Prestations administratives
De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés sur les prestations administratives, qu'ils proposent de réaliser sur site ou dans leurs locaux. Ce pôle de compétences recouvre des métiers très variés, parmi lesquels les métiers de traduction et de transcription sonore ou audiotypie. Figurent également, parmi les services administratifs, le tri et la destruction de documents, l'archivage et le classement, la gestion de bases de données, le contrôle et la complétude de dossiers, la gestion de courrier entrant, la mise sous pli, le mailing et le routage, la numérisation, la GED, la saisie informatique, la prise de notes et de comptes-rendus, la gestion d'élections professionnelles, la gestion des visites médicales, la gestion de la paie ou d'autres services RH. Certaines Entreprises Adaptées se positionnent également en tant que cabinets de recrutement.
EA IDDHEA
Marseille 16 (13)16 travailleursDepuis 2011EA ISATIS
Nice (06)22 travailleursDepuis 2012EA L'APF ENTREPRISES MARLY
Marly (59)80 travailleursDepuis 1982EA LA RUCHE
Gardanne (13)37 travailleursDepuis 1990EA LES ATELIERS DU GRAIN D'OR
Blois (41)80 travailleursDepuis 1989EA PREST'APAHM
Leffrinckoucke (59)18 travailleursDepuis 2008EA SARL ARTISANE SERVICES
Courcelles-sur-Seine (27)30 travailleursDepuis 1997EA STS Fontaine-Le-Comte
Fontaine-le-Comte (86)15 travailleursDepuis 2016EA TALENDI (35)
Rennes (35)550 travailleursDepuis 1975EA TGS FRANCE
Avrillé (49)0 travailleursDepuis 2010EA TPC SCOP AMILLY
Amilly (45)219 travailleursDepuis 1990EA TPC SCOP SA
Saint-Jean-de-Braye (45)184 travailleursDepuis 1984EA TPC SCOP SAINT JEAN DE BRAYE
Saint-Jean-de-Braye (45)219 travailleursDepuis 2021EA TPC SCOP SARAN
Saran (45)219 travailleursDepuis 2018EABS 72
Le Bailleul (72)175 travailleursDepuis 1988EACVL
Ormes (45)20 travailleursDepuis 1971EASI
Seyssinet-Pariset (38)79 travailleursDepuis 1988ELISE ALPES
Annecy (74)10 travailleursDepuis 2013ELISE AMIENS
Dury (80)8 travailleursDepuis 2017ELISE LILLE
Wambrechies (59)40 travailleursDepuis 2006ENTREPRISE ADAPTEE DU HAUT VAL DE SEVRE LA CRECHE
Azay-le-Brûlé (79)27 travailleursDepuis 2021ENTREPRISE ADAPTEE LES SOURCES
Melay (49)35 travailleursDepuis 1994ENVOI-HANDS SAS
Toulouse (31)25 travailleursDepuis 2013EQUITA
Biguglia (2B)12 travailleursDepuis 2001ESAT ASS L'ESSOR
Le Trait (76)75 travailleursDepuis 1983ESAT "Les Ateliers du Val Blésois" - Vineuil
Vineuil (41)146 travailleursDepuis 1979ESAT "LES PEUPLIERS"
Longueil-Sainte-Marie (60)111 travailleursDepuis 1969ESAT "LES SABLONS"
Méru (60)50 travailleursDepuis 1994ESAT "Les Trois Sources"
Chaumont-en-Vexin (60)80 travailleursDepuis 1981ESAT ABBAYE DU JUSTEMONT
Vitry-sur-Orne (57)92 travailleursDepuis 1984ESAT AFASER
Aubervilliers (93)119 travailleursDepuis 1999ESAT ALIZE MODULE D'ANSE BERTRAND
Anse-Bertrand (971)110 travailleursDepuis 1985ESAT ALIZE MODULE DE BAIE-MAHAULT
Baie-Mahault (971)117 travailleursDepuis 1980ESAT ALTER EGO
Hennebont (56)126 travailleursDepuis 1978ESAT ANAIS COULAINES
Coulaines (72)80 travailleursDepuis 1992ESAT ANAIS DE TOURS - SITE DE METTRAY
Mettray (37)270 travailleursDepuis 1982ESAT ANAIS GENNEVILLIERS
Gennevilliers (92)80 travailleursDepuis 1999ESAT ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)58 travailleursDepuis 1999ESAT ANAIS SAINT-OUEN L'AUMÔNE
Saint-Ouen-l'Aumône (95)85 travailleursDepuis 1969ESAT ANAIS TOURS - SITE DE JOUE LES TOURS
Joué-lès-Tours (37)270 travailleursDepuis 1996ESAT ANTOINE DE SAINT-EXUPERY
Nîmes (30)90 travailleursDepuis 1991ESAT APAJH
Ifs (14)90 travailleursDepuis 1992ESAT APAJH de Larmor Plage
Larmor-Plage (56)88 travailleursDepuis 1983ESAT APF DE LUNAY
Lunay (41)59 travailleursDepuis 1980ESAT APF FRANCE HANDICAP
Échirolles (38)60 travailleursDepuis 1988ESAT APF France handicap
Ludres (54)27 travailleursDepuis 2003ESAT APF MONTIVILLIERS
Montivilliers (76)56 travailleursDepuis 2002ESAT APF REIMS
Reims (51)84 travailleursDepuis 1963ESAT APF TOURAINE
Notre-Dame-d'Oé (37)70 travailleursDepuis 1998ESAT APFA VILLEPINTE
Villepinte (93)130 travailleursDepuis 1974ESAT APM
Melun (77)106 travailleursDepuis 1975ESAT ARCADE
Mondoubleau (41)46 travailleursDepuis 1993ESAT ATELIERS D'ORNON
Villenave-d'Ornon (33)75 travailleursDepuis 1995ESAT ATELIERS DE ROCHEVILLE
Croix (59)119 travailleursDepuis 1975ESAT ATELIERS DU FOURNAS
Manosque (04)74 travailleursDepuis 1991ESAT BEAULIEU
Toulon (83)80 travailleursDepuis 2001ESAT CATMANOR
La Chapelle-Saint-Aubin (72)80 travailleursDepuis 1982ESAT D'Abbeville ADAPEI 80
Abbeville (80)105 travailleursDepuisESAT D'ALLAMPS
Allamps (54)65 travailleursDepuis 1993ESAT DE BRACK
Saint-Avold (57)87 travailleursDepuis 1968ESAT DE JONZAC
Saint-Germain-de-Lusignan (17)70 travailleursDepuis 1991ESAT DE KERCHENE LE FOURNILLER siège social
Lapalud (84)67 travailleursDepuis 1972ESAT DE L'AAPH de Charleville-Mézières
Charleville-Mézières (08)129 travailleursDepuis 1973ESAT DE L'APF MARLY
Marly (59)40 travailleursDepuis 1991ESAT de l'Association 'LE BOIS L'ABBESSE'
Saint-Dizier (52)172 travailleursDepuis 1977ESAT DE L'AVALLONNAIS
L'Isle-sur-Serein (89)32 travailleursDepuis 2001ESAT DE L'IROISE
Brest (29)160 travailleursDepuis 1989ESAT DE NEUFCHATEAU
Neufchâteau (88)54 travailleursDepuis 1981ESAT DE PFASTATT – LES ATELIERS DE LA COTONNADE
Pfastatt (68)135 travailleursDepuis 1969ESAT DE ROYAN (ANNEXE DOLUS)
Royan (17)40 travailleursDepuis 1996ESAT DE SOULTZ
Soultz-Haut-Rhin (68)105 travailleursDepuis 1990ESAT DE TETEGHEM
Téteghem-Coudekerque-Village (59)297 travailleursDepuis 1990ESAT DES 3 VALLEES (22)
Trégueux (22)10 travailleursDepuis 2002ESAT DES BELLEVUES
Cergy (95)80 travailleursDepuis 1994ESAT DES SAULES
Orly (94)80 travailleursDepuis 2005ESAT DESCARTES
Artigues-près-Bordeaux (33)170 travailleursDepuis 1974ESAT DOMAINE DU PLOVIER
Saint-Marcel-lès-Valence (26)21 travailleursDepuis 1981ESAT DOMAINE EMMANUEL
Hautefeuille (77)154 travailleursDepuis 1968ESAT DU CIRCUIT
Le Mans (72)110 travailleursDepuis 1991ESAT DU MESNIL
Vernouillet (28)98 travailleursDepuis 1972ESAT DU RECUEIL
Marcq-en-Barœul (59)195 travailleursDepuis 1978ESAT DU TREGOR
Lannion (22)32 travailleursDepuisESAT DU VAL D'EUROPE
Bailly-Romainvilliers (77)110 travailleursDepuis 2003ESAT DU VAL DE LOIR
Le Bailleul (72)53 travailleursDepuis 1988ESAT EDMOND DUFOUR
Chauny (02)223 travailleursDepuis 1970ESAT ESSOR
Mignaloux-Beauvoir (86)181 travailleursDepuis 1974ESAT Guillaume POSTEL
Barenton (50)80 travailleursDepuis 1973ESAT GURE NAHIA
Arbonne (64)160 travailleursDepuis 1970ESAT HORS MURS LADAPT Ain
Viriat (01)15 travailleursDepuis 2007ESAT JEAN CARRIO
Albias (82)78 travailleursDepuis 1985ESAT JEAN DEBELUT
Saint-Julien-l'Ars (86)61 travailleursDepuis 1993ESAT JEAN MARAIS
Tourlaville (50)41 travailleursDepuis 2006ESAT JEAN MOULIN
Paris 14 (75)45 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT L'ATELIER
Châtenay-Malabry (92)100 travailleursDepuis 1961ESAT L'ENVOL
Lourdes (65)210 travailleursDepuis 1970ESAT L'ENVOL LIMOUX
Limoux (11)45 travailleursDepuis 1973ESAT L'Etape Tournière
Carquefou (44)120 travailleursDepuis 1974Vos questions sur les ESAT et EA
Les ESAT et EA sont des prestataires qui s'apparentent à de grosses TPE ou petites PME du territoire. Ces prestataires comptent en moyenne 90 travailleurs pour les ESAT et 44 salariés pour les Entreprises Adaptées. Ils peuvent accueillir toute typologie de handicap sur orientation des profils par la Maison des Personnes Handicapées (MDPH). Certains ESAT ou Entreprises Adaptées peuvent également n'être adaptés qu'à une typologie spécifique de handicap (psychique, mental, moteur, etc.) et ne peuvent donc accueillir que des publics atteints de ces handicaps.
Réaliser des achats responsables auprès d’acteurs engagés dans l’économie sociale et solidaire, tels que des ESAT et des entreprises adaptées, est avant tout un moyen de contribuer à répondre aux enjeux d’inclusion sociale. Cela permet aussi à l’entreprise de renforcer son image de marque, de développer sa démarche RSE et de valoriser sa marque employeur en démontrant son engagement sociétal et ses valeurs éthiques.
La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.
Un ESAT est un établissement médico-social accueillant des personnes handicapées, et contribuant au développement de leur autonomie et de leurs compétences à travers le travail. Une Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise qui permet aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leur handicap.
Ces lieux d'accueil jouent un rôle social et économique dans l’insertion des personnes en situation de handicap.
Les clients des ESAT et d'Entreprises Adaptées mettent en avant leur satisfaction : à ce titre, 97% d'entre eux se déclarent satisfaits ou très satisfaits des prestations d'ESAT et d'Entreprises, et 68% jugent même la qualité supérieure à celle de prestataires "classiques". Les clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées mettent particulièrement en avant la qualité des produits et services proposés, la proximité, et l'adaptabilité aux besoins de ces prestataires responsables.
Les métiers rattachés au pôle Prestations administratives
Retrouvez la liste de tous les métiers du pôle Prestations administratives disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Archivage et classement
- Audiotypie
- Autres services RH
- Cabinet de recrutement
- Contrôle et complétude de dossiers
- E-mailing
- GED (gestion électronique des documents)
- Gestion d'élections professionnelles
- Gestion de bases de données
- Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)
- Gestion de paie
- Gestion des visites médicales
- Mise sous pli, mailing, routage
- Numérisation
- Prise de notes et compte-rendus
- Saisie informatique
- Traduction de documents
- Transcription sonore
- Tri et destruction de documents
Les autres pôles de compétences
Retrouvez tous les autres pôles de compétences disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :
- Artisanat
- Communication et marketing
- Conditionnement, logistique et transport
- Construction et bâtiment
- Energie, environnement, gestion des déchets
- Espaces verts et paysagers
- Impression, reprographie et marquage
- Nettoyage et entretien
- Prestations intellectuelles
- Production industrielle
- Productions alimentaires
- Restauration, hébergement et services touristiques
- Services généraux