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Simplifiez-vous
les achats responsables
Trouvez votre futur prestataire ESAT / EA

Depuis près de 40 ans, le Réseau Gesat crée la rencontre entre les 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées, et leurs futurs clients privés et publics.

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Ensemble, développons vos achats responsables

Au Réseau Gesat, réseau national des prestataires ESAT et Entreprises Adaptées, nous vous connectons aux bonnes compétences pour répondre à vos enjeux de compétitivité et de RSE.
Bénéficiez d’un accompagnement sur-mesure en vous appuyant sur nos outils et notre expertise du secteur du travail protégé et adapté.

Découvrez nos services

Pourquoi choisir un prestataire responsable ESAT ou EA ?

Dans le cadre de sa politique RSE, votre entreprise souhaite intégrer ses achats à une démarche « responsable » visant à encourager l’insertion et la réinsertion professionnelle, modérer son impact environnemental, favoriser l’économie locale, privilégier des fournisseurs respectueux des conditions de travail et du bien-être de ses salariés ?

Avec 2 250 ESAT et EA répartis sur l’ensemble du territoire, vous accédez à plus de 200 filières métiers dans lesquelles exercent quotidiennement 150 000 travailleurs en situation de handicap.

Des prestataires responsables, délivrant des produits et services « made in France » de qualité, pionniers sur les notions de QVT (qualité de vie au travail), précurseurs en matière de circuits-courts et de développement durable, qui apporteront une réponse globale à votre stratégie RSE.



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Les Ateliers Gourmands

L’alliance responsable d'une charte Qualité rigoureuse et du savoir-faire de prestataires ESAT, professionnels de la restauration, répondra à vos besoins en plateaux repas pour vos déjeuners de travail ou d'équipe !

Elles nous font confiance

Chaque année, le Réseau Gesat accompagne une centaine d’entreprises dans le développement de leurs achats responsables auprès d’ESAT & EA.

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Bureau Veritas sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CANAL + sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CAPGEMINI sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Centre Hospitalier Annecy Genevois sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CGI FRANCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Computacenter sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Conseil Départemental 95 sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Conseil Départemental de Seine-et-Marne sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
CORIOLIS SERVICE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Crédit Agricole SA sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
DASSAULT SYSTEMES sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
DECATHLON sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
DEKRA Industrial sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ECONOCOM sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
EDENRED sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
EDF sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ELIOR sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ENEDIS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Engie Climespace sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Engie SA sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Engie Solutions (Cofely) sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
EQUANS (Axima) sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
EQUANS (Ineo) sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ESSILOR sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
EXPERIS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
FRAMATOME sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
France Médias Monde sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Galeries Lafayette sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Geodis Logistics sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
GIE Amphithéâtre sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
GL EVENTS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Grand Paris Aménagement sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
GRDF sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe AKKA Technologies sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe Bertrand sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe BPCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe Caisse des Dépôts sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe Henner sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
GROUPE RANDSTAD FRANCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Groupe SOS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
GRTgaz sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
HandiEM sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
HELPLINE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
HN Services sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Hospices Civils de Lyon sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ICADE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ID LOGISTICS FRANCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
IDEAL MEETINGS & EVENTS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
INFOLEGALE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
INGÉROP sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
INRA sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
L'OREAL sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
LEON GROSSE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
LEROY MERLIN sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Liveli sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
MACIF sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
MAIF sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
MANPOWER sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Métropole de Lyon sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ministère de l'Agriculture et de l'alimentation sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ministère de l'Europe et des Affaires Etrangères sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ministère de l'Intérieur sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ministère de la Transition Ecologique et Solidaire  sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Naval Group sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
NOCIBE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
NORAUTO sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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ONERA sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Oresys sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Paris Aéroport (Groupe ADP) sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Phone Régie sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
PICARD SURGELES sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
PLASTIC OMNIUM sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ProwebCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Publicis Conseil sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
RADIO FRANCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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RTE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
SANOFI sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
SII sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Société Générale sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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SP2C sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Technip France sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Toulouse métropole sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
UCANSS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Universcience sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Université Claude Bernard Lyon 1 sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Université de Tours sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
UNIVERSITE LUMIERE LYON 2 sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Valophis Habitat sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
VEOLIA EAU sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Veolia Environnement sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
VILLE DE LYON sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Ville de Montgeron sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Voies Navigables de France sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
WEAVE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Worldline sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Accor sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
Action Logement sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
AIR FRANCE sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ALLIANZ sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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Altrad Endel sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
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AREP sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
ATOS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
AUCHAN Retail France sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
AUDIENS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BABILOU FAMILY sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BNP PARIBAS sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BOUYGUES ENERGIES & SERVICES sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BOUYGUES IMMOBILIER sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BPI sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)
BRGM sous-traite au secteur du travail protégé et adapté (STPA)

Vos questions sur les ESAT et EA

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition consiste en la fourniture de main-d'œuvre issue d'un ESAT ou d'une Entreprise Adaptée. À l'inverse de la prestation de services "classique" dans le cadre d'une mise à disposition, la mission doit être présentée sous forme d'une fiche de poste, les outils de réalisation des missions doivent être confiés par l'entreprise "utilisatrice" mais la rémunération du salarié mis à disposition reste versée par l'ESAT ou l'Entreprise Adaptée. Par ailleurs, la mise à disposition doit être proposée sans marge par les ESAT et Entreprises Adaptées.

Que signifie "achats responsables" ?

Les achats responsables sont des achats inscrits dans une démarche environnementale, sociale et économique vertueuse. Il s’agit d’un achat pensé pour réduire son impact environnemental, maximiser son impact sociétal et respecter les bonnes pratiques en termes d’éthique. Un achat responsable s’inscrit généralement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises).

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Faisant preuve d'une grande capacité d'innovation, 62 % des ESAT et des Entreprises Adaptées se sont lancés dans une nouvelle activité au cours des deux dernières années pour répondre aux enjeux de leurs clients et aux attentes de leurs travailleurs. Parmi ces nouvelles activités, 23,9 % d'entre elles concernent des prestations de conditionnement, logistique et transport (notamment face aux enjeux de e-commerce des clients dans le contexte de la crise sanitaire), 12,1 % concernent des prestations de production industrielle et 10,8 % concernent des services de nettoyage et d'entretien [lien Observatoire].

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Le Code de la Commande publique prévoit plusieurs dispositifs juridiques pour intégrer une dimension sociale aux marchés publics. Pour choisir le levier le plus adapté, il est nécessaire d'évaluer en amont la faisabilité, pour identifier des marchés ou des lots d'un marché qui pourraient être confiés à des prestataires socialement responsables. En fonction des résultats, il sera possible d'insérer un critère de notation RSE, une clause d'insertion pour les publics éloignés de l'emploi (dont les personnes en situation de handicap), ou de réserver le marché ou le lot à des structures de l'insertion par l'activité économique (IAE), ou du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA).

 

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