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ESAT & EA de la ville de Clermont-l'Hérault (34800)

Clermont-l'Hérault (Hérault) compte 6 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Clermont-l'Hérault (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

Entreprise Adaptée SAS HANKOR PVC ALU - Clermont-l'Hérault (34)17 travailleurs1990

Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 17 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Clermont-l'Hérault (Hérault) et propose les services suivants : Menuiserie pvc.

ETABLISSEMENT PUBLIC LE ROC CASTEL - Le Caylar (34)49 travailleurs1980à 23 km

Espaces verts et paysagers Construction et bâtiment ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Caylar (Hérault) et propose les services suivants : Création d'espaces verts, , , Traiteur, , Pose de revêtements de sol, Pose de papier peint, revêtements muraux, Nettoyage industriel, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises).

ENTREPRISE ADAPTEE ATTELIER VALLEE HERAULT - Florensac (34)53 travailleurs1993à 27 km

Cette EA est ouverte depuis 1993 et accueille 53 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Florensac (Hérault) et propose les services suivants : Menuiserie, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production de panneaux à base de bois, , Soudure sur métaux, mécano-soudure, Peinture industrielle, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting.

ESAT LES ATELIERS VALLEE DE L'HERAULT - Florensac (34)92 travailleurs1965à 27 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1965 et accueille 92 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Florensac (Hérault) et propose les services suivants : , , Usinage des métaux, , Peinture.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

Les clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées sont pour la très grande majorité (97 %) satisfaits, voire très satisfaits, du service ou du produit fournis par ces structures socialement responsables. Près de 7 clients sur 10 déclarent même que la qualité offerte est bien supérieure à celle de prestataires classiques (source : l’Observatoire national des achats responsables).

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La co-traitance est l'établissement d'un partenariat entre plusieurs entreprises en vue de répondre à un marché. Il peut s'agir d'un groupement entre plusieurs entreprises ordinaires, entre plusieurs ESAT et Entreprises Adaptées, ou le plus fréquemment, entre un ESAT-EA et une entreprise ordinaire. Les relations entre les co-traitants sont régies par une convention de groupement. En parallèle, les co-traitants sont généralement reliés au client par un contrat multipartite. Chaque co-traitant réalise une partie du marché, et transmet au client la facture correspondante.

Quels sont les différents types de handicap ?

Le Handicap peut être classifié en différentes typologies que sont :
Le handicap moteur : il se caractérise par une capacité limitée pour un individu de se déplacer, de réaliser des gestes, ou de bouger certains membres.
Le handicap sensoriel : il fait référence aux difficultés liées aux organes sensoriels, (exemple : handicap visuel ou auditif).
Le handicap psychique : il se définit par l'atteinte d'une pathologie mentale entraînant des troubles mentaux, affectifs et émotionnels ou une perturbation dans la personnalité.
Le handicap mental : il s'agit d'une déficience des fonctions mentales et intellectuelles, qui entraîne des difficultés de réflexion, de compréhension et de conceptualisation.


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