ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Julien-lès-Metz (57070)
EA APF 57
Saint-Julien-lès-Metz (57)75 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ST JULIEN
Saint-Julien-lès-Metz (57)45 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
l'atelier des Talents
Metz (57)à 6 km268 travailleursDepuis 1968ESAT L ATELIER DES TALENTS METZ
Metz (57)à 6 km268 travailleursDepuis 1985INGECAP SARL
Metz (57)à 6 km14 travailleursDepuis 2006HANDIRECT METZ
Metz (57)à 6 km8 travailleursDepuis 2010ESAT Solidarité
Metz (57)à 6 km84 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LA COEURDONNERIE DU FORT MOSELLE
Metz (57)à 6 km1 travailleursDepuisORNE MOSELLE SERVICES
Norroy-le-Veneur (57)à 8 km75 travailleursDepuis 1992ESAT L'ESPOIR
Marly (57)à 9 km60 travailleursDepuis 1993ESAT LE POINT DU JOUR
Pierrevillers (57)à 12 km120 travailleursDepuis 1969EICLOR
Rombas (57)à 15 km80 travailleursDepuis 1996EA LE COLIBRI SAINTE MARIE AUX CHENES
Sainte-Marie-aux-Chênes (57)à 15 km1 travailleursDepuisESAT ABBAYE DU JUSTEMONT
Vitry-sur-Orne (57)à 16 km92 travailleursDepuis 1984ESAT de Varize
Varize-Vaudoncourt (57)à 18 km103 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
PAGNY MOSELLE SERVICES - (CAPS)
Pagny-sur-Moselle (54)à 21 km22 travailleursDepuis 1987Entreprise Adaptée LA FENSCH
Serémange-Erzange (57)à 22 km79 travailleursDepuis 1989ESAT LA VALLEE
Serémange-Erzange (57)à 22 km97 travailleursDepuis 1998ESAT DE BRIEY
Val de Briey (54)à 22 km170 travailleursDepuis 1978ESAT 'LE CORAIL'
Yutz (57)à 24 km102 travailleursDepuis 1987ESAT LE CASTEL
Thionville (57)à 27 km103 travailleursDepuis 1979ESAT DE PONT A MOUSSON
Pont-à-Mousson (54)à 28 km78 travailleursDepuis 1990Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
D’après la loi du 11 février 2005 sur l’égalité des droits et des chances, on distingue plusieurs catégories de handicaps : le handicap moteur, qui impacte les fonctions physiques de la personne et qui limite sa capacité à se déplacer et à bouger certains membres ; le handicap sensoriel (cécité ou troubles auditifs par exemple) ; le handicap mental, qui génère une déficience des capacités mentales et intellectuelles ; le handicap psychique, qui génère des troubles mentaux, émotionnels et affectifs.
Les organisations de l'Économie Sociale et Solidaire se caractérisent par des principes communs et peuvent être regroupées en trois grandes familles : les mutuelles, les coopératives et les associations (catégorie à laquelle appartient le Réseau Gesat). À ces familles s'ajoutent certaines structures dites "marges" telles que les comités d'entreprise et d'établissement, caisses d'épargne et de prévoyance, organisations culturelles, etc...).
Les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le travail) sont des structures offrant aux personnes en situation de handicap un accès à l’emploi ainsi qu’un accompagnement médico-social et éducatif. Les entreprises adaptées sont des organisations qui emploient des travailleurs handicapés en leur permettant de travailler dans un cadre adapté à leurs besoins. Ces organismes jouent un rôle clé dans l’insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi.
On parle d’achat inclusif, ou d’achat solidaire, pour faire référence à l’achat d’un produit ou d’un service ayant un impact social. Il peut notamment s’agir d’achats effectués auprès d’organisations telles que des ESAT, des entreprises adaptées et des acteurs de l’insertion par l’activité économique (IAE), impliqués dans l’insertion des personnes en situation de handicap.
Réaliser un achat responsable en tant qu’entreprise ou collectivité publique nécessite simplement de choisir de façon raisonnée ses prestataires et fournisseurs, en s’entourant d'acteurs engagés dans une démarche éthique, environnementale ou socialement responsable. Parmi ces derniers, on peut notamment citer les structures d’insertion, les SCOP, les SCIC, les SIAE, les ESAT et les entreprises adaptées.