- Etre au plus près des Bassins industriels
- Publié le : 11 avril 2012 dans Edito | Modifié le : 13 avril 2012
Gérard LEFRANCLe nouvel accord du Groupe Thales en faveur des personnes en situation de handicap signé par l’ensemble des organisations syndicales représentatives pour la période 2012-2014 a été construit avec le souci de l’innovation qui caractérise notre entreprise. Entre autres points, un accent particulier a été mis sur le pilotage de l’accord au niveau des bassins d’emploi. Que ce soit sur l’emploi direct, sur l’accueil de stagiaires, sur l’emploi indirect, c’est en effet au niveau des bassins d’emploi, au plus près de l’outil de production que se créent les conditions de réussite de projets ambitieux tel que l’insertion par le travail de ceux de nos concitoyens qui en sont éloignés. C’est la raison pour laquelle, les représentants des entreprises partenaires au Conseil d’Administration ont défendu l’idée que le dispositif Gesat puisse se décliner au niveau régional.
Par Gérard Lefranc
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- « Des mutations structurelles sont inévitables pour les Esat »
- Publié le : 14 mars 2012 dans Edito | Modifié le : 16 mars 2012

Dans un environnement en perpétuel mouvement et où les changements s’accélèrent, une problématique revient de façon récurrente à chaque rencontre d’acteurs du travail protégé. Celle de la primauté de la mission médico-sociale des établissements et services d’aide par le travail (Esat) face aux contraintes économiques issues du secteur marchand donneur d’ordre. Ne pourrions-nous pas nous interroger sur la pertinence de ce débat, ancien et quelque peu clivé ?
Par Jean-Michel ABRY, Directeur de l'ESAT Witkowska, Président du CTPEA et Administrateur du Réseau Gesat
(Tribune publiée dans le mensuel Direction(s) N° 93-Février 2012)
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- DU SENS DU TRAVAIL EN RESEAU
- Publié le : 02 février 2012 dans Edito | Modifié le : 16 février 2012
Daniel HAUGERPar Daniel HAUGER, Vice-Président de l'association des Directeurs d'ESAT et d'EA de Franche Comté Directeur des AST (Ateliers Spécialisés Technoland, secteur travail de l'ADAPEI du Pays de Montbéliard
Les organisations et les hommes sont ainsi faits que les objectifs individuels prennent souvent le pas sur le collectif. Pourtant chacun connait cette vérité : seul on va vite, ensemble on va plus loin. Parce qu’il répond à un impératif sociétal et collectif, l’insertion par le travail des personnes en situation de handicap, le secteur protégé et adapté possède de manière intrinsèque les ressorts du travail en collectif. Pour autant construire un réseau de collaboration implique méthodologie et persévérance.
« Penser globalement, agir localement » est un des fils conducteurs pour tout travail en collaboration ; en effet un regroupement ou une mutualisation de compétences ne doit pas perdre de vue les fondamentaux de nos structures dans lesquelles le client est au centre mais l’ouvrier reste au cœur
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- 2012 : des opportunités et des échéances majeures pour le secteur protégé et adapté
- Publié le : 11 janvier 2012 dans Edito | Modifié le : 03 février 2012
2011 est à peine finie que l’année 2012 arrive avec opportunités et échéances importantes pour le Gesat et plus globalement pour le développement du secteur protégé et adapté.
Au cours de l’année précédente, le Gesat a pris plusieurs initiatives, fidèle à sa vocation de rapprochement avec les entreprises et le secteur pour la promotion des compétences des travailleurs handicapés des 2000 ESAT et EA.
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- Les trophées du Gesat : Les lauréats
- Publié le : 09 décembre 2011 dans Blog | Modifié le : 10 janvier 2012

Jeudi 8 décembre ont été décernés les prix des 1er trophées des prestations HandiResponsables, désignés par un jury mixte d'experts qualifiés venant du secteur privé, du secteur protégé et adapté ainsi que des représentants de la presse spécialisée.
Cette cérémonie accueillie dans l'amphithéatre du Groupe Allianz était animée par Eglantine Eméyé et s'est déroulée sous le haut patronnage et en présence de Marie-Anne Monchamp, Secrétaire d'Etat aux solidarités et à la cohésion sociale, qui a remis le Prix Coup de Coeur du jury à l'Esat Mozaïque.
Les lauréats de ces 1er Trophées HandiResponsables dans les trois catégories (Accompagnement, Adaptation et Coopération) sont :
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- Jeudi 8 décembre : Cérémonie de la 1ère édition des Trophées HandiResponsables, ouverture des portes à partir de 18h30
- Publié le : 28 novembre 2011 dans Edito | Modifié le : 02 décembre 2011

Sous le haut patronage de Marie-Anne MONTCHAMP, Secrétaire d’Etat aux solidarités et à la cohésion sociale, ces trophées récompensent les prestations remarquables délivrées par des établissements du secteur protégé et adapté.
Dans la continuité du Salon du secteur protégé et adapté de Paris et d’Ile-de-France, cette soirée sera une nouvelle occasion de réunir acteurs du secteur, entreprises, collectivités ..
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