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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Chauray (79180)

Chauray (Deux-Sèvres) compte 8 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Chauray (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT Tremplin Messidor

Chauray (79)50 travailleursDepuis
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chauray (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Archivage et classement, Conditionnement, colisage, Entretien d'espaces verts, Stockage et préparation de commande.

LES ATELIERS NIORTAIS

Niort (79)à 7 km112 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Artisanat Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 112 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Niort (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : Objets de décoration, Remplissage, ensachage, flaconnage, , Gestion des déchets papiers, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , Fabrication et montage de matériel électrique, Câblage, Menuiserie et serrurerie, Menuiserie pvc, Pose de clôtures et de balustrades, Peinture industrielle.

PREST'EA

Niort (79)à 7 km63 travailleursDepuis 1999
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1999 et accueille 63 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Niort (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , , Tri et destruction de documents, , Mise sous pli, mailing, routage, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Vêtements, textiles divers, Menuiserie, Etiquetage, collage, pliage.

EA DE L'ADAPEI 79

Niort (79)à 7 km145 travailleursDepuis 1978
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing ... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1978 et accueille 145 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Niort (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , Location de salles, Blanchisserie, Restauration collective interne, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), .

ESAT D'AIFFRES

Aiffres (79)à 8 km187 travailleursDepuis 1972
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Production industrielle ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 187 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aiffres (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , , Mise sous film, , , , Couture, petites et grandes séries, , Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Fabrication de pièces en matériaux composites, , Gravure, marquage, flocage et broderie, Objets publicitaires.

ENTREPRISE ADAPTEE DU HAUT VAL DE SEVRE AZAY-LE-BRULE

Azay-le-Brûlé (79)à 10 km27 travailleursDepuis 2020
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 27 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Azay-le-Brûlé (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , , Numérisation, Conciergerie et bien-être au travail, .

ENTREPRISE ADAPTEE DU HAUT VAL DE SEVRE LA CRECHE

Azay-le-Brûlé (79)à 10 km27 travailleursDepuis 2021
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 27 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Azay-le-Brûlé (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , , , , , , Contrôle et complétude de dossiers, GED (gestion électronique des documents).

ESAT MELLE

Melle (79)à 23 km126 travailleursDepuis 1994
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 126 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Melle (Deux-Sèvres) et propose les services suivants : , , Création d'espaces verts, , Production de panneaux à base de bois, Portage de repas.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est un dispositif d'inclusion : elle consiste en un prêt de main d'oeuvre d'un ESAT ou d'une EA, à une entreprise ordinaire, pour une durée maximale de 24 mois. Au quotidien, le travailleur en situation de handicap mis à disposition occupe un poste de travail, et réalise sa mission sous l'encadrement de l'entreprise accueillante, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA. L'exercice de cette activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail contribue à favoriser son épanouissement personnel et professionnel et à développer sa capacité d’emploi. Le but est l’embauche éventuelle du travailleur par l'entreprise accueillante.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toutes les institutions publiques et sociétés privées de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Quand ce taux n’est pas respecté, les organismes concernés doivent verser une contribution annuelle. Cette contribution est calculée en fonction du nombre de travailleurs en situation de handicap manquants par rapport à l'objectif, et de la taille de l'organisation. En réalisant des achats responsables auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées, les employeurs n’ayant pas atteint le taux exigé peuvent faire baisser le montant de cette contribution.

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

Certaines Entreprises Adaptées ont obtenu un agrément pour pouvoir proposer des missions d'intérim à des personnes en situation de handicap. À la demande des entreprises clientes, elles sourcent des professionnels en situation de handicap, pour leur proposer des contrats de travail temporaire et répondre aux besoins en intérim des entreprises. Il s'agit d'un dispositif d'inclusion qui vise à développer l'employabilité de personnes éloignées de l'emploi en raison de leur handicap.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) se fonde sur 3 piliers majeurs que sont :
L'environnement : l'entreprise cherche à réduire l'impact direct et indirect de son activité sur l'environnement.
La société : l'entreprise cherche à satisfaire les besoins essentiels de l’homme en favorisant l'équité sociale.
L'économie : l'entreprise cherche à rester économiquement viable, à partager la valeur créée et à réduire les inégalités.


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