Prestations intellectuelles
Les ESAT en Entreprises Adaptées proposant des prestations intellectuelles peuvent être spécialisés sur des activités liées à l'informatique et aux services numériques, telles que la création, le développement et la maintenance de sites internet, de logiciels et d'applications, d'infrastructures réseaux, l'homologation, les tests et le recettage, l'installation et la maintenance de matériel informatique ou encore le support technique et l'assistance utilisateur. D'autres types de prestations intellectuelles peuvent être proposés, comme la conception et la réalisation de plans industriels, la formation ou encore le conseil aux entreprises.
ADTP site des Camarines (ESAT)
Cran-Gevrier (74)116 travailleursDepuis 1957AfB ALSACE
Fegersheim (67)1 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AfB Annecy
Annecy (74)28 travailleursDepuis 2012Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH EA de Lyon
Lyon 7 (69)35 travailleursDepuis 2017ATIMIC
Levallois-Perret (92)50 travailleursDepuis 2014Bbird
Le Petit-Quevilly (76)5 travailleursDepuis 2017Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cap Sud Valorisation
Pia (66)5 travailleursDepuis 2016DOCUMENTHOM CHATEAUROUX
Châteauroux (36)6 travailleursDepuis 2022EA ATF GAIA
Moissy-Cramayel (77)80 travailleursDepuis 2008ErgoSanté
Anduze (30)20 travailleursDepuis 2013ESAT D'ALEMBERT
Meudon (92)65 travailleursDepuis 1980ESAT DE MESNIL-ESNARD/BOOS
Le Mesnil-Esnard (76)108 travailleursDepuis 1966ESAT DE VILLAMBIS
Cissac-Médoc (33)100 travailleursDepuis 1979ESAT du Brivet - Apei Ouest 44
Pontchâteau (44)129 travailleursDepuis 1978ESAT FOYER DE CLUNY
Ligueil (37)110 travailleursDepuis 1973ESAT L'ENVOL DELOS APEI 78
Mantes-la-Ville (78)186 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT
Sarcelles (95)65 travailleursDepuis 1981ESAT LES ATELIERS DE CHANTEMERLE
Aix-les-Bains (73)169 travailleursDepuis 1964ESAT MESSIDOR HAUTE-SAVOIE
Ayse (74)28 travailleursDepuis 1997ESAT Montgallet - ACD
Paris 12 (75)83 travailleursDepuis 1965GESTFORM
Mérignac (33)32 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GESTFORM BORDEAUX
Le Haillan (33)83 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)61 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GESTFORM TOULOUSE
Plaisance-du-Touch (31)103 travailleursDepuis 1998Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Groupe CYA
Hœnheim (67)20 travailleursDepuis 2015HANDIRECT STRASBOURG
Illkirch-Graffenstaden (67)13 travailleursDepuis 2008HANDISHARE
Limonest (69)30 travailleursDepuis 2011HANDYJOB
Bretteville-sur-Odon (14)110 travailleursDepuis 2011HANDYJOB BOURSEUL
Bourseul (22)38 travailleursDepuis 2021HANDYJOB CAUDEBEC LES ELBEUF
Caudebec-lès-Elbeuf (76)25 travailleursDepuis 2021INSOURCIO
Boncourt (28)2 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LE PETIT PLUS
La Courneuve (93)29 travailleursDepuis 2009LEA Services
Dax (40)49 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DU PARC DE CLAYE
Claye-Souilly (77)50 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LUENCE Groupe Cya
Hœnheim (67)19 travailleursDepuis 2015MESSIDOR VENISSIEUX
Vénissieux (69)87 travailleursDepuis 1999NEA IDF
Paris 17 (75)35 travailleursDepuis 2016NEA PACA
Gémenos (13)12 travailleursDepuis 2017NOVASANCO
Pessac (33)10 travailleursDepuis 2016NUMERIK-EA
Paris 11 (75)12 travailleursDepuis 2016Olinn
Lunel-Viel (34)52 travailleursDepuis 2013PROMUT Entreprise Adaptée site Semur-en-Auxois
Semur-en-Auxois (21)0 travailleursDepuis 2020SCOP NEA AUVERGNE - RHONE-ALPES
La Ravoire (73)160 travailleursDepuis 1990Skyincap
Quint-Fonsegrives (31)8 travailleursDepuis 2018Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
VIPP & PHILIPPE
Anteuil (25)38 travailleursDepuis 2018WEEZEA
Villeneuve-d'Ascq (59)5 travailleursDepuis 2014Yumaincap
Villebon-sur-Yvette (91)8 travailleursDepuis 2018Acces Inclusive Tech
Pantin (93)20 travailleursDepuis 2020ALSACE ENTREPRISE ADAPTEE
Colmar (68)220 travailleursDepuis 1989APF Entreprise PACA
Aix-en-Provence (13)56 travailleursDepuis 2014APF INDUSTRIE 38
Échirolles (38)150 travailleursDepuis 1971ARCESI Provence Alpes Côte d’Azur
Vitrolles (13)30 travailleursDepuis 2016ATIMIC
Orléans (45)20 travailleursDepuis 2012ATIMIC LYON
Lyon 7 (69)7 travailleursDepuis 2015BUYZEWAY
Lyon 5 (69)15 travailleursDepuis 2015BYRON BAY
Lyon 6 (69)3 travailleursDepuis 2014CENTRE PROVENCAL DE LA MUCOVISCIDOSE
Hyères (83)5 travailleursDepuis 2008CMH SOLUTIONS
Cergy (95)35 travailleursDepuis 2016DELTA86 (Etablissement secondaire)
Châtellerault (86)45 travailleursDepuis 2003DREAM SOLUTIONS
Valence (26)9 travailleursDepuis 2015DSI Atlantique
Lavau-sur-Loire (44)80 travailleursDepuisDSI Occitanie
Blagnac (31)850 travailleursDepuis 1996DSI TT
Toulouse (31)30 travailleursDepuis 2021EA GRAND LILLE
Templemars (59)50 travailleursDepuis 1970EA LE NOUVEL ATELIER
Épernay (51)19 travailleursDepuis 1993EA PREST'APAHM
Leffrinckoucke (59)18 travailleursDepuis 2008EA TGS FRANCE
Avrillé (49)0 travailleursDepuis 2010ENVOI-HANDS SAS
Toulouse (31)25 travailleursDepuis 2013EQUITA
Biguglia (2B)12 travailleursDepuis 2001ESAT DE L'APF MARLY
Marly (59)40 travailleursDepuis 1991ESAT DE MARLONGES
Périgny (17)90 travailleursDepuis 1975ESAT DE VARILHES / ESAT INDUSTRIEL ADAPEI 09
Varilhes (09)200 travailleursDepuis 1983ESAT LA VERNEE
Nevers (58)57 travailleursDepuis 1972FACYLITIES MULTI SERVICES
Saint-Geours-de-Maremne (40)311 travailleursDepuis 2008INGECAP SARL
Metz (57)14 travailleursDepuis 2006INNOV and CO Handicap
Asnières-sur-Seine (92)30 travailleursDepuis 2015INNOV and CO Social Consulting
Compiègne (60)30 travailleursDepuis 2017ITEKWAY
Toulouse (31)53 travailleursDepuis 2014LES FLOTTEURS POITEVINS SMARVES
Smarves (86)20 travailleursDepuis 1992LES PAPILLONS DE JOUR
Rouen (76)6 travailleursDepuis 2012LES PAPILLONS DE JOUR
Boulogne-Billancourt (92)0 travailleursDepuis 2015O3 Experts Chartres
Chartres (28)0 travailleursDepuis 2021O3 EXPERTS CROUZILLES
Crouzilles (37)23 travailleursDepuis 2020O3 Experts Entreprise Adaptée
Tours (37)23 travailleursDepuis 2017O3 EXPERTS ILE BOUCHARD
L'Île-Bouchard (37)23 travailleursDepuis 2018O3 EXPERTS NOUVELLE AQUITAINE
Le Barp (33)0 travailleursDepuis 2021Vos questions sur les ESAT et EA
On distingue 4 grandes typologies de handicaps :
- le handicap moteur, qui se traduit par une capacité de mouvement et de déplacement limitée ;
- le handicap sensoriel, qui se caractérise par des troubles affectant les organes sensoriels (vue, ouïe…) ;
- le handicap psychique, qui génère des troubles sur le plan émotionnel, affectif, mental ainsi que des troubles de la personnalité ;
- le handicap mental, qui se manifeste par une déficience des fonctions intellectuelles et mentales (la capacité de réflexion, de compréhension et de conceptualisation est altérée).
La RSE permet de piloter la performance environnementale, sociale et économique d'une organisation. La RSE encadre les pratiques stratégiques, managériales et opérationnelles des organisations, et notamment :
- la vision de la gouvernance en termes de responsabilité sociétale,
- la manière dont l'entreprise déploie ses engagements et communique autour de la RSE,
- les modes de production et de consommation de l'entreprise,
- son ancrage territorial.
Un marché réservé au Secteur du Travail Protégé et Adapté est un marché auquel seuls les ESAT, Entreprises Adaptées, ou Travailleurs Indépendants Handicapés (TIH) peuvent répondre. C'est un dispositif prévu par le Code de la Commande Publique. Un marché peut être réservé à des structures du STPA et/ou de l'Insertion par l'activité économique. Dans le cadre d'un marché réservé uniquement aux ESAT et EA, le titulaire n'est pas autorisé à sous-traiter ni à co-traiter une partie de la prestation à un fournisseur ordinaire, ni même un fournisseur de l'insertion.
Les Entreprises Adaptées Tremplin proposent la mise à disposition de personnes en situation de handicap recrutées via des CDD Tremplin d'une durée de 4 à 24 mois. Ces contrats sont tissés entre une Entreprise Adaptée et une personne en situation de handicap. Les personnes ainsi recrutées peuvent ensuite être mises à disposition chez les clients des EA Tremplin. Les prestations réalisées par les EA Tremplin sont valorisables dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) sous forme de "sous-traitance".
Les entreprises privées peuvent comme les organisations publiqués intégrer des dispositions sociales dans leurs consultations. Au-delà des notions d'allotissement celle-ci possèdent une liberté d'action plus importante que les acteurs publics et peuvent notamment contraindre leurs soumissionnaires à confier en cotrataince ou sous-traitance certains volumes d'affaires aux ESAT et Entreprises Adaptées. La mise en place de critère de notation sociaux peut également être un levier complémentaire.
Il est cependant à noter que la mise en place de tels dispositifs nécessitera systématiquement une phase de sourcing qualifié auprès des ESAT et Entreprises Adaptées du territoire.
Les métiers rattachés au pôle Prestations intellectuelles
Retrouvez la liste de tous les métiers du pôle Prestations intellectuelles disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Autres prestations intellectuelles
- Conception et réalisation de plans industriels
- Conseil aux entreprises
- Création, développement et maintenance de sites internet
- Développement et maintenance d'infrastructures, réseaux
- Développement et maintenance de logiciels et applications
- Formation
- Homologation, tests et recettage
- Installation et maintenance de matériel informatique
- Support technique et assistance utilisateur
Les autres pôles de compétences
Retrouvez tous les autres pôles de compétences disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Artisanat
- Communication et marketing
- Conditionnement, logistique et transport
- Construction et bâtiment
- Energie, environnement, gestion des déchets
- Espaces verts et paysagers
- Impression, reprographie et marquage
- Nettoyage et entretien
- Prestations administratives
- Production industrielle
- Productions alimentaires
- Restauration, hébergement et services touristiques
- Services généraux