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ESAT & entreprises adaptées de la ville de La Bastidonne (84120)

Bastidonne (Vaucluse) compte 14 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Bastidonne (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT LOUIS PHILIBERT

Le Puy-Sainte-Réparade (13)à 17 km113 travailleursDepuis 1976
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Puy-Sainte-Réparade (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Transport de marchandises, Entretien d'espaces verts, Blanchisserie, Nettoyage de véhicules.

ESAT ATELIERS DU FOURNAS

Manosque (04)à 17 km66 travailleursDepuis 1991
Services généraux
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 66 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Manosque (Alpes-de-Haute-Provence) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, , Mise sous pli, mailing, routage, Fournitures de bureau, papeterie, .

ESAT COALLIA TOURVILLE

Caseneuve (84)à 22 km50 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Caseneuve (Vaucluse) et propose les services suivants : , , , Arboriculture, vergers, .

ESAT LA FARIGOULE

La Roque-d'Anthéron (13)à 26 km158 travailleursDepuis 1973
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Production industrielle
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 158 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Roque-d'Anthéron (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , Production de caisses, palettes, Câblage, Production de cadres, présentoirs, Menuiserie, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Couture, petites et grandes séries.

ESAT DE LUYNES

Aix-en-Provence (13)à 28 km87 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 87 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , Objets publicitaires, , Remplissage, ensachage, flaconnage, , Nettoyage de locaux.

ESAT DES PARONS

Aix-en-Provence (13)à 28 km52 travailleursDepuis 1974
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , Objets de décoration, , Repassage.

ESAT OPEN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)à 28 km55 travailleursDepuis 2003
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 55 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône).

ELISA 13

Aix-en-Provence (13)à 28 km84 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 84 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , , , , Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, Traiteur, , Maintenance et réparation mécanique.

APF Entreprise PACA

Aix-en-Provence (13)à 28 km65 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Contrôle et complétude de dossiers, Transport de personnes, Fabrication et montage de matériel électrique, Tri et destruction de documents, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Numérisation, Saisie informatique, Autres services RH, Conception et réalisation de plans industriels, .

LE MAS DE ROMAN

Aix-en-Provence (13)à 28 km29 travailleursDepuis 2007
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 29 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Hôtel, résidence de tourisme.

OFFICE PRESSING

Aix-en-Provence (13)à 28 km1 travailleursDepuis 2015
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , Pressing et nettoyage à sec.

RESEAUX ADAPTES

Aix-en-Provence (13)à 28 km18 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 18 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête), , Agence de communication, Signalétique, Création, développement et maintenance de sites internet, Archivage et classement, Gestion de bases de données, , , E-mailing, , , Stockage et préparation de commande.

HEPIC DIGITAL

Aix-en-Provence (13)à 28 km18 travailleursDepuis 2021
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 18 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent plusieurs segments métiers "historiques" sur lesquels ils sont très largement implantés. C'est notamment le cas des métiers du conditionnement de la logistique et du transport ainsi que des métiers de l'espace vert qui sont respectivement proposés par 65% et 63% des 2250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire. Nous dénombrons sur chacun de ces deux pôles de compétences plus de 1400 prestataires proposant a minima un métier compris dans ces pôles (source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale vise à lutter contre l'exclusion sociale et les inégalités dans tous les domaines de la société, qu'il s'agisse d'insertion économique, culturelle, sociale ou encore politique. Dans cette perspective, les ESAT et Entreprises Adaptées respectent un principe d'inclusion sociale, visant à proposer des modes d'accompagnement et de formation adaptés aux besoins de leurs travailleurs en situation de handicap.

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Les métiers du conditionnement de la logistique et du transport sont ceux ayant connu le plus de créations au cours de ces dernières années. Leur expansion est principalement tirée par l'essor du e-commerce et les missions proposées sont adaptées à une large variété de handicaps. Ces métiers sont suivis par ceux la production industrielle (métallurgie, électronique, production d'emballages, etc.) et le domaine de la propreté (entretien de locaux, blanchisserie, etc.) qui viennent achever ce top trois des pôles de compétences les plus dynamiques.

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Acteurs essentiels de l’inclusion des personnes éloignées du marché du travail, les ESAT et les EA répondent à un objectif commun : favoriser la professionnalisation de personnes en situation de handicap. Les établissements et services d’accompagnement par le travail (ESAT) sont des structures médico-sociales qui favorisent l’accès à l’emploi, la formation et la montée en compétences des travailleurs handicapés. Tandis que les entreprises adaptées sont des organisations qui comptent, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap dans leurs effectifs, avec des conditions de travail adaptées à leurs besoins.


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