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ESAT et entreprises adaptées en Conditionnement, colisage autour de Puteaux

Le métier du conditionnement / colisage est le second métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées, avec plus de 1 000 prestataires positionnés sur ce type de services. En fonction des compétences et des machines qu'il possède, chaque prestataire propose un modèle de conditionnement spécifique : conditionnement manuel ; semi-manuel ; ou automatisé. Ces prestations peuvent concerner tous types de produits et des volumes parfois très conséquents (plusieurs dizaines ou centaines de milliers d'unités). Le conditionnement est composé de plusieurs opérations distinctes qui peuvent être fluctuantes en fonction du besoin : montage, remplissage, mise sous film, etc.

Le métier Conditionnement, colisage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Conditionnement, colisage à Puteaux et dans sa région :

Solipolis - ESAT LES ATELIERS CITE JARDINS

Suresnes (92)à 2 km70 travailleursDepuis 1977
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

HANDIRECT SERVICES

La Garenne-Colombes (92)à 2 km180 travailleursDepuis 1996
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 2 pôles

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 2 km59 travailleursDepuis 1973
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Prestations intellectuelles

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 2 km92 travailleursDepuis 1967
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien ... + 3 pôles

ESAT HOVIA 16ème

Paris 16 (75)à 3 km140 travailleursDepuis 1971
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien Production industrielle

ESAT APAJH LEVALLOIS-PERRET

Levallois-Perret (92)à 3 km90 travailleursDepuis 1976
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Production industrielle Nettoyage et entretien

ESAT LES VOIES DU BOIS

Colombes (92)à 4 km76 travailleursDepuis 1968
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Communication et marketing

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 5 km151 travailleursDepuis 1975
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations intellectuelles Communication et marketing Restauration, hébergement et services touristiques ... + 9 pôles

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LA ROSERAIE

Carrières-sur-Seine (78)à 5 km72 travailleursDepuis 1967
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LES COURLIS

Chatou (78)à 6 km77 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Productions alimentaires ... + 2 pôles

ESAT de la Protection Sociale de Vaugirard - Jean Chérioux

Paris 15 (75)à 6 km95 travailleursDepuis 1969
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien Restauration, hébergement et services touristiques

FRATERNELLE SAS

Paris 15 (75)à 6 km2 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires Conditionnement, logistique et transport

ESAT LES BOULEAUX Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 6 km56 travailleursDepuis 1994
Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires Nettoyage et entretien ... + 2 pôles

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 6 km103 travailleursDepuis 1985
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien ... + 4 pôles

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 6 km80 travailleursDepuis 1999
Production industrielle Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 6 km136 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Production industrielle Nettoyage et entretien

ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 6 km64 travailleursDepuis 1982
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Services généraux ... + 2 pôles

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 7 km98 travailleursDepuis 1990
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien ... + 2 pôles

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Croissy-sur-Seine (78)à 7 km64 travailleursDepuis 1976
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Artisanat Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 4 pôles

Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX

Meudon (92)à 8 km41 travailleursDepuis 1970
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Impression, reprographie et marquage

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 8 km65 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Impression, reprographie et marquage Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 8 km95 travailleursDepuis 1977
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Espaces verts et paysagers

ESAT LEOPOLD BELLAN

Montesson (78)à 8 km90 travailleursDepuis 1991
Espaces verts et paysagers Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

ESAT Evelyne Conte

Villeneuve-la-Garenne (92)à 8 km75 travailleursDepuis 1984
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien

ESAT JEAN MOULIN

Paris 14 (75)à 8 km45 travailleursDepuis 1986
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles

AFG AUTISME

Paris 14 (75)à 8 km40 travailleursDepuis 1993
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers

ESAT Les Colombages

Paris 14 (75)à 8 km40 travailleursDepuis 1993
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Espaces verts et paysagers Restauration, hébergement et services touristiques Conditionnement, logistique et transport

L'ESPERANCE

Paris 5 (75)à 8 km65 travailleursDepuis 1968
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Impression, reprographie et marquage Nettoyage et entretien

ESAT DES BEAUX ARTS

La Plaine Saint Denis (93)à 9 km132 travailleursDepuis 1969
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires ... + 2 pôles

ANRH EA de Saint-Denis

La Plaine Saint Denis (93)à 9 km65 travailleursDepuis 1994
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Nettoyage et entretien Conditionnement, logistique et transport Production industrielle ... + 2 pôles

ESAT LES ATELIERS DU MOULIN

Sannois (95)à 9 km70 travailleursDepuis 1970
Impression, reprographie et marquage Production industrielle Conditionnement, logistique et transport ... + 3 pôles

ESAT CHATILLON

Châtillon (92)à 9 km80 travailleursDepuis 2001
Conditionnement, logistique et transport Restauration, hébergement et services touristiques Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

Les autres ESAT et EA à Puteaux

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Puteaux ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Vos questions sur les ESAT et EA

Quelle est la mission d’un ESAT et d'une Entreprise Adaptée ?

Les EA et les ESAT répondent à une mission d’ordre à la fois social et économique. Elles permettent en effet à 150 000 personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences. Par ailleurs, ces structures socialement responsables commercialisent des produits et des prestations de services dans plus de 200 secteurs d’activité, afin de pérenniser leurs actions sociales.

Quel est le principe de l’ESS ?

Plusieurs principes majeurs encadrent les actions des organisations appartenant au secteur de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire). Ces dernières doivent en effet mettre en place une gouvernance démocratique, garantir une libre adhésion à leurs parties prenantes, répartir équitablement les excédents (sans lucrativité individuelle) et mener des actions à l’impact social ou collectif, entre autres. En tant qu’acteur de l’ESS, il faut également faire primer l’humain et l’objet social sur l’aspect économique.

Quels sont les principaux achats responsables ?

Tout comme la RSE, les achats responsables font état de plusieurs composantes. On peut en effet les découper en trois sous-catégories d'achats responsables, que sont :
- Les achats inclusifs : il s'agit d'achats réalisés auprès de prestataires inclusifs comme les ESAT et les Entreprises Adaptées.
- Les achats éco-responsables : il s'agit d'achats prenant en compte la protection de l'environnement et le développement durable.
- Les achats éthiques et équitables : il s'agit d'achats permettant de trouver un esprit d'équilibre entre les parties prenantes et prônant un juste traitement des fournisseurs et de leurs salariés.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Toute personne de plus de 16 ans et disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH) ayant pour conséquence d'affecter significativement sa capacité de travail peut faire une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Cette commission statut ensuite sur le maintien ou non en "milieu ordinaire" de travail du salarié. Elle peut également orienter au besoin la personne vers les Entreprises Adaptées ou les ESAT.

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