ESAT et entreprises adaptées en Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique)
Affiner la rechercheDe nombreux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées se positionnent sur les métiers de la logistique (conditionnement, ensachage, flaconnage...) et certains d'entre eux proposent également des prestations de contrôle qualité telles que de l'étiquetage de traçabilité, de la personnalisation de produits ou encore de kits promotionnels.
Le métier «Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique)» regroupe 317 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :
LES ATELIERS DE CHAGRENON
Auvers-Saint-Georges (91)103 travailleursDepuis 1983LES ATELIERS DE L'ERMITAGE
Dourdan (91)70 travailleursDepuis 1990LES ATELIERS DE LA NACELLE
Évry-Courcouronnes (91)179 travailleursDepuis 1996LES ATELIERS DU PERREUX
Le Perreux-sur-Marne (94)52 travailleursDepuis 1985LOG'INS ARES & GXO LIEUSAINT
Lieusaint (77)1 travailleursDepuis 2022NEA Occitanie
Saint-Mathieu-de-Tréviers (34)0 travailleursDepuis 2021Olinn
Lunel-Viel (34)96 travailleursDepuis 2013Réseau Origami
Strasbourg (67)3 travailleursDepuis 2015SAPRENA
Bouaye (44)490 travailleursDepuis 1988STS - Société Travail Services (EA)
Poitiers (86)60 travailleursDepuis 2016Toma Handicap Interim
Saint-Étienne (42)40 travailleursDepuis 2020UP'Interim Mulhouse
Mulhouse (68)150 travailleursDepuis 2021UP'Interim Strasbourg
Strasbourg (67)150 travailleursDepuis 2021UTOPI CATARMOR DINARD
Dinard (35)63 travailleursDepuis 1980Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
UTOPI CATARMOR ST MALO
Saint-Malo (35)223 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
UTOPI REDON
Redon (35)135 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
YMCA Services Occitanie
Cornebarrieu (31)280 travailleursDepuis 1990Vos questions sur les ESAT et EA
La RSE est la façon dont les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales et économiques dans leurs activités et dans leurs interactions avec leurs parties prenantes. Avoir une démarche RSE consiste à repenser la croissance, la productivité à outrance et à s’inscrire dans un monde de ressources finies. Certaines organisations choisissent de placer la question de l'utilité sociale de l'entreprise au même niveau que la recherche de profit : ce sont les entreprises à mission.
Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.
Historiquement, deux modes de collaborations existent :
Prestation de services sur site : un prestataire réalise pour le compte d'un client des prestations sur son site. Les intervenants sont sous le contrôle hiérarchique du fournisseur et interviennent avec les outils de l'ESAT ou de l'Entreprise Adaptée.
Mise à disposition : une ou plusieurs personnes sont mises à disposition du donneur d'ordres sous son contrôle hiérarchique. Le besoin doit être formalisé par une fiche de poste. La mise à disposition est réalisée sans marge par l'ESAT ou l'Entreprise Adapté.
Depuis quelques années, de nouveaux dispositifs viennent compléter la mise à disposition en favorisant l'inclusion des personnes en situation de handicap. Il s'agit notamment des dispositifs Tremplin et des Entreprise Adaptées de Travail Temporaire.
Les organisations de l'Économie Sociale et Solidaire se caractérisent par des principes communs et peuvent être regroupées en trois grandes familles : les mutuelles, les coopératives et les associations (catégorie à laquelle appartient le Réseau Gesat). À ces familles s'ajoutent certaines structures dites "marges" telles que les comités d'entreprise et d'établissement, caisses d'épargne et de prévoyance, organisations culturelles, etc...).
Pour être mené à bien, l'achat responsable doit faire l'objet d'anticipation et de démarches de sourcing approfondies. Il est, en effet, nécessaire d'étudier en amont toutes les opportunités d'éco-conception et de recours à des prestataires responsables tels que les ESAT et Entreprises Adaptées.
Il est également nécessaire d'inscrire les achats responsables au cœur de la politique achat de l'organisation en y associant de réels objectifs et en outillant les acheteurs.
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- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique) à Lyon 7
- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique) à Lyon 9
- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique) à Paris 13
Les autres métiers du pôle de compétences
Retrouvez tous les autres métiers du pôle de compétences «Conditionnement, logistique et transport» disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting
- Conditionnement alimentaire en salle propre
- Conditionnement cosmétique
- Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical
- Conditionnement, colisage
- Etiquetage, codage, badges
- Etiquetage, collage, pliage
- Gestion de vente par correspondance et e-commerce
- Livraisons, coursier
- Logistique (gestion de stocks, expéditions)
- Mise sous film
- Remplissage, ensachage, flaconnage
- Stockage et préparation de commande
- Transport de marchandises
- Transport de personnes