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ESAT et entreprises adaptées en Autres services RH

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En plus des métiers des Ressources Humaines déjà bien implantés au sein des ESAT et Entreprises Adaptées tels que la gestion de paie, de visites médicales, d'élections professionnelles ou encore de cabinet de recrutement, certains prestataires proposent d'autres services complémentaires comme le traitement des réponses à candidature, la gestion des arrêts-maladies ou encore la gestion de recouvrements IJSS.

Le métier «Autres services RH» regroupe 42 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

AKTISEA

Nice (06)35 travailleursDepuis 2012
Prestations administratives

CITAD'AILES

Palaiseau (91)12 travailleursDepuis 2016
Prestations administratives Services généraux

DOCUMENTHOM BLOIS 1

Vineuil (41)17 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives

DOCUMENTHOM CENTRE VAL DE LOIRE

Semoy (45)114 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives

ESAT APF DE RIVERY

Rivery (80)60 travailleursDepuis 1991
Communication et marketing Impression, reprographie et marquage Prestations administratives ... + 2 pôles

ESAT APF FRANCE handicap

Montpellier (34)52 travailleursDepuis 1992
Productions alimentaires Conditionnement, logistique et transport Production industrielle ... + 2 pôles

ESAT HORS MURS LADAPT ESSONNE INSERTION

Évry-Courcouronnes (91)50 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives Services généraux Restauration, hébergement et services touristiques

ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE

Châtillon (92)65 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives Restauration, hébergement et services touristiques

ESAT Hors-murs LADAPT Paris

Paris 11 (75)40 travailleursDepuis 2007
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Restauration, hébergement et services touristiques Prestations administratives Productions alimentaires

ESAT Montgallet - ACD

Paris 12 (75)83 travailleursDepuis 1965
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers ... + 6 pôles

Groupe Cya - Luence

Strasbourg (67)19 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations administratives

Handi Conseils

Troyes (10)4 travailleursDepuis 2023
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations intellectuelles Prestations administratives

HANDIRECT BOULOGNE

Boulogne-Billancourt (92)10 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Prestations administratives

HANDYJOB

Bretteville-sur-Odon (14)140 travailleursDepuis 2011
Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien Construction et bâtiment ... + 5 pôles

HumainEA

Marseille 9 (13)5 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

Poissy (78)150 travailleursDepuis 1993
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 3 pôles

AFEJI EA FLANDRE LITTORAL

Grande-Synthe (59)73 travailleursDepuis 2018
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Conditionnement, logistique et transport ... + 4 pôles

APF ENTREPRISE 64

Sauvagnon (64)122 travailleursDepuis 2004
Artisanat Prestations administratives Communication et marketing ... + 3 pôles

APF Entreprise PACA

Aix-en-Provence (13)65 travailleursDepuis 2014
Conditionnement, logistique et transport Production industrielle Prestations administratives

BUYZEWAY

Lyon 5 (69)15 travailleursDepuis 2015
Prestations administratives Prestations intellectuelles

DREAM SOLUTIONS

Valence (26)9 travailleursDepuis 2015
Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires Prestations administratives

DSI MEDITERRANEE

Valbonne (06)65 travailleursDepuis 2015
Construction et bâtiment Prestations administratives

DSI Occitanie

Blagnac (31)1200 travailleursDepuis 1996
Prestations administratives Services généraux Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

DSI TT

Toulouse (31)30 travailleursDepuis 2021
Conditionnement, logistique et transport Construction et bâtiment Prestations intellectuelles ... + 4 pôles

EA LE CHÂTAIGNIER

Robion (84)49 travailleursDepuis 1988
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Production industrielle

EA STS HANDI INTERIM

Poitiers (86)25 travailleursDepuis 2019
Prestations administratives

EA TGS FRANCE

Avrillé (49)0 travailleursDepuis 2010
Prestations administratives Prestations intellectuelles

ENVOI-HANDS SAS

Toulouse (31)25 travailleursDepuis 2013
Services généraux Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives ... + 2 pôles

EXTALEA GRAND-OUEST

Hérouville-Saint-Clair (14)6 travailleursDepuis 2015
Prestations administratives

FMS Inclusive Interim - FMS 2I

Saint-Geours-de-Maremne (40)2 travailleursDepuis 2020
Prestations administratives

IS-EA

Montpellier (34)5 travailleursDepuis 2015
Services généraux Communication et marketing Prestations administratives

O 3 NOUVELLE AQUITAINE

Le Barp (33)0 travailleursDepuis 2021
Prestations administratives Production industrielle

O3 EXPERTS - Chinon

Chinon (37)1 travailleursDepuis 2023
Prestations administratives

O3 Experts Chartres

Fontenay-sur-Eure (28)1 travailleursDepuis 2021
Prestations administratives

O3 EXPERTS CROUZILLES

Crouzilles (37)23 travailleursDepuis 2020
Productions alimentaires Prestations intellectuelles Prestations administratives

O3 Experts Entreprise Adaptée

Tours (37)23 travailleursDepuis 2017
Prestations intellectuelles Prestations administratives Productions alimentaires

O3 EXPERTS ILE BOUCHARD

L'Île-Bouchard (37)23 travailleursDepuis 2018
Productions alimentaires Prestations administratives Prestations intellectuelles

SOCIA3

Saint-Avertin (37)9 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives

Thalence Intérim (Groupe Cya)

Truchtersheim (67)0 travailleursDepuis 2021
Prestations administratives

Toma Handicap Interim

Saint-Étienne (42)45 travailleursDepuis 2020
Communication et marketing Prestations administratives Nettoyage et entretien ... + 5 pôles

UP'Interim Angers

Angers (49)450 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Prestations intellectuelles Prestations administratives ... + 3 pôles

UP'Interim Nantes

Rezé (44)450 travailleursDepuis 2021
Services généraux Nettoyage et entretien Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

Vos questions sur les ESAT et EA

Quel est le principe de l’ESS ?

Les structures de l'Économie Sociale et Solidaire placent l'impact social, économique et/ou environnemental au cœur de leurs actions et de leur mission. A ce titre, elles s'appuient sur de grands principes fondateurs : la primauté des personnes et de l'objet social sur le capital, l'utilité collective ou sociale, la non-lucrativité individuelle et la juste répartition des excédents, une Gouvernance démocratique, une liberté d'adhésion et la mixité des ressources. Plus d'informations sur le site d'ESS France ou au sein de ce document.

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Conformément au PNAD (Plan National pour des Achats Durables), les organismes publics doivent atteindre 2 objectifs d’envergure d’ici à 2025 relatifs à leurs achats responsables. D’une part, 100 % des contrats notifiés devront inclure au moins une considération à caractère environnemental. D’autre part, 30 % des contrats devront intégrer une considération de nature sociale.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Les entreprises privées peuvent comme les organisations publiqués intégrer des dispositions sociales dans leurs consultations. Au-delà des notions d'allotissement celle-ci possèdent une liberté d'action plus importante que les acteurs publics et peuvent notamment contraindre leurs soumissionnaires à confier en cotrataince ou sous-traitance certains volumes d'affaires aux ESAT et Entreprises Adaptées. La mise en place de critère de notation sociaux peut également être un levier complémentaire.
Il est cependant à noter que la mise en place de tels dispositifs nécessitera systématiquement une phase de sourcing qualifié auprès des ESAT et Entreprises Adaptées du territoire.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Les ESAT et les entreprises adaptées jouent un rôle social essentiel, puisqu'ils oeuvrent à l'inclusion des personnes en situation de handicap par le travail. Recourir à un ESAT ou à une EA permet de contribuer à l'insertion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail, mais également de privilégier des prestataires de proximité, qui travaillent localement et en circuit-court. Les ESAT et EA sont des partenaires clés des démarches RSE des organisations.

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?


Identifier le prestataire proposant la meilleure réponse à son besoin n'est souvent pas chose aisée. En consultant les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées via l'annuaire du Réseau Gesat vous pouvez rapidement identifier les prestataires positionnés sur les métiers en phase avec vos besoins et leur adresser une demande de devis (via l'onglet du même nom présent sur leur page). Cela vous permet donc de sourcer et d'adresser rapidement plusieurs demandes de devis, maximisant ainsi l'efficacité de votre mise en concurrence.


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