ESAT & entreprises adaptées de la ville de La Madeleine (59110)
EA Ateliers A.M.I.S
La Madeleine (59)25 travailleursDepuisGROUPE MALECOT ENTREPRISE ADAPTÉE
Marcq-en-Barœul (59)à 2 km109 travailleursDepuis 1991ESAT DU RECUEIL
Marcq-en-Barœul (59)à 2 km195 travailleursDepuis 1978ARCESI Hauts-de-France
Marcq-en-Barœul (59)à 2 km20 travailleursDepuis 2020ESAT LES ATELIERS DE JEMMAPES
Wambrechies (59)à 4 km91 travailleursDepuis 1976ELISE LILLE
Wambrechies (59)à 4 km40 travailleursDepuis 2006GROUPE MALECOT LILLE LOMME
Lomme (59)à 4 km177 travailleursDepuis 1969EA LE SEXTANT
Lille (59)à 5 km280 travailleursDepuis 1990GROUPE MALECOT LILLE
Lille (59)à 5 km112 travailleursDepuis 1970ESAT MUNICIPAL IMPRIM' SERVICE
Lille (59)à 5 km52 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GROUPE MALECOT LILLE FIVES
Lille (59)à 5 km133 travailleursDepuis 1991EA CADIFLOR
Villeneuve-d'Ascq (59)à 5 km50 travailleursDepuisEstaminet Quanta
Villeneuve-d'Ascq (59)à 5 km22 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
COMPETHANCE
Villeneuve-d'Ascq (59)à 5 km70 travailleursDepuis 2015Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
WEEZEA
Villeneuve-d'Ascq (59)à 5 km5 travailleursDepuis 2014ESAT ROCHEVILLE
Croix (59)à 6 km119 travailleursDepuis 1975ESAT RENAISSANCE
Loos (59)à 6 km32 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)à 6 km100 travailleursDepuis 2005ESAT EtiC
Faches-Thumesnil (59)à 6 km20 travailleursDepuis 2008ESAT HORS-MURS DE LADAPT NORD
Capinghem (59)à 7 km20 travailleursDepuis 2009EA HANDIPROPRE
Hem (59)à 8 km8 travailleursDepuis 2008ESAT JEMMATES LAMARTINE
Hallennes-lez-Haubourdin (59)à 9 km75 travailleursDepuis 1983ESAT LE VELODROME
Roubaix (59)à 9 km102 travailleursDepuis 2005EA GRAND LILLE
Templemars (59)à 9 km60 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DU ROITELET
Tourcoing (59)à 10 km110 travailleursDepuis 1972EA ALTEREOS
Tourcoing (59)à 10 km350 travailleursDepuis 1991ESAT des Peupliers
Tourcoing (59)à 10 km16 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA DEFABNORD
Tourcoing (59)à 10 km33 travailleursDepuis 1998APF FRANCE HANDICAP ATELIERS DU HAUT VINAGE
Lys-lez-Lannoy (59)à 10 km72 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ARPIH
Bousbecque (59)à 11 km200 travailleursDepuis 1966Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ARPIH-FACONNAGES DU TOUQUET
Neuville-en-Ferrain (59)à 12 km60 travailleursDepuis 1988Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AFEJI ESAT LES ATELIERS DE LA LYS
La Chapelle-d'Armentières (59)à 12 km124 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AFEJI LYS SERVICES
La Chapelle-d'Armentières (59)à 12 km70 travailleursDepuisATELIER IRIS
Seclin (59)à 12 km50 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA LMG BOIS
Comines (59)à 12 km8 travailleursDepuis 2007GROUPE MALECOT COMINES
Comines (59)à 12 km160 travailleursDepuis 1963GROUPE MALECOT ARMENTIERES
Armentières (59)à 13 km115 travailleursDepuis 1966SCOP ARMENTIERES PAYSAGES ET AVENIR
Erquinghem-Lys (59)à 15 km36 travailleursDepuis 1981EA APASE
Carvin (62)à 20 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA DE COURRIERES
Courrières (62)à 24 km23 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE MONTIGNY
Montigny-en-Gohelle (62)à 27 km264 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
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Les ESAT et Entreprises Adaptées sont bien souvent considérés comme des partenaires privilégiés par leurs clients, car il s'agit d'acteurs de proximité, adaptables et réactifs. Qui plus est, ces acteurs proposent des services et produits de haute qualité. En effet, d'après l'Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées [lien], c'est 97% des clients des ESAT et Entreprises Adaptées qui se disent satisfaits ou très satisfaits des prestations réalisées par ces acteurs.
Toutes les organisations du secteur privé et public, quels que soient leur domaine d’activité et leurs effectifs, doivent déclarer, chaque année, leur taux d’embauche de personnes en situation de handicap, conformément aux exigences de l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés). Toutefois, seules les structures qui emploient plus de 20 salariés sont dans l’obligation de compter 6 % de travailleurs en situation de handicap parmi leurs effectifs. Dans le cas contraire, ces employeurs s’exposent au paiement d’une contribution financière.
L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir, a minima, 6 % de personnes en situation de handicap dans ses effectifs au risque de s'exposer au paiement d'une contribution. Les organisations soumises à contribution peuvent la réduire en achetant des prestations aux ESAT et Entreprises Adaptées. Plus les prestations confiées à ces prestataires font l'objet d'une part main-d'œuvre (coût de la main-d'œuvre dans le coût total de la prestation) élevée, plus une proportion importante de la prestation pourra être valorisée dans le cadre de l'OETH.
Pour intégrer un établissement du secteur du travail protégé (ESAT) ou du travail adapté (Entreprise Adaptée), il est nécessaire de réaliser, au préalable, une demande d’orientation auprès de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées. Cette demande peut être effectuée par toute personne de 16 ans et plus, disposant d’une RQTH (Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé), qui reconnaît l’impact du handicap sur la capacité de travail.
Les organisations de l'Économie Sociale et Solidaire se caractérisent par des principes communs et peuvent être regroupées en trois grandes familles : les mutuelles, les coopératives et les associations (catégorie à laquelle appartient le Réseau Gesat). À ces familles s'ajoutent certaines structures dites "marges" telles que les comités d'entreprise et d'établissement, caisses d'épargne et de prévoyance, organisations culturelles, etc...).