Espaces verts et paysagers
De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées sont experts en entretien d'espaces verts et paysagers, pour le compte d'entreprises, de collectivités ou de particuliers. Plus d'un ESAT et d'une Entreprise Adaptée sur deux propose des prestations de tonte de pelouse, de désherbage, de taille de haies, d'arbustes et d'entretien de massifs de fleurs. Certains prestataires réalisent de la création paysagère, de la location et de l'entretien de plantes pour les bureaux. D'autres structures ont une activité de pépiniériste. La plupart des prestataires utilisent des produits phytosanitaires respectueux de l'environnement.
ESAT AUX ATELIERS D'ALANVIE
Biarritz (64)30 travailleursDepuis 2013ESAT AVSEA
Épinal (88)180 travailleursDepuis 1999ESAT BAS ARMAGNAC LE HOUGA
Le Houga (32)46 travailleursDepuis 1976ESAT BEAULIEU
Toulon (83)80 travailleursDepuis 2001ESAT BETHANIE-PICAUVILLE
Picauville (50)77 travailleursDepuis 1996ESAT BOISSOR
Luzech (46)158 travailleursDepuis 1972ESAT CATAGRI
Mézilles (89)59 travailleursDepuis 2001ESAT CDAT
Saint-Priest-en-Jarez (42)111 travailleursDepuis 1981ESAT CELHAYA
Cambo-les-Bains (64)40 travailleursDepuis 1976ESAT CHAMPAGNE (LES RICEYS)
Les Riceys (10)22 travailleursDepuis 1990ESAT CHAMPAGNE ANTENNE DE BAR SUR AUBE
Proverville (10)28 travailleursDepuis 1991ESAT CHANTECLER SOUAL
Soual (81)93 travailleursDepuis 1974ESAT CHATEAU D'AUVILLIERS
Artenay (45)87 travailleursDepuis 1985ESAT CHATEAUNEUF
Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine (35)100 travailleursDepuis 1985ESAT CLAIR SOLEIL
Le Poët-Laval (26)4 travailleursDepuis 2006ESAT CLAMECY
Clamecy (58)44 travailleursDepuis 1995ESAT CLEOS APAJH
Ifs (14)90 travailleursDepuis 1992ESAT CLERMONT CAPELAS
Fontenilles (31)78 travailleursDepuis 1978ESAT Coat Bihan de Lanmeur
Lanmeur (29)39 travailleursDepuis 1979ESAT CRESSONNET - APAJH AD33
Saint-Seurin-sur-l'Isle (33)75 travailleursDepuis 1991ESAT D'ALLAINES
Péronne (80)115 travailleursDepuis 1972ESAT D'ALLAMPS
Allamps (54)65 travailleursDepuis 1993ESAT D'ANGOMONT (CAPS)
Angomont (54)8 travailleursDepuis 2000ESAT DE BASSENS
Bassens (33)35 travailleursDepuis 2004ESAT DE BELVAL
Portieux (88)52 travailleursDepuis 1980ESAT DE BOUET
Saint-Léon (47)68 travailleursDepuis 1978ESAT de CASTILLE
Clairac (47)69 travailleursDepuis 1975ESAT DE CAYEUX SUR MER
Cayeux-sur-Mer (80)77 travailleursDepuis 1982ESAT DE FLIXECOURT
Flixecourt (80)61 travailleursDepuis 1977ESAT DE GOUSSAINVILLE
Goussainville (95)75 travailleursDepuis 2000ESAT DE JONZAC
Saint-Germain-de-Lusignan (17)70 travailleursDepuis 1991ESAT DE KERCHENE LE FOURNILLER
Lapalud (84)65 travailleursDepuis 1979ESAT DE KERCHENE LE FOURNILLER siège social
Lapalud (84)67 travailleursDepuis 1972ESAT DE L'AAPH de Charleville-Mézières
Charleville-Mézières (08)129 travailleursDepuis 1973ESAT DE L'AAPH-SECTION DE VOUZIERS
Vouziers (08)43 travailleursDepuis 1975ESAT DE L'APSAH
Limoges (87)129 travailleursDepuis 1962ESAT DE L'ARIST
Gières (38)46 travailleursDepuis 2011ESAT DE L'ARMME
Saint-Leu-la-Forêt (95)87 travailleursDepuis 1983ESAT de l'Association Le Bois l'Abbesse
Saint-Dizier (52)172 travailleursDepuis 1977ESAT DE L'AVALLONNAIS
L'Isle-sur-Serein (89)32 travailleursDepuis 2001ESAT DE L'EST LAONNOIS
Liesse-Notre-Dame (02)88 travailleursDepuis 1968ESAT DE L'IMS DE BOLBEC
Bolbec (76)105 travailleursDepuis 1984ESAT DE L'IROISE
Brest (29)160 travailleursDepuis 1989ESAT DE L'OLIVIER
Entraigues-sur-la-Sorgue (84)60 travailleursDepuis 2001ESAT DE LA BROUAZE
Châteaudun (28)75 travailleursDepuis 1982ESAT DE LA CROIX ROUGE
Les Échelles (73)40 travailleursDepuis 1992ESAT DE LA MAULDRE
Maule (78)78 travailleursDepuis 1973ESAT DE LA MONCELLE
Laon (02)85 travailleursDepuis 1977ESAT DE LA SAULDRE
Romorantin-Lanthenay (41)49 travailleursDepuis 1991ESAT DE LA TESSONE
Molières-Cavaillac (30)116 travailleursDepuis 2007ESAT DE LA THIERACHE
Fontaine-lès-Vervins (02)53 travailleursDepuis 1904ESAT DE LA VALETTE
Chirac (48)89 travailleursDepuis 1960ESAT DE LA VERTONNE
Vertou (44)115 travailleursDepuisESAT DE LASTOURS
Narbonne (11)59 travailleursDepuis 1977ESAT DE LUYNES
Aix-en-Provence (13)87 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE MARLONGES
Périgny (17)90 travailleursDepuis 1975ESAT DE MONTPLAIN
Saint-Flour (15)50 travailleursDepuis 1988Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE NEUFCHATEAU
Neufchâteau (88)54 travailleursDepuis 1981ESAT DE PAGES
Beaumarchés (32)20 travailleursDepuis 2009ESAT DE PERONNE
Albert (80)70 travailleursDepuis 1972ESAT de Plabennec - Les Genêts d'Or
Plabennec (29)85 travailleursDepuis 1976ESAT DE ROSANS
Rosans (05)63 travailleursDepuis 1902ESAT DE SAINT DONAT
Saint-Donat-sur-l'Herbasse (26)68 travailleursDepuis 1969ESAT DE SAINT JOSEPH
Saint-Joseph (972)50 travailleursDepuis 1998ESAT DE SAINTES
Saintes (17)50 travailleursDepuis 2007ESAT DE SOULTZ
Soultz-Haut-Rhin (68)105 travailleursDepuis 1990ESAT DE TETEGHEM
Téteghem-Coudekerque-Village (59)297 travailleursDepuis 1990ESAT DELTA PLUS
Panazol (87)52 travailleursDepuis 1982ESAT DES PARONS
Aix-en-Provence (13)52 travailleursDepuis 1974Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DOMAINE DE LA FONTAINE
Saint-Laurent-les-Églises (87)50 travailleursDepuis 1984ESAT DOMAINE DE PESCHERAY
Le Breil-sur-Mérize (72)72 travailleursDepuis 1968ESAT DOMAINE DU PLOVIER
Valence (26)21 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DOMAINE EMMANUEL
Hautefeuille (77)154 travailleursDepuis 1968ESAT DOUARNENEZ - KAN AR MOR
Douarnenez (29)83 travailleursDepuis 1969ESAT DU CAP SIZUN - KAN AR MOR
Pont-Croix (29)85 travailleursDepuis 1981ESAT DU COUSERANS
Mercenac (09)49 travailleursDepuis 1993ESAT DU FAUCIGNY
Bonneville (74)135 travailleursDepuis 1975ESAT du FIEF
Amiens (80)85 travailleursDepuis 1972ESAT DU GUA
Ambarès-et-Lagrave (33)90 travailleursDepuis 1994ESAT DU PUY GRAND ET DE LA VEZERE
Chamboulive (19)27 travailleursDepuis 1990ESAT DU RANGEN
Thann (68)50 travailleursDepuis 1987ESAT DU RECUEIL
Marcq-en-Barœul (59)195 travailleursDepuis 1978ESAT DU THERAIN
Beauvais (60)175 travailleursDepuis 1977ESAT DU TREGOR
Lannion (22)32 travailleursDepuisESAT DU VAL D'EUROPE
Bailly-Romainvilliers (77)110 travailleursDepuis 2003ESAT DU VIMEU
Woincourt (80)46 travailleursDepuisESAT d’ILLZACH - LES ATELIERS DES 3 RIVIERES
Illzach (68)143 travailleursDepuis 1997ESAT EDMOND ALBIUS (ST PAUL)
Saint-Paul (974)83 travailleursDepuis 1996ESAT ELISA 30
Nîmes (30)86 travailleursDepuis 2011ESAT ELISA 31
Pechbonnieu (31)65 travailleursDepuis 2007ESAT ELISA 77
Chelles (77)82 travailleursDepuisESAT ELISA SENART
Combs-la-Ville (77)104 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Epnak Auxerre
Auxerre (89)122 travailleursDepuis 2001ESAT EQUESTRE
Yves (17)30 travailleursDepuis 1997ESAT ESPERANCE
Saint-Martin-de-Seignanx (40)64 travailleursDepuis 1975ESAT ESSOR
Mignaloux-Beauvoir (86)181 travailleursDepuis 1974ESAT ESSOR 83
Cuers (83)60 travailleursDepuis 1993ESAT FERME DE LA HAUTE LANDE
Captieux (33)85 travailleursDepuis 1984ESAT FERME DU PONT DE SAINS
Féron (59)166 travailleursDepuis 1977Vos questions sur les ESAT et EA
Le secteur de l’ESS - Économie Sociale et Solidaire -, regroupe des organisations de formes, statuts et secteurs très divers. Parmi ces dernières, on distingue trois grandes familles :
les mutuelles à but non lucratif ; les coopératives dont les membres détiennent, a minima, une part dans l’organisation ; ainsi que les associations de la loi 1901. À cela s’ajoutent d’autres types de structures « marges » : les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles, les comités d’entreprise…
Toute personne en situation de handicap ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicap (RQTH) et ayant reçu une orientation de la part de la Maison des Personnes Handicapées (MDPH) vers le secteur du travail protégé (ESAT) ou adapté (Entreprises Adaptées) peut être accueillie, sans discrimination, au sein des ESAT ou des Entreprises Adaptées. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs en situation de handicap et une Entreprise Adaptée accueille en moyenne 44 salariés en situation de handicap.
Dans le cadre de la loi “Avenir Professionnel” instaurée en 2020, la désignation d’un référent handicap est obligatoire pour toutes les organisations de plus de 250 salariés. Ce dernier est chargé de l’accompagnement des personnes handicapées au sein de la société. Il a notamment pour mission de favoriser l’intégration des travailleurs handicapés et de leur offrir un environnement de travail adapté à leurs besoins.
Les achats responsables sont des achats qui s'inscrivent dans une démarche éthique et de responsabilité sociétale des organisations. Ils préservent de manière équilibrée et pérenne l’intérêt environnemental, social et économique. Les achats réalisés auprès de prestataires ESAT et Entreprises adaptées ainsi qu'à l'ensemble des prestataires de l'Économie sociale et solidaire sont des achats responsables.
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des prestataires positionnés dans plus de 200 filières métiers, qui peuvent être assimilées à une quinzaine de pôles de compétences qu'il est possible de retrouver dans l'annuaire du Réseau Gesat. Les prestations proposées sont essentiellement des services (à 70%) et s'adaptent aux attentes des clients : à ce titre, 62% des ESAT et Entreprises Adaptées ont lancé de nouvelles activités en 2029-2020 pour répondre aux enjeux de leurs clients.
Les métiers rattachés au pôle Espaces verts et paysagers
Retrouvez la liste de tous les métiers du pôle Espaces verts et paysagers disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
Les autres pôles de compétences
Retrouvez tous les autres pôles de compétences disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Artisanat
- Communication et marketing
- Conditionnement, logistique et transport
- Construction et bâtiment
- Energie, environnement, gestion des déchets
- Impression, reprographie et marquage
- Nettoyage et entretien
- Prestations administratives
- Prestations intellectuelles
- Production industrielle
- Productions alimentaires
- Restauration, hébergement et services touristiques
- Services généraux