ESAT & entreprises adaptées de la ville de Rennes (35000)
ATELIERS DE L'ESPOIR
Rennes (35)108 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA TALENDI (35)
Rennes (35)550 travailleursDepuis 1975ESAT LES ATELIERS DE LA SEICHE (35)
Rennes (35)90 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Hors Murs de LADAPT Ille et Vilaine
Rennes (35)20 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
SERVICEA
Rennes (35)50 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
UP'Interim RENNES
Rennes (35)20 travailleursDepuisESAT EPNAK Bretagne
Rennes (35)40 travailleursDepuis 2019LA STATION - La Feuille d'Erable
Rennes (35)6 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
CRECHES TOURNESOL
Rennes (35)9 travailleursDepuisUTOPI SAINT JACQUES DE LA LANDE
Saint-Jacques-de-la-Lande (35)à 5 km210 travailleursDepuis 2002Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LE LIEN GOURMAND
Saint-Jacques-de-la-Lande (35)à 5 km9 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
UTOPI CESSON SEVIGNE
Cesson-Sévigné (35)à 7 km204 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
TALENDI - SITE DE CHARTRES-DE-BRETAGNE
Chartres-de-Bretagne (35)à 8 km1 travailleursDepuisVIDEAL 35
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 9 km34 travailleursDepuis 2003UTOPI L'HERMITAGE
L'Hermitage (35)à 9 km104 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT L'OLIVIER BRUZ
Bruz (35)à 9 km6 travailleursDepuis 2004HANDIRECT RENNES
Chantepie (35)à 10 km15 travailleursDepuis 2009EA PAYSAGE SERVICES
Vern-sur-Seiche (35)à 10 km31 travailleursDepuis 1996ESAT MAFFRAIS SERVICES
Thorigné-Fouillard (35)à 10 km84 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
TALENDI - SITE DE SAINT-ERBLON
Saint-Erblon (35)à 11 km0 travailleursDepuisESAT LES ATELIERS DE LA MABILAIS
Noyal-sur-Vilaine (35)à 13 km92 travailleursDepuis 1973SEVEL SERVICES RENNES
Orgères (35)à 13 km70 travailleursDepuis 2010E.S.A.T. POMMERET BREAL/MONTFORT
Bréal-sous-Montfort (35)à 14 km91 travailleursDepuisESAT LA SIMONIERE
Saint-Symphorien (35)à 21 km87 travailleursDepuis 1982Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (ou EATT) est une Entreprise Adaptée qui source des travailleurs intérimaires en situation de handicap. Ces travailleurs exercent ainsi auprès d’un employeur privé ou public dans le cadre d’un contrat de mission intérimaire. Ce dispositif, mis en place en 2018 dans la continuité de la Loi pour choisir son avenir professionnel, est en expérimentation : dans ce cadre, le travailleur ainsi que l'organisation sont accompagnés tout au long du processus, avec l'objectif de favoriser l'embauche de ces professionnels intérimaires, dans la continuité de leur projet professionnel, et donc l'emploi direct de l'organisation cliente. La liste des EATT est disponible sur l'annuaire du Réseau Gesat.
Réaliser des achats responsables auprès d’acteurs engagés dans l’économie sociale et solidaire, tels que des ESAT et des entreprises adaptées, est avant tout un moyen de contribuer à répondre aux enjeux d’inclusion sociale. Cela permet aussi à l’entreprise de renforcer son image de marque, de développer sa démarche RSE et de valoriser sa marque employeur en démontrant son engagement sociétal et ses valeurs éthiques.
La loi de 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit la désignation d'un référent Handicap au sein de toute entreprise employant au moins 250 salariés. Ce référent Handicap a pour mission d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap, au long de leur carrière et de leur orientation professionnelle. À ce titre, il suit entre autres les salariés détenteurs d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), accompagne ceux qui souhaitent obtenir cette reconnaissance, facilite leur intégration et contribue à développer la politique inclusive de son organisation.
Les ESAT et Entreprises Adaptées innovent sans cesse pour proposer de nouveaux métiers en lien avec les attentes de leurs clients et les compétences de leurs travailleurs. C'est en effet plus de 60% de tous les ESAT et Entreprises Adaptées du territoire qui ont créé une nouvelle activité au cours de ces deux dernières années (Source : Observatoire National des Achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
De nombreuses actions peuvent être déployées par les entreprises et organismes privés pour développer leurs engagements sociétaux. Il leur est par exemple possible de se tourner vers des prestataires et fournisseurs responsables et socialement engagés, tels que des ESAT et des entreprises adaptées. Pour développer les achats auprès de ces prestataires, il est conseillé d'intégrer à ses consultations des dispositifs sociétaux qui peuvent être de différentes natures (critères de notation sociaux, allotissement, clauses d’incitation ou d'obligation à la cotraitance…).