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ESAT & EA de la ville de Afa (20167)

Afa (Corse-du-Sud) compte 3 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Afa (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT U LICETTU /ESAT LES JARDINS DU GOLFE - Afa (2A)114 travailleurs1992

Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 114 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Afa (Corse-du-Sud) et propose les services suivants : Pépinières, Entretien d'espaces verts, Poterie, céramique, artisanat d'art, Objets d'artisanat divers, Blanchisserie.

ESAT U LICETTU - Ajaccio (2A)219 travailleurs1981à 12 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 219 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ajaccio (Corse-du-Sud) et propose les services suivants : Etiquetage, codage, badges, Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Nettoyage de véhicules, Peinture industrielle, Location de salles.

LES PAPILLONS DE JOUR Corse Sud - Ajaccio (2A)1 travailleurs2017à 12 km

Cette EA est ouverte depuis 2017 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Ajaccio (Corse-du-Sud) et propose les services suivants : Création graphique, infographie et PAO.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Les achats inclusifs contribuent indirectement à l'emploi de personnes en situation de handicap. L'achat inclusif contribue également à briser les préjugés, et à sensibiliser l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise : c'est un élément essentiel pour favoriser ensuite l'inclusion des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire de travail. Par ailleurs, plusieurs dispositifs proposés par les ESAT et Entreprises Adaptées, tels que la mise à disposition, les CDD Tremplin ou encore le Travail Temporaire, permettent d'aller au-delà d'un simple acte d'achat en intégrant un collaborateur en situation de handicap au sein de ses équipes.

Un ESAT ou une Entreprise Adaptée peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Toute personne, quel que soit son handicap, peut être orientée par sa MDPH vers un ESAT ou une Entreprise adaptée. Certains établissements sont accessibles à tous les types de handicaps, tandis que d’autres sont réservés à une catégorie de handicap spécifique (moteur, visuel, psychique, cognitif…). Quoi qu’il en soit, les conditions d’emploi, le soutien éducatif et l’encadrement médico-social sont aménagés de façon à répondre aux besoins inhérents au handicap concerné.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale vise à lutter contre l'exclusion sociale et les inégalités dans tous les domaines de la société, qu'il s'agisse d'insertion économique, culturelle, sociale ou encore politique. Dans cette perspective, les ESAT et Entreprises Adaptées respectent un principe d'inclusion sociale, visant à proposer des modes d'accompagnement et de formation adaptés aux besoins de leurs travailleurs en situation de handicap.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

L’Observatoire économique national des achats responsables a révélé la volonté des organisations (ESAT, entreprises adaptées…) d’étendre leur offre d’achats solidaires localement. Les sondés ont également partagé leur volonté d’apporter une réponse à l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux besoins émergents dans le sillage de la crise sanitaire.

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Un ESAT est un établissement médico-social accueillant des personnes handicapées, et contribuant au développement de leur autonomie et de leurs compétences à travers le travail. Une Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise qui permet aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leur handicap.
Ces lieux d'accueil jouent un rôle social et économique dans l’insertion des personnes en situation de handicap.


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