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ESAT et entreprises adaptées en Entretien d'espaces verts autour de Saint-Germain-en-Laye

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Saint-Germain-en-Laye et dans sa région :

EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)42 travailleursDepuis 1974
Construction et bâtiment Espaces verts et paysagers

ESAT Les Néfliers - AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)130 travailleursDepuis 1973
Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires Nettoyage et entretien ... + 3 pôles

ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)

Poissy (78)à 2 km100 travailleursDepuis 1963
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

Poissy (78)à 2 km150 travailleursDepuis 1993
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 3 pôles

ESAT LEOPOLD BELLAN

Montesson (78)à 3 km90 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

ENTREPRISE ADAPTEE CHLOROPHYLLE

Carrières-sous-Poissy (78)à 4 km128 travailleursDepuis 1985
Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien

VIVRE ENSEMBLE

Chambourcy (78)à 4 km105 travailleursDepuis 1968
Conditionnement, logistique et transport Impression, reprographie et marquage Prestations administratives

ESAT LES COURLIS - AVENIR APEI

Chatou (78)à 5 km77 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Productions alimentaires ... + 2 pôles

ESAT JEAN CHARCOT

Sartrouville (78)à 6 km60 travailleursDepuis 1985
Espaces verts et paysagers Artisanat Nettoyage et entretien

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Chanteloup-les-Vignes (78)à 6 km82 travailleursDepuis 1976
Nettoyage et entretien Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport ... + 4 pôles

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 9 km74 travailleursDepuis 1968
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Restauration, hébergement et services touristiques

ESAT LA MONTAGNE

Cormeilles-en-Parisis (95)à 9 km93 travailleursDepuis 1984
Espaces verts et paysagers Communication et marketing Production industrielle

ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 9 km92 travailleursDepuis 1967
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 3 pôles

ESAT Camille HERMANGE

Nanterre (92)à 9 km60 travailleursDepuis 1994
Espaces verts et paysagers Artisanat Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles

AP'AIPS

Nanterre (92)à 9 km200 travailleursDepuis 1997
Nettoyage et entretien Services généraux Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

ESAT LA HETRAIE

Jouy-le-Moutier (95)à 9 km110 travailleursDepuis 1973
Production industrielle Espaces verts et paysagers Impression, reprographie et marquage ... + 4 pôles

Vos questions sur les ESAT et EA

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?

En tant que prestataires éligibles aux clauses sociales d’insertion dans les marchés publics, les ESAT et les Entreprises Adaptées sont en mesure de répondre aux heures d'insertion à travers des prestations réalisées en sous-traitance, en mise à disposition de main-d’œuvre ou encore à travers des partenariats en co-traitance.

Un ESAT ou une Entreprise Adaptée peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont libres d'accueillir tout type de handicap ou de se spécialiser sur une famille de handicap (psychique, mental, physique, etc.) ou sur un handicap spécifique (autisme, paralysie, etc.).
Dans les deux cas, les conditions de travail ainsi que les métiers proposés sont adaptés aux typologies de handicaps présentes au sein de l'ESAT ou de l'Entreprise Adaptée.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Ces dernières années, on constate un fort dynamisme dans les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport, ainsi que dans les filières de la production industrielle (métallurgie, production d’emballages…). Le secteur du nettoyage et de l’entretien de locaux connaît également, depuis quelques années, une croissance importante au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées.

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.


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