Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.


 

ESAT et entreprises adaptées en Traiteur autour de Villeneuve-la-Garenne

Un très grand nombre d’ESAT et d’Entreprises Adaptées proposent des services de restauration et de traiteurs aux particuliers, collectivités et entreprises, et ce dans toute la France. Ces prestataires, qui emploient des travailleurs en situation de handicap, mettent du personnel de service à disposition de leurs clients, pour tous types d’événements : cocktails, buffets froids ou chauds, apéritifs dînatoires, événements familiaux, repas d’affaires, service à table, goûters d’anniversaire, plateaux-repas et lunch-box, banquets… Ils vous proposent de composer des repas sur mesure, adaptés à vos attentes : pâtisserie fine, petits fours, petits-déjeuners, vins, plats végétariens, salades composées, quiches, pizzas, tartes, produits locaux…

Le métier Traiteur regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Traiteur à Villeneuve-la-Garenne et dans sa région :

Les Ateliers EVELYNE CONTE

36, AVENUE GEORGES POMPIDOU
92390 Villeneuve-la-Garenne
France

ESAT LES BOULEAUX (APEI-BS)à 1 km

4 place du Village Parc des Barbanniers
92230 Gennevilliers
France

ESAT LE CASTEL-GENNEVILLIERSà 1 km

117, Rue de la Couture d'Auxerre
92230 Gennevilliers
France

ESAT BERTHIERà 4 km

7 Avenue De La Porte De Clichy
75017 Paris 17
France

TURBULENCESà 4 km

12 Boulevard de Reims
75017 Paris 17
France

ESAT PLEYELà 5 km

29 rue d'Amiens
93240 Stains
France

EN 10 SAVEURSà 5 km

39 Rue Raspail
92300 Levallois-Perret
France

ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEUà 6 km

101-103 RUE HENRI DUNANT
92700 Colombes
France

ESAT LES VOIES DU BOISà 6 km

199, RUE DES VOIES DU BOIS
92700 Colombes
France

BISCORNUà 6 km

7 Rue Bosman
92700 Colombes
France

LE COLIBRIà 7 km

128 avenue Jean Jaures
93500 Pantin
France

VYV3 IDF - ESAT NOEL LE GAUDà 8 km

7, RUE VOLTAIRE
92800 Puteaux
France

ESAT Camille HERMANGEà 9 km

6-8 rue des Alouettes
92000 Nanterre
France

Les autres ESAT et EA à Villeneuve-la-Garenne

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Villeneuve-la-Garenne ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

À la recherche du métier «Traiteur» autre part en France ?

Retrouvez les autres ESAT et entreprises adaptées en Traiteur ailleurs en France :

Vos questions sur les ESAT et EA

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les modalités de prise de contact et de contractualisation sont similaires que vous soyez amené à travailler avec un prestataire ESAT / Entreprise Adaptée ou n'importe quel autre acteur économique. Pour tout besoin, nous vous invitons à mettre en concurrence de manière la plus large possible les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées du territoire proposant les métiers correspondants à votre besoin. Pour ce faire, vous pouvez utiliser l'annuaire du Réseau Gesat ainsi que la place de marché. Si vous avez un doute sur l'existence d'un partenariat entre votre organisation et le Réseau Gesat, n'hésitez pas à nous contacter.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables sont pilotés par la direction des achats, sous l'impulsion de la Direction Générale, du Responsable RSE, Développement durable ou encore du Responsable Diversité et de la Mission Handicap lorsqu'il s'agit d'achats inclusifs. De plus en plus d'organisations créent des comités de pilotage rassemblant toutes les parties prenantes de l'achat responsable. Désigner une personne dédiée à ce sujet est un facteur clé de succès dans une stratégie d'achats responsables.

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Tous les employeurs, qu’ils soient issus du secteur privé ou public, sont soumis à l’obligation d’emploi de personnes en situation de handicap à partir du moment où leurs effectifs sont supérieurs à 20 salariés. Ils doivent respecter un taux minimum d’emploi de 6 % de personnes en situation de handicap au sein de leurs équipes. Le non-respect de cette obligation engendre le paiement d’une contribution annuelle.

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Faisant preuve d'une grande capacité d'innovation, 62 % des ESAT et des Entreprises Adaptées se sont lancés dans une nouvelle activité au cours des deux dernières années pour répondre aux enjeux de leurs clients et aux attentes de leurs travailleurs. Parmi ces nouvelles activités, 23,9 % d'entre elles concernent des prestations de conditionnement, logistique et transport (notamment face aux enjeux de e-commerce des clients dans le contexte de la crise sanitaire), 12,1 % concernent des prestations de production industrielle et 10,8 % concernent des services de nettoyage et d'entretien [lien Observatoire].

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est un dispositif d'inclusion : elle consiste en un prêt de main d'oeuvre d'un ESAT ou d'une EA, à une entreprise ordinaire, pour une durée maximale de 24 mois. Au quotidien, le travailleur en situation de handicap mis à disposition occupe un poste de travail, et réalise sa mission sous l'encadrement de l'entreprise accueillante, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA. L'exercice de cette activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail contribue à favoriser son épanouissement personnel et professionnel et à développer sa capacité d’emploi. Le but est l’embauche éventuelle du travailleur par l'entreprise accueillante.


HAUT