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ESAT & EA de la ville de Saint-Doulchard (18230)

Saint-Doulchard (Cher) compte 9 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Doulchard (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT-LES ATELIERS DU GEDHIF - Saint-Doulchard (18)169 travailleurs1976

Impression, reprographie et marquage ... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 169 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Doulchard (Cher) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , , , .

EA GEDHIF ST-DOULCHARD - Saint-Doulchard (18)41 travailleurs2009

Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Doulchard (Cher) et propose les services suivants : , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), , Portage de repas, , Imprimerie, Brochage, encartage, façonnage, Câblage, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Production de caisses, palettes, , Vêtements, textiles divers.

LADAPT CHER - ESAT - Bourges (18)49 travailleurs1998à 4 km

Prestations administratives ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1998 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bourges (Cher) et propose les services suivants : , Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , Remplissage, ensachage, flaconnage, Etiquetage, codage, badges, Archivage et classement, , Gravure, marquage, flocage et broderie, Objets publicitaires, Mise sous pli, mailing, routage, Signalétique, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Numérisation, Objets d'artisanat divers.

EA GEDHIF BOURGES - Bourges (18)41 travailleurs2016à 4 km

... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bourges (Cher) et propose les services suivants : , , Restaurant, cafétéria accueillant du public, , , , , , , , , , .

EA ALTEA - Vierzon (18)130 travailleurs1980à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 1980 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : , , , Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , , , , , Traiteur, Gestion des déchets papiers, Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion de la fin de vie des cartouches d'encre, Gestion de piles, Gestion des déchets DEEE, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production d'objets en bois divers, , , , .

ESAT Entre Cher et Loire - site de Vierzon - Vierzon (18)115 travailleurs1979à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : , , , , .

EA ALTEA CAFETERIA LE MOUTON BLEU - Vierzon (18)0 travailleurs2010à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : .

EA ALTEA PALETTES - Vierzon (18)25 travailleurs2010à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?

De nombreux publics sont éligibles pour répondre à une clause d'insertion. Les travailleurs d'ESAT et d'Entreprises Adaptées font partie des publics éligibles. Un soumissionnaire peut donc répondre à un marché clausé en partenariat avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Il pourra choisir de répondre en co-traitance, en sous-traitance, ou via la signature de contrats de mise à disposition de personnel.

Un ESAT ou une Entreprise Adaptée peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Toute personne, quel que soit son handicap, peut être orientée par sa MDPH vers un ESAT ou une Entreprise adaptée. Certains établissements sont accessibles à tous les types de handicaps, tandis que d’autres sont réservés à une catégorie de handicap spécifique (moteur, visuel, psychique, cognitif…). Quoi qu’il en soit, les conditions d’emploi, le soutien éducatif et l’encadrement médico-social sont aménagés de façon à répondre aux besoins inhérents au handicap concerné.

Pourquoi faire des achats responsables ?

Faire des achats responsables permet de rendre l'organisation en charge de ses achats plus vertueuse, tant sur les aspects sociaux qu'environnementaux. C'est aussi, aujourd'hui, un enjeu d'image qui permet aux organisations de développer leur "marque employeur" et ainsi attirer les jeunes talents. Par ailleurs, certains achats responsables peuvent également permettre (au-delà de leur aspect "responsable") de générer des économies financières. C'est notamment le cas des achats aux ESAT et aux Entreprises Adaptées qui permettent aux organisations de réduire le montant de la contribution versée dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs en situation de Handicap (OETH).

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Les organismes disposant d'un statut "public" sont tenus au devoir d'exemplarité et sont donc souvent moteurs dans le développement des achats responsables. Ils sont par ailleurs soumis à des objectifs ambitieux et chiffrés, encadrés notamment par le Plan National pour des Achats Durables (PNAD) 2021-2025, qui définit que d'ici à 2025 :
100 % des contrats notifiés devront comprendre au moins une « considération environnementale ».
30 % des contrats notifiés devront comprendre une « considération sociale ».

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).


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