ESAT & entreprises adaptées de la ville de Boos (76520)
TSI 2
Boos (76)37 travailleursDepuis 2003Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE MESNIL-ESNARD/BOOS
Le Mesnil-Esnard (76)à 5 km108 travailleursDepuis 1966Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HORS LES MURS ROUEN
Le Mesnil-Esnard (76)à 5 km20 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HORS LES MURS LE ROBEC
Darnétal (76)à 7 km16 travailleursDepuis 2010ESAT Le Pré la Bataille Saint-Étienne-du-Rouvray
Saint-Étienne-du-Rouvray (76)à 7 km90 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH EA de Rouen
Saint-Étienne-du-Rouvray (76)à 7 km87 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Le Pré la Bataille Rouen
Rouen (76)à 9 km500 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES PAPILLONS DE JOUR
Rouen (76)à 9 km6 travailleursDepuis 2012Bbird
Rouen (76)à 9 km5 travailleursDepuis 2017Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
RESTAURANT LE XXI
Rouen (76)à 9 km11 travailleursDepuis 2019B2L REDACTION
Bihorel (76)à 10 km10 travailleursDepuis 2012Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DES RIVES DE L'EURE
Val-de-Reuil (27)à 12 km61 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ALEFPA
Val-de-Reuil (27)à 12 km10 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LÉA entreprise adaptée
Bapeaume les Rouen (76)à 13 km87 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DU CAILLY
Canteleu (76)à 13 km115 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Truffaut (IDEFHI)
Canteleu (76)à 13 km51 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DU CHAMP FLEURI
Cléon (76)à 14 km64 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Le Pré la Bataille Notre-Dame-de-Bondeville
Notre-Dame-de-Bondeville (76)à 15 km150 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Le Pré la Bataille Saint Pierre les Elbeuf
Saint-Pierre-lès-Elbeuf (76)à 17 km150 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ATELIER DE LA ROSELIÈRE
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 17 km31 travailleursDepuis 2000HANDYJOB CAUDEBEC LES ELBEUF
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 17 km25 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ATELIER DE LA ROSELIERE - Caudebec-lès-Ebleuf
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 17 km0 travailleursDepuisARLEQUIN - Caudebec-lès-Ebleuf
Caudebec-lès-Elbeuf (76)à 17 km9 travailleursDepuisLES ATELIERS CHATEAU GAILLARD
Les Andelys (27)à 22 km82 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA SARL ARTISANE SERVICES
Courcelles-sur-Seine (27)à 25 km30 travailleursDepuis 1997ESAT ASS L'ESSOR
Le Trait (76)à 29 km75 travailleursDepuis 1983Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.
La mise à disposition est un dispositif d'inclusion. Il s'agit d'un prêt de main-d'œuvre : un travail d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée est détaché dans une entreprise ordinaire, pour laquelle il va réaliser une mission donnée. Lors d'une mise à disposition, le travailleur en situation de handicap est encadré par l'entreprise cliente, mais bénéficie de l'accompagnement socio-médical de son ESAT ou Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un contrat à but non-lucratif, qui a pour objectif, lorsque cela est possible, le recrutement durable du collaborateur au sein de l'entreprise cliente.
Les ESAT et les Entreprises Adaptées couvrent un très large panel de métiers divers (plus de 200 filières et 14 pôles de compétences). Parmi les activités les plus populaires, on peut notamment citer les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport ; la gestion des espaces verts ; le nettoyage ; la production industrielle… Depuis quelques années, de nouvelles filières émergent au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées, telles que les métiers de la restauration, des services touristiques, du marketing ou encore de l’environnement.
Toute entreprise peut choisir de collaborer avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée sous plusieurs types de contrats (sous-traitance, co-traitance, travail temporaire, CDD Tremplin…). Pour cibler une structure adaptée à ses besoins, il est possible de comparer les offres via l’annuaire du Réseau Gesat, qui regroupe l’ensemble des 2 250 ESAT et entreprises adaptées présents en France. Notre place de marché permet également aux entreprises et organisations publiques partenaires de déposer leurs projets.
Un acteur dit « inclusif » contribue à favoriser l’insertion d’un groupe d’individus (quelles que soient ses particularités et différences) au sein de la société, en milieu « ordinaire ». Les ESAT et les Entreprises Adaptées sont qualifiés d’organisations inclusives, car elles participent activement à l’insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap.