Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.


 

ESAT et entreprises adaptées en Création, développement et maintenance de sites internet

Affiner la recherche

Les ESAT et Entreprises Adaptées spécialisés dans les métiers de l'informatique se positionnent notamment sur de la création et de la maintenance de sites internet. Ces prestataires peuvent proposer des prestations de conception de solutions logicielles sur mesure, de conception de sites internet (vitrine, e-commerce, multi-écrans...), de conception de sites intranet ou encore de développement de solutions mobiles.

Le métier «Création, développement et maintenance de sites internet» regroupe 32 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

ATIMIC

Levallois-Perret (92)50 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Prestations intellectuelles

ATIMIC - Orléans

Orléans (45)1 travailleursDepuis 2022
Communication et marketing Prestations intellectuelles

ATIMIC - siège

Orléans (45)80 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Prestations intellectuelles

ATIMIC LYON

Lyon 7 (69)7 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations intellectuelles

Bbird

Rouen (76)5 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

COMPETHANCE

Villeneuve-d'Ascq (59)70 travailleursDepuis 2015
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations intellectuelles

DOCUMENTHOM CHATEAUROUX

Châteauroux (36)5 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Services généraux

EA'TERS Montrouge

Montrouge (92)18 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing

HANDIRECT STRASBOURG

Strasbourg (67)13 travailleursDepuis 2008
Impression, reprographie et marquage Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives ... + 2 pôles

HANDYJOB

Bretteville-sur-Odon (14)140 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien Construction et bâtiment ... + 5 pôles

HANDYJOB CAUDEBEC LES ELBEUF

Caudebec-lès-Elbeuf (76)25 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Prestations intellectuelles Construction et bâtiment ... + 4 pôles

NOVASANCO

Pessac (33)10 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Services généraux Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

NUMERIK-EA

Paris 11 (75)23 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Prestations intellectuelles

PROMUT Entreprise Adaptée site Semur-en-Auxois

Semur-en-Auxois (21)0 travailleursDepuis 2020
Productions alimentaires Artisanat Impression, reprographie et marquage ... + 9 pôles

RESEAUX ADAPTES

Aix-en-Provence (13)18 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

BYRON BAY

Lyon 6 (69)3 travailleursDepuis 2014
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Prestations administratives

CENTRE PROVENCAL DE LA MUCOVISCIDOSE

Hyères (83)8 travailleursDepuis 2008
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

FACYLITIES MULTI SERVICES

Saint-Geours-de-Maremne (40)572 travailleursDepuis 2008
Prestations intellectuelles Artisanat Production industrielle ... + 4 pôles

Groupe Cya - Luence

Strasbourg (67)19 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations administratives

HEPIC DIGITAL

Aix-en-Provence (13)18 travailleursDepuis 2021
Communication et marketing

INNOV and CO Handicap

Asnières-sur-Seine (92)30 travailleursDepuis 2015
Prestations intellectuelles Services généraux Production industrielle ... + 3 pôles

INNOV and CO Social Consulting

Compiègne (60)30 travailleursDepuis 2017
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

INSOURCIO

Nogent-le-Rotrou (28)2 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing Prestations intellectuelles

ITEKWAY OCCITANIE

Toulouse (31)54 travailleursDepuis 2014
Production industrielle Construction et bâtiment Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles

LES PAPILLONS DE JOUR

Rouen (76)6 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Conditionnement, logistique et transport

LES PAPILLONS DE JOUR

Boulogne-Billancourt (92)0 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Conditionnement, logistique et transport

LES PAPILLONS DE JOUR Corse

Ajaccio (2A)2 travailleursDepuis 2017
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

O3 EXPERTS CROUZILLES

Crouzilles (37)112 travailleursDepuis 2020
Artisanat Productions alimentaires Prestations intellectuelles

O3 EXPERTS ILE BOUCHARD

L'Île-Bouchard (37)23 travailleursDepuis 2018
Productions alimentaires Prestations intellectuelles Prestations administratives

SABOOJ

Paris 10 (75)5 travailleursDepuis 2009
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

SOLATYPIC, l'Agence web adaptée

Dinard (35)5 travailleursDepuis 2021
Prestations intellectuelles Impression, reprographie et marquage

TALARON SERVICES

Montpellier (34)42 travailleursDepuis 2010
Communication et marketing Prestations intellectuelles

Vos questions sur les ESAT et EA

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Faisant preuve d'une grande capacité d'innovation, 62 % des ESAT et des Entreprises Adaptées se sont lancés dans une nouvelle activité au cours des deux dernières années pour répondre aux enjeux de leurs clients et aux attentes de leurs travailleurs. Parmi ces nouvelles activités, 23,9 % d'entre elles concernent des prestations de conditionnement, logistique et transport (notamment face aux enjeux de e-commerce des clients dans le contexte de la crise sanitaire), 12,1 % concernent des prestations de production industrielle et 10,8 % concernent des services de nettoyage et d'entretien [lien Observatoire].

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

L'Entreprise Adaptée de Travail Temporaire est, avant tout, une Entreprise Adaptée, mais qui a la particularité de proposer exclusivement des services sous la forme de contrats intérimaires de personnes en situation de handicap. Dans ce cadre, l'Entreprise Adaptée assure le sourcing des profils qui correspondent à la demande client ainsi que l'accompagnement du salarié tout au long de son parcours d'intégration au sein de l'entreprise accueillante. Il est également à noter que les prestations réalisées par les Entreprises Adaptées de Travail Temporaire sont valorisées (dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés) sous forme d'emploi direct pour les organisations privées et sous forme de sous-traitance pour les organisations publiques.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les structures de l'Économie Sociale et Solidaire placent l'impact social, économique et/ou environnemental au cœur de leurs actions et de leur mission. A ce titre, elles s'appuient sur de grands principes fondateurs : la primauté des personnes et de l'objet social sur le capital, l'utilité collective ou sociale, la non-lucrativité individuelle et la juste répartition des excédents, une Gouvernance démocratique, une liberté d'adhésion et la mixité des ressources. Plus d'informations sur le site d'ESS France ou au sein de ce document.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables sont pilotés par la direction des achats, sous l'impulsion de la Direction Générale, du Responsable RSE, Développement durable ou encore du Responsable Diversité et de la Mission Handicap lorsqu'il s'agit d'achats inclusifs. De plus en plus d'organisations créent des comités de pilotage rassemblant toutes les parties prenantes de l'achat responsable. Désigner une personne dédiée à ce sujet est un facteur clé de succès dans une stratégie d'achats responsables.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L’Économie Sociale et Solidaire regroupe des acteurs économiques de formes diverses dont les statuts, l’organisation, le fonctionnement et l’activité sont basés sur les principes de la solidarité et de l’utilité sociale. Ces structures peuvent avoir différents objectifs et missions tels que l’insertion et/ou la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi, la préservation de l'environnement ou encore la promotion du lien social.


Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

Découvrir nos services aux entreprises
Le réseau au service du développement économique de votre ESAT ou Entreprise Adaptée

Le réseau au service du développement économique de votre ESAT ou Entreprise Adaptée

Découvrir nos services aux ESAT-EA
Je continue sur le site