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ESAT & EA de la ville de Flers (61100)

Flers (Orne) compte 12 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Flers (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA BOCAGE - Flers (61)34 travailleurs1988

Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Production industrielle
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 34 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Flers (Orne) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Entretien d'espaces verts, Etiquetage, codage, badges, Production de caisses, palettes.

ESAT BOCAGE - Flers (61)107 travailleurs1978

Construction et bâtiment
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 107 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Flers (Orne) et propose les services suivants : , Menuiserie et serrurerie, Production de cadres, présentoirs, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting.

ESAT LES TILLEULS - Condé-en-Normandie (14)88 travailleurs1981à 11 km

Prestations administratives ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 88 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Condé-en-Normandie (Calvados) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, , , Etiquetage, collage, pliage, Couture, petites et grandes séries, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Tôlerie, chaudronnerie, Blanchisserie, Repassage, Restauration de meubles, cannage, paillage.

ATELIERS SOLIDAIRES DE L'ORNE - Briouze (61)17 travailleurs2013à 15 km

Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 17 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Briouze (Orne) et propose les services suivants : Numérisation, , , Saisie informatique.

ESAT ANAIS DOMFRONT EN POIRAIE - Domfront en Poiraie (61)105 travailleurs1968à 18 km

Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Domfront en Poiraie (Orne) et propose les services suivants : , Remplissage, ensachage, flaconnage, Création d'espaces verts, Nettoyage de locaux, .

EA ANAIS de DOMFRONT-EN-POIRAIE - Domfront en Poiraie (61)0 travailleurs2021à 18 km

Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Domfront en Poiraie (Orne).

ESAT Guillaume POSTEL - Barenton (50)80 travailleurs1973à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Barenton (Manche) et propose les services suivants : , , , , , .

EA ANAIS Barenton - Barenton (50)10 travailleurs2019à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Barenton (Manche) et propose les services suivants : .

ESAT ANAIS BARENTON - Barenton (50)80 travailleurs2019à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 2019 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Barenton (Manche) et propose les services suivants : , Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement alimentaire en salle propre, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Conditionnement cosmétique, , , , , , Mise sous film, Câblage, Livraisons, coursier.

EA LE BELLAIE SERVICES - Vire Normandie (14)62 travailleurs1993à 25 km

Cette EA est ouverte depuis 1993 et accueille 62 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vire Normandie (Calvados) et propose les services suivants : , , Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, Peinture, Pose de papier peint, revêtements muraux, Déménagement, débarras.

LE GRAND PRE - ROULLOURS - Vire Normandie (14)110 travailleurs1971à 25 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1971 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vire Normandie (Calvados) et propose les services suivants : , Fabrication d’emballages, , Nettoyage de véhicules, , Usinage des métaux, Restauration collective interne.

ESAT LES ATELIERS DE BEAUREGARD - La Ferté Macé (61)49 travailleurs1995à 26 km

Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Ferté Macé (Orne) et propose les services suivants : , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Un CDD dit « Tremplin » est un contrat entre un travailleur handicapé, sans emploi ou qui risque d'être sans emploi et une Entreprise Adaptée habilitée "Tremplin" qui vise à favoriser la mobilité professionnelle de cette personne vers les employeurs autres que les EA, tout en répondant aux besoins de ces derniers. Lancé en 2018 dans le cadre de la Loi pour choisir son avenir professionnel, ce dispositif se met en place ainsi : l'Entreprise Adaptée recrute, accompagne et forme un salarié en CDD Tremplin sur une durée de 4 à 24 mois. La personne recrutée est ensuite mise à disposition chez le client, avec l'objectif, dans le cadre d’un parcours individualisé de développer une accessibilité à d’autres emplois. La liste des EA habilitées "Tremplin" est disponible sur l'annuaire du Réseau Gesat.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont essentiellement positionnés sur des métiers de service. Plus d'un prestataire sur deux propose des prestations de logistique, conditionnement, d'entretien des espaces verts, ou encore de nettoyage (nettoyage de locaux, nettoyage de véhicules, blanchisserie). De nombreux prestataires sont également experts en production industrielle, et notamment en travail du bois et des métaux.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 mode de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées :
- L'achat d'une prestation : après validation d'un devis, vous signez un contrat de prestation avec un ESAT ou une entreprise adaptée. Pour répondre à des marchés à forte volumétrie, les ESAT et EA peuvent former un groupement (une cotraitance), en s'associant avec des prestataires classiques ou d'autres ESAT ou EA.
- La mise à disposition : un travailleur d'ESAT ou d'EA occupe un poste de travail au sein de votre organisation. Au quotidien, il exerce sa mission sous votre encadrement, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA.
- Le travail temporaire : proposé par certaines entreprises adaptées agréées "travail temporaire", il s'agit de missions d'intérim réalisées par des travailleurs en situation de handicap.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Développer une politique d’achats responsables en faisant appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est une manière efficace de se saisir des enjeux de Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE). Pionniers sur les enjeux d’inclusion et de qualité de vie au travail, mais aussi acteurs de l'économie locale et du "made in France", les ESAT-EA apportent une réponse globale à la stratégie RSE de leurs clients. Ils leur permettent en effet de contribuer à l’insertion, la montée en compétences et l’emploi des personnes en situation de handicap, de privilégier l’achat local et les circuits courts, et de diminuer leur contribution due dans le cadre de l’OETH, tout en encourageant le développement économique des territoires.

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