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ESAT & EA de la ville de Aurillac (15000)

Aurillac (Cantal) compte 10 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Aurillac (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA L'ARCHE - Aurillac (15)16 travailleurs1991

Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Objets de décoration, Cordonnerie, Entretien d'espaces verts.

ESAT L' ARCHE - Aurillac (15)43 travailleurs1970

Cet ESAT est ouvert depuis 1970 et accueille 43 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : , Restauration de meubles, cannage, paillage, Blanchisserie, Conditionnement, colisage, Vêtements, textiles divers, .

ESAT PONT DE JULIEN ADAPEI 15 - Aurillac (15)180 travailleurs1986

Production industrielle ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 180 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , , Serrurerie-métallerie, Mise sous pli, mailing, routage, Remplissage, ensachage, flaconnage.

ESAT DE CONTHE ADAPEI 15 - Aurillac (15)74 travailleurs1982

Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, , .

ATELIERS DU PAYS VERT - Aurillac (15)36 travailleurs1984

Cette EA est ouverte depuis 1984 et accueille 36 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : , Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting.

ESAT Hors Murs Echelle des 15 - Aurillac (15)15 travailleurs2010

Cet ESAT est ouvert depuis 2010 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Petite maintenance technique.

EA CNET 15 - Arpajon-sur-Cère (15)41 travailleurs2003à 3 km

Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Arpajon-sur-Cère (Cantal) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Nettoyage industriel, Gestion des déchets papiers.

ESAT D'ANJOIGNY - Saint-Cernin (15)60 travailleurs1982à 14 km

Productions alimentaires ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Cernin (Cantal) et propose les services suivants : , Élevage de viandes et volailles, , , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Restauration collective interne.

EA D'ANJOIGNY - Saint-Cernin (15)10 travailleurs2003à 14 km

Restauration, hébergement et services touristiques
Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Cernin (Cantal) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), , Traiteur.

ESAT D'OLMET - Vic-sur-Cère (15)52 travailleurs1972à 15 km

... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vic-sur-Cère (Cantal) et propose les services suivants : , , , Objets d'artisanat divers, Production de panneaux à base de bois, , Apiculture.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

La notion d’inclusion dans l’entreprise est le fait, pour une organisation privée ou publique, d’accueillir en tant que collaborateurs des personnes éloignées du marché de l’emploi, pour des raisons variées (âge, origine socio-culturelle, handicap…). L’entreprise inclusive contribue ainsi à répondre à des enjeux sociétaux majeurs, qui peuvent s’inscrire dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Tous les employeurs, qu’ils soient issus du secteur privé ou public, sont soumis à l’obligation d’emploi de personnes en situation de handicap à partir du moment où leurs effectifs sont supérieurs à 20 salariés. Ils doivent respecter un taux minimum d’emploi de 6 % de personnes en situation de handicap au sein de leurs équipes. Le non-respect de cette obligation engendre le paiement d’une contribution annuelle.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale vise à lutter contre l'exclusion sociale et les inégalités dans tous les domaines de la société, qu'il s'agisse d'insertion économique, culturelle, sociale ou encore politique. Dans cette perspective, les ESAT et Entreprises Adaptées respectent un principe d'inclusion sociale, visant à proposer des modes d'accompagnement et de formation adaptés aux besoins de leurs travailleurs en situation de handicap.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.


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