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ESAT et entreprises adaptées en Mise sous pli, mailing, routage autour de Nanterre

Le métier de "mise sous pli, mailing et routage" est le plus représenté parmi les prestations administratives proposées par les ESAT et les Entreprises Adaptées. La mise sous pli est assurée manuellement tandis que le routage fait l'objet de contrats postaux mutualisant les quantités. Enfin, certains prestataires peuvent également proposer des services de mailing permettant d'optimiser la joignabilité lors de campagnes de mailing.

Le métier Mise sous pli, mailing, routage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Mise sous pli, mailing, routage à Nanterre et dans sa région :

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)59 travailleursDepuis 1973
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Prestations administratives

LES ATELIERS DE LA GARENNE

Nanterre (92)32 travailleursDepuis 1992
Conditionnement, logistique et transport Impression, reprographie et marquage Prestations administratives

L'atelier du Courrier

Nanterre (92)13 travailleursDepuis 2017
Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport Services généraux

VYV3 IDF - ESAT NOEL LE GAUD

Puteaux (92)à 2 km30 travailleursDepuis 1991
Restauration, hébergement et services touristiques Nettoyage et entretien Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

ESAT Les Ateliers CITE JARDINS

Suresnes (92)à 2 km70 travailleursDepuis 1977
Nettoyage et entretien Conditionnement, logistique et transport Services généraux ... + 2 pôles

ESAT LA ROSERAIE

Carrières-sur-Seine (78)à 2 km72 travailleursDepuis 1967
Conditionnement, logistique et transport Artisanat Nettoyage et entretien

HANDIRECT LA DEFENSE

La Garenne-Colombes (92)à 3 km11 travailleursDepuis 1996
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 3 km61 travailleursDepuis 2010
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations intellectuelles Prestations administratives Impression, reprographie et marquage

HANDIRECT SERVICES

La Garenne-Colombes (92)à 3 km7 travailleursDepuis 2013
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 3 km74 travailleursDepuis 1968
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Restauration, hébergement et services touristiques

ESAT LES COURLIS - AVENIR APEI

Chatou (78)à 3 km77 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Productions alimentaires ... + 2 pôles

ESAT LEOPOLD BELLAN

Montesson (78)à 5 km90 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

EA APAJH DE LEVALLOIS

Levallois-Perret (92)à 5 km196 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Impression, reprographie et marquage

HANDIRECT BOULOGNE

Boulogne-Billancourt (92)à 7 km10 travailleursDepuis 2012
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage

NEA IDF

Paris 17 (75)à 7 km35 travailleursDepuis 2016
Prestations intellectuelles Nettoyage et entretien Impression, reprographie et marquage ... + 4 pôles

ESAT LES BOULEAUX (APEI-BS)

Gennevilliers (92)à 8 km60 travailleursDepuis 1994
Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires Restauration, hébergement et services touristiques

ESAT LE CASTEL-GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 8 km103 travailleursDepuis 1985
Nettoyage et entretien Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers ... + 4 pôles

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 8 km80 travailleursDepuis 1999
Prestations administratives Production industrielle Conditionnement, logistique et transport

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 8 km136 travailleursDepuis 1989
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Production industrielle

ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 8 km64 travailleursDepuis 1982
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien

ESAT de la Protection Sociale de Vaugirard - Jean Chérioux

Paris 15 (75)à 8 km95 travailleursDepuis 1969
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Nettoyage et entretien ... + 4 pôles

ESAT VIALA

Paris 15 (75)à 8 km41 travailleursDepuis 1970
Prestations administratives Construction et bâtiment Conditionnement, logistique et transport

ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 9 km98 travailleursDepuis 1990
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles

ESAT GEORGES DAGNEAUX

Issy-les-Moulineaux (92)à 9 km41 travailleursDepuis 1970
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Prestations administratives

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 9 km65 travailleursDepuis 1980
Impression, reprographie et marquage Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives

ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 9 km95 travailleursDepuis 1977
Espaces verts et paysagers Prestations administratives Nettoyage et entretien ... + 2 pôles

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 9 km40 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives Services généraux

Vos questions sur les ESAT et EA

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés exige que toutes les organisations de plus de 20 salariés accueillent, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi leurs effectifs. Les employeurs qui ne se soumettent pas à cette obligation s’exposent au paiement d’une contribution financière proportionnelle au nombre de collaborateurs en situation de handicap manquant pour atteindre le taux cible.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

Toutes les organisations de plus de 250 salariés ont l'obligation de désigner un référent handicap. Interlocuteur privilégié en interne sur les questions relatives au handicap, sa mission est d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap, ou qui envisagent de faire une demande de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Il s'assure notamment que les postes et les conditions de travail soient adaptés aux situations de handicap, pour favoriser le maintien dans l'emploi des collaborateurs.

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables regroupent plusieurs familles d'achat : les achats écoresponsables, qui ont un impact réduit sur l'environnement, et les achats solidaires. Les achats solidaires peuvent être des achats inclusifs, auprès de structures de l'insertion par l'activité professionnelle, d'ESAT ou d'Entreprises Adaptées ou des achats équitables, qui rémunèrent les fournisseurs au prix le plus juste.

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?

Afin de faciliter le sourcing de prestataires socialement engagés dans l’insertion professionnelle de travailleurs handicapés, le Réseau GESAT référence dans un annuaire la totalité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées présents sur tout le territoire, avec la possibilité de demander un devis en quelques clics. Les entreprises partenaires peuvent également utiliser notre place de marché pour déposer leurs projets de sourcing.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Les entreprises privées peuvent comme les organisations publiqués intégrer des dispositions sociales dans leurs consultations. Au-delà des notions d'allotissement celle-ci possèdent une liberté d'action plus importante que les acteurs publics et peuvent notamment contraindre leurs soumissionnaires à confier en cotrataince ou sous-traitance certains volumes d'affaires aux ESAT et Entreprises Adaptées. La mise en place de critère de notation sociaux peut également être un levier complémentaire.
Il est cependant à noter que la mise en place de tels dispositifs nécessitera systématiquement une phase de sourcing qualifié auprès des ESAT et Entreprises Adaptées du territoire.


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