ESAT & entreprises adaptées de la ville de Neuilly-sur-Marne (93330)
Acces Inclusive Tech
Saint-Denis (93)à 14 km20 travailleursDepuis 2020ESAT MARVILLE
Stains (93)à 15 km113 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT PLEYEL
Stains (93)à 15 km70 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
DSI IDF
Marolles-en-Brie (94)à 15 km30 travailleursDepuis 2013EA APCO
Villejuif (94)à 15 km10 travailleursDepuis 1999ESAT LES LOZAITS
Villejuif (94)à 15 km62 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS de l' ETAI
Villejuif (94)à 15 km157 travailleursDepuis 1966ESAT JEAN MOULIN
Paris 14 (75)à 15 km45 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AFG AUTISME
Paris 14 (75)à 15 km40 travailleursDepuis 1993ESAT PLAISANCE
Paris 14 (75)à 15 km96 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Les Colombages
Paris 14 (75)à 15 km40 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
APF FRANCE HANDICAP INTERIM
Paris 8 (75)à 15 km0 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA PYRAMIDE
Ozoir-la-Ferrière (77)à 15 km86 travailleursDepuis 1994ESAT LA CLEPSYDRE
Santeny (94)à 16 km72 travailleursDepuis 2001AIA
Pierrefitte-sur-Seine (93)à 16 km97 travailleursDepuis 1992ESAT BERTHIER
Paris 17 (75)à 16 km151 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
TURBULENCES
Paris 17 (75)à 16 km30 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
NEA IDF
Paris 17 (75)à 16 km35 travailleursDepuis 2016ESAT Evelyne Conte
Villeneuve-la-Garenne (92)à 16 km75 travailleursDepuis 1984EA INSPIRIENCE
Montrouge (92)à 16 km8 travailleursDepuis 2013EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 16 km18 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT de la Protection Sociale de Vaugirard - Jean Chérioux
Paris 15 (75)à 17 km95 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT VIALA
Paris 15 (75)à 17 km41 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 17 km2 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DES SAULES
Orly (94)à 17 km85 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
APF INDUSTRIE 94
Orly (94)à 17 km49 travailleursDepuis 1957Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT
Sarcelles (95)à 17 km65 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HORS MURS LADAPT 95
Sarcelles (95)à 17 km51 travailleursDepuis 2009LE CHÊNE
Bagneux (92)à 17 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 17 km55 travailleursDepuis 1984Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 17 km79 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT APAJH LEVALLOIS-PERRET
Levallois-Perret (92)à 18 km90 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA APAJH DE LEVALLOIS
Levallois-Perret (92)à 18 km196 travailleursDepuis 1991ATIMIC
Levallois-Perret (92)à 18 km50 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EN 10 SAVEURS
Levallois-Perret (92)à 18 km6 travailleursDepuis 2019ESAT LES BOULEAUX Apei de la Boucle de la Seine
Gennevilliers (92)à 18 km56 travailleursDepuis 1994ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine
Gennevilliers (92)à 18 km103 travailleursDepuis 1985ESAT ANAIS GENNEVILLIERS
Gennevilliers (92)à 18 km80 travailleursDepuis 1999ESAT HOVIA GENNEVILLIERS
Gennevilliers (92)à 18 km136 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)
Gennevilliers (92)à 18 km64 travailleursDepuis 1982SEVA
Rungis (94)à 18 km10 travailleursDepuisLE COLOMBIER
Groslay (95)à 18 km50 travailleursDepuis 2009INNOV and CO Handicap
Asnières-sur-Seine (92)à 18 km30 travailleursDepuis 2015ESAT HOVIA 16ème
Paris 16 (75)à 18 km140 travailleursDepuis 1971Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE ROSEBRIE
Mandres-les-Roses (94)à 18 km160 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA Tech’Air
Villiers-le-Bel (95)à 18 km65 travailleursDepuis 1978ESAT Tech’Air
Villiers-le-Bel (95)à 18 km78 travailleursDepuis 1994ESAT DE GOUSSAINVILLE
Goussainville (95)à 18 km75 travailleursDepuis 2000LES ATELIERS DE FRESNES
Fresnes (94)à 19 km93 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Les autres villes du département
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Selon l’OMS (Organisation Mondiale de la Santé), une personne est considérée comme étant en situation de handicap à partir du moment où son intégrité physique ou mentale est diminuée, temporairement ou définitivement, limitant ainsi son autonomie et son insertion sociale et professionnelle, et ce quelle que soit la cause du handicap (problème congénital, accident, effet de l’âge…).
Conformément au PNAD (Plan National pour des Achats Durables), les organismes publics doivent atteindre 2 objectifs d’envergure d’ici à 2025 relatifs à leurs achats responsables. D’une part, 100 % des contrats notifiés devront inclure au moins une considération à caractère environnemental. D’autre part, 30 % des contrats devront intégrer une considération de nature sociale.
L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.
Un achat inclusif, ou solidaire, est une forme d’achat responsable qui contribue à l'insertion professionnelle, à la formation et la montée en compétences d’un public fragilisé, éloigné de l’emploi. Un achat réalisé auprès d’un ESAT, d’une entreprise adaptée, ou de tout autre acteur engagé dans la création d’emploi pour des personnes en situation de handicap, est un achat inclusif.
Toute personne en situation de handicap ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicap (RQTH) et ayant reçu une orientation de la part de la Maison des Personnes Handicapées (MDPH) vers le secteur du travail protégé (ESAT) ou adapté (Entreprises Adaptées) peut être accueillie, sans discrimination, au sein des ESAT ou des Entreprises Adaptées. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs en situation de handicap et une Entreprise Adaptée accueille en moyenne 44 salariés en situation de handicap.