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ESAT & EA de la ville de Saint-Étienne (42000)

Saint-Étienne (Loire) compte 24 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Étienne (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

LES ATELIERS BEL AIR MOLINA - Saint-Étienne (42)92 travailleurs1975

Construction et bâtiment Espaces verts et paysagers
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 92 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Étienne (Loire) et propose les services suivants : Mise sous film, , Plâtrerie, Peinture, Entretien d'espaces verts, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Etiquetage, collage, pliage.

LES ATELIERS STEPHANOIS - Saint-Étienne (42)107 travailleurs1992

Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 107 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Étienne (Loire) et propose les services suivants : , , Blanchisserie, Nettoyage de locaux, , Couture, reprisage, retouches.

ESAT DE ITHAC - Saint-Étienne (42)47 travailleurs1979

Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 47 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Étienne (Loire) et propose les services suivants : , Contrôle essais en électrique, électronique, .

ESAT AIMCP LOIRE - Saint-Étienne (42)57 travailleurs1978

Prestations administratives
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 57 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Étienne (Loire) et propose les services suivants : , , , , Fabrication et montage de matériel électrique, Fabrication et montage de matériel électronique, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Livraisons, coursier, Numérisation.

PRISME 21 LOIRE - Saint-Étienne (42)30 travailleurs2007

Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Étienne (Loire).

Toma Handicap Interim - Saint-Étienne (42)45 travailleurs2020

Communication et marketing ... + 6 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 45 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Étienne (Loire) et propose les services suivants : , Gestion d'appels entrants (hotline, SAV), , , Archivage et classement, Contrôle et complétude de dossiers, Gestion de bases de données, Autres services RH, Stockage et préparation de commande, , Façonnage du papier-carton, , Conditionnement alimentaire, Accueil, Plomberie, Electricité, Pose de papier peint, revêtements muraux, Pose de carrelage, Maçonnerie, Pose de revêtements de sol, Pose de cloisons, de faux plafonds, Petite maintenance technique, , Remplissage, ensachage, flaconnage, , Etiquetage, codage, badges, , Chocolaterie, Mise sous pli, mailing, routage, E-mailing, Saisie informatique, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), , Prise de notes et compte-rendus, GED (gestion électronique des documents), .

ESAT CDAT - Saint-Priest-en-Jarez (42)111 travailleurs1981à 3 km

Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 111 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Priest-en-Jarez (Loire) et propose les services suivants : , , , Restaurant, cafétéria accueillant du public, Location de salles, Repassage, , , .

EA MESSIDOR VILLARS (SAINT PRIEST EN JAREZ) - Villars (42)25 travailleurs1993à 3 km

Cette EA est ouverte depuis 1993 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villars (Loire) et propose les services suivants : , , .

ASSOCIATION TRAIT-DUNION - Villars (42)30 travailleurs1989à 3 km

Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villars (Loire) et propose les services suivants : , , Couture, petites et grandes séries.

LES ATELIERS BEL AIR MOLINA - La Talaudière (42)50 travailleurs1997à 4 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Talaudière (Loire) et propose les services suivants : , Nettoyage de véhicules, Nettoyage industriel, .

APM ESPACES VERTS ADAPEI LOIRE - La Talaudière (42)90 travailleurs1998à 4 km

Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de La Talaudière (Loire) et propose les services suivants : , .

PEPITH - Saint-Jean-Bonnefonds (42)40 travailleurs1997à 4 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Jean-Bonnefonds (Loire) et propose les services suivants : , , , .

VERT'AUTIS - Sorbiers (42)7 travailleurs2019à 7 km

Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 7 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sorbiers (Loire) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts.

ASPRONA ADAPEI LOIRE - Le Chambon-Feugerolles (42)8 travailleurs1998à 7 km

Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Chambon-Feugerolles (Loire) et propose les services suivants : Restauration collective interne, Traiteur.

LES ATELIERS ONDAINE - Le Chambon-Feugerolles (42)153 travailleurs1983à 7 km

Impression, reprographie et marquage ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 153 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Chambon-Feugerolles (Loire) et propose les services suivants : , , , , , , Reprographie, Impression numérique, , Production de caisses, palettes, Production de panneaux à base de bois, , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises).

TRIMATEX Sarl - Saint-Chamond (42)5 travailleurs2016à 10 km

Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Chamond (Loire) et propose les services suivants : Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets.

LES ATELIERS GIER - La Grand-Croix (42)180 travailleurs1973à 13 km

... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 180 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Grand-Croix (Loire) et propose les services suivants : , , , , , , , Maintenance de matériel électrique, électronique, , Maintenance et réparation mécanique, Contrôle qualité, essais en mécanique, , , Production de vins, bières et spiritueux.

esatpro42 - La Grand-Croix (42)0 travailleursà 13 km

Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de La Grand-Croix (Loire).

ESAT OVIVE AIMCP - Monistrol-sur-Loire (43)32 travailleurs1990à 24 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Monistrol-sur-Loire (Haute-Loire) et propose les services suivants : , , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs.

ESAT LA GOUTTE D'OR - Meys (69)93 travailleurs1982à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 93 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Meys (Rhône) et propose les services suivants : , , Menuiserie, , , , , .

ESAT DE SAINTE-SIGOLENE - Sainte-Sigolène (43)80 travailleurs1975à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sainte-Sigolène (Haute-Loire) et propose les services suivants : , , .

L'ATELIER DU RÉSERVOIR - Sainte-Sigolène (43)35 travailleurs1997à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 1997 et accueille 35 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sainte-Sigolène (Haute-Loire) et propose les services suivants : , , , .

ESAT LOUIS JAFFRIN - Mornant (69)139 travailleurs1987à 29 km

... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 139 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Mornant (Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , , Usinage des métaux, , , , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute entreprise privée ou organisme public peut faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées selon quatre modes de collaboration (sous-traitance ou co-traitance, mise à disposition, travail temporaire et CDD Tremplin) pour de multiples types de prestations : les ESAT et Entreprises Adaptées sont avant tout des prestataires répondant à des besoins de fourniture de produits ou de services au même titre que n’importe quel autre acteur économique. Afin de maximiser le positionnement des ESAT et Entreprises Adaptées sur les projets de donneurs d’ordres, il convient d’anticiper les projets et de mettre en place des actions de sourcing via l’annuaire du Réseau Gesat qui référence l’intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire français. La place de marché du Réseau Gesat peut également permettre aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

Une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (ou EATT) est une Entreprise Adaptée qui source des travailleurs intérimaires en situation de handicap. Ces travailleurs exercent ainsi auprès d’un employeur privé ou public dans le cadre d’un contrat de mission intérimaire. Ce dispositif, mis en place en 2018 dans la continuité de la Loi pour choisir son avenir professionnel, est en expérimentation : dans ce cadre, le travailleur ainsi que l'organisation sont accompagnés tout au long du processus, avec l'objectif de favoriser l'embauche de ces professionnels intérimaires, dans la continuité de leur projet professionnel, et donc l'emploi direct de l'organisation cliente. La liste des EATT est disponible sur l'annuaire du Réseau Gesat.

Quel est le principe de l’ESS ?

Pour appartenir à l'ESS, une organisation doit respecter des critères essentiels comme poursuivre un autre but que celui du partage des bénéfices, ou avoir une gouvernance démocratique. L'objet social de l'organisation doit être clairement défini, comme par exemple soutenir des personnes éloignées de l'emploi, lutter contre les inégalités, concourir au développement durable.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.

(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Pour intégrer des dimensions sociales aux marchés publics et faire appel aux services des ESAT et Entreprises Adaptées, le Code de la Commande publique prévoit quatre types de dispositifs possibles à identifier et sélectionner en amont en fonction de ses marchés et de ses besoins :
- L'allotissement, qui permet une meilleure accessibilité des ESAT-EA à des lots techniques, géographiques ou volumétriques et une mise en concurrence plus large et une réactivité locale.
- L'insertion de critères sociaux qui vise à inciter le fournisseur du milieu ordinaire à inclure des Travailleurs Handicapés dans sa réponse (en prévoyant si besoin des pénalités en cas de non-respect).
- Des clauses d'insertion qui favorisent le recours aux publics éloignés de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, Entreprises d'Insertion…), avec la possibilité de mettre l’accent sur les publics en situation de handicap.
- Des marchés réservés qui permettent de réserver tout ou partie d’un marché à des ESAT-EA et/ou à des structures d’insertion.


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