Candidatez aux Trophées Femmes en EA et en ESAT 2023

Organisés le mardi 14 mars 2023 par RéseauH en partenariat avec le Réseau Gesat et La Tribune, ces Trophées récompenseront les parcours exceptionnels de dix lauréates dans l’objectif double de mettre en avant les savoir-faire des collaboratrices au sein des Entreprises Adaptées et ESAT tout en encourageant l’égalité professionnelle. En huit ans, ce sont les compétences de plus de 350 femmes qui ont été mises en lumière.

En tant qu'ESAT ou Entreprise Adaptée, pourquoi participer ?

Pour renforcer la dynamique RSE de votre ESAT ou EA. En mettant un coup de projecteur sur le talent des femmes qui contribuent au quotidien au développement de vos activités, vous contribuez à diffuser la culture de l’égalité femmes-hommes au sein de votre organisation.
Pour développer la notoriété de votre ESAT ou EA. En étant visible lors d’un événement de référence et en échangeant avec des acteurs engagés sur les questions des achats responsables, et de l'égalité professionnelle. Plus de 900 représentants ont participé à la dernière édition des Trophées Femmes en EA & en ESAT !
Pour mettre en lumière les compétences de votre ESAT ou EA. Les Trophées Femmes en EA & en ESAT proposent une campagne de communication qui permettra de faire rayonner les savoir-faire  de votre organisation auprès des entreprises privées et publiques. Partenaire de l’événement, la Tribune, média économique proche des territoires, favorisera la communication auprès des acteurs économiques locaux.  

Cinq clés pour candidater

• Toute femme en situation de handicap ou non, d’une EA ou d’un ESAT, peut candidater, qu’elle soit salariée, usagère, fondatrice, dirigeante, cheffe d’équipe, formatrice, commerciale, etc.

• Pour chaque EA et ESAT, plusieurs professionnelles peuvent candidater

• Chaque candidature devra être soutenue par un client privé ou public de l’ESAT ou de l’EA 

• Les prix récompensent un parcours, un engagement, un dynamisme, une montée en compétence, une collaboration... C'est avant tout les énergies et les compétences des femmes que les Trophées souhaitent mettent à l'honneur.

• L'égalité professionnelle n'est pas qu'une affaire de femme ! Un prix spécial HeForShe porté par ONU Femmes récompensera également un homme en EA ou en ESAT qui œuvre à l'égalité professionnelle au sein de son organisation.

Repérez dès aujourd'hui vos candidates en interne, vous avez forcément la ou les perles parmi vos collaboratrices ! Identifiez également les clients « parrains » qui soutiendront ces candidatures. Complétez ensuite vos dossiers de candidature jusqu'au 13 décembre prochain sur le site de RéseauH.

Découvrez dès à présent le programme du 14 mars 2023

Matinée d'échanges et de partages

• TV TALKS by LA TRIBUNE : une émission en direct sur les sites de latribune.fr et reseauh.fr présentant des acteurs majeurs de l’économie et des témoins de l’actualité

• Ateliers « PATE À MODELER » LES IDÉES : des ateliers sur-mesure pour partager des réussites,  solutions éprouvées et projets en cours 

Après-midi de rencontres et d'émotions

• Le prix #HEFORSHE : ONU Femmes France remettra cette année encore le Prix #HeForShe a un homme qui oeuvre au quotidien dans son EA ou son ESAT en faveur de l'égalité professionnelle

• La remise de Trophées : une mise en lumière des femmes en EA et en ESAT aux parcours exceptionnels

Renseignements complémentaires et inscriptions sur reseauh.fr

A bientôt !