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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Lagny-sur-Marne (77400)

Lagny-sur-Marne (Seine-et-Marne) compte 155 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Lagny-sur-Marne (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT LES BOULEAUX Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 29 km56 travailleursDepuis 1994
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Conditionnement alimentaire, Nettoyage de locaux, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur, Mise sous pli, mailing, routage, Livraisons, coursier.

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 29 km103 travailleursDepuis 1985
Espaces verts et paysagers ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, , , Blanchisserie, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Entretien d'espaces verts, , Repassage, Location et entretien de plantes, décoration florale, Tri et destruction de documents, Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, , Numérisation, Saisie informatique, Couture, petites et grandes séries, Accueil, .

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km80 travailleursDepuis 1999
Production industrielle ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , Création d'espaces verts, Archivage et classement, Conciergerie et bien-être au travail.

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km136 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Remplissage, ensachage, flaconnage, , Mise sous film, , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , Gestion de bases de données, Etiquetage, codage, badges.

ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 29 km64 travailleursDepuis 1982
Prestations administratives Services généraux ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 64 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , Nettoyage industriel, , Floriculture, production de plantes.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

Selon la définition donnée par la Commission européenne, la RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, désigne « l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes ». Il s’agit, autrement dit, de toutes les actions déployées par une organisation pour contribuer aux enjeux du développement durable, que ce soit au niveau social, environnemental ou économique.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Un achat inclusif, ou solidaire, est une forme d’achat responsable qui contribue à l'insertion professionnelle, à la formation et la montée en compétences d’un public fragilisé, éloigné de l’emploi. Un achat réalisé auprès d’un ESAT, d’une entreprise adaptée, ou de tout autre acteur engagé dans la création d’emploi pour des personnes en situation de handicap, est un achat inclusif.

Comment faire des achats responsables ?

Pour être mené à bien, l'achat responsable doit faire l'objet d'anticipation et de démarches de sourcing approfondies. Il est, en effet, nécessaire d'étudier en amont toutes les opportunités d'éco-conception et de recours à des prestataires responsables tels que les ESAT et Entreprises Adaptées.
Il est également nécessaire d'inscrire les achats responsables au cœur de la politique achat de l'organisation en y associant de réels objectifs et en outillant les acheteurs.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

Dans le cadre de la loi “Avenir Professionnel” instaurée en 2020, la désignation d’un référent handicap est obligatoire pour toutes les organisations de plus de 250 salariés. Ce dernier est chargé de l’accompagnement des personnes handicapées au sein de la société. Il a notamment pour mission de favoriser l’intégration des travailleurs handicapés et de leur offrir un environnement de travail adapté à leurs besoins.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L’Économie Sociale et Solidaire regroupe 220 000 structures, de formes et statuts variés, qui ont vocation à remplir une mission d’utilité sociale et / ou environnementale. Ces organisations représentent à elles seules 10,5 % du marché de l’emploi français, soit 2,4 millions de salariés. Les ESAT et les Entreprises Adaptées, qui favorisent l’insertion de personnes éloignées de l’emploi, sont des acteurs majeurs de l’économie sociale et solidaire.


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