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ESAT & EA du département "Saône-et-Loire" (71)

Le département «Saône-et-Loire» compte 20 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Saône-et-Loire» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ATELIERS DES PEP Site de Transition

Châtenoy-le-Royal (71)24 travailleursDepuis 2009
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 2009 et accueille 24 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Châtenoy-le-Royal (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, Restauration de meubles, cannage, paillage.

ATESIA

Hurigny (71)115 travailleursDepuis 1984
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers

ESAT APAJH de Crissey

Chalon-sur-Saône (71)75 travailleursDepuis 1977
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Construction et bâtiment ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 75 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Production de caisses, palettes, , Peinture, Nettoyage de locaux, Production d'objets en bois divers, Archivage et classement, Contrôle et complétude de dossiers.

ESAT ATELIER DES PEP Site de Virey-le-Grand

Virey-le-Grand (71)45 travailleursDepuis 1990
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Communication et marketing ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 45 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Virey-le-Grand (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : Mise sous film, , Location de salles, Traiteur, .

ESAT Atelier des PEP Site Maraichage et Horticole

Châtenoy-le-Royal (71)24 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 24 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Châtenoy-le-Royal (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique).

ESAT FERME DE LA GUYE

Joncy (71)50 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Joncy (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire.

ESAT GEORGES FAUCONNET

Crissey (71)111 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 111 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Crissey (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , , .

ESAT L'OASIS

Chauffailles (71)49 travailleursDepuis 1992
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chauffailles (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Maraîchage, , .

ESAT LES PAPILLONS BLANCS DE L AUTUNOIS

Autun (71)70 travailleursDepuis 1979
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Autun (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , , , .

ESAT LES SAUGERAIES

Mâcon (71)26 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Impression, reprographie et marquage Prestations administratives
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Mâcon (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : Gravure, marquage, flocage et broderie, , , Imprimerie, Création graphique, infographie et PAO, Numérisation.

ESPACES - LA FERME DE VIENNETTE

Montret (71)72 travailleursDepuis 2002
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 2002 et accueille 72 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montret (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , Conserverie, charcuterie, plats cuisinés, Élevage de viandes et volailles, , .

ESPACES - LE CLOS MOURON

Tournus (71)51 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Production industrielle ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Tournus (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Tôlerie, chaudronnerie, , , , Repassage, Sylviculture et travaux forestiers.

ATESIA-APM 71

Mâcon (71)48 travailleursDepuis 2004
Cette EA est ouverte depuis 2004 et accueille 48 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Mâcon (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , Remplissage, ensachage, flaconnage, Pose de clôtures et de balustrades, .

CHAPUIS SURGELES

Paray-le-Monial (71)30 travailleursDepuis 1995
Cette EA est ouverte depuis 1995 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Paray-le-Monial (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Produits alimentaires divers.

EA LE VERNOY

Saint-Eusèbe (71)22 travailleursDepuis 2003
Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Eusèbe (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : Couture, petites et grandes séries, , , Pose de papier peint, revêtements muraux, Pose de cloisons, de faux plafonds.

ESAT LE BREUIL

Le Breuil (71)132 travailleursDepuis 1972
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 132 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Breuil (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , Production de cadres, présentoirs, , Câblage, , Etiquetage, codage, badges, Production de panneaux à base de bois.

ESAT LE PRE LONG

Montceau-les-Mines (71)80 travailleursDepuis 1995
Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montceau-les-Mines (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , Cuisine centrale.

ESAT LE VERNOY

Blanzy (71)65 travailleursDepuis 1989
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Blanzy (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, , .

ESAT LES CHARMES

Paray-le-Monial (71)79 travailleursDepuis 1981
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 79 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Paray-le-Monial (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , , , , Fabrication et montage de matériel électrique.

EUREKA HANDICAP BY ATESIA

Mâcon (71)30 travailleursDepuis 2022
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Mâcon (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , , Accueil.

Les villes du département

Retrouvez la liste de toutes les villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs constituent un volet des achats responsables, tout comme les achats éthiques ou les achats durables. La spécificité des achats inclusifs est de concourir à la réinsertion de publics éloignés de l'emploi, que ce soit par l'achat de prestations auprès des ESAT et Entreprises Adaptées, ou des prestataires de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.

Comment faire des achats responsables ?

Réaliser un achat responsable en tant qu’entreprise ou collectivité publique nécessite simplement de choisir de façon raisonnée ses prestataires et fournisseurs, en s’entourant d'acteurs engagés dans une démarche éthique, environnementale ou socialement responsable. Parmi ces derniers, on peut notamment citer les structures d’insertion, les SCOP, les SCIC, les SIAE, les ESAT et les entreprises adaptées.

Quels sont les différents types de handicap ?

On distingue 4 grandes typologies de handicaps :
- le handicap moteur, qui se traduit par une capacité de mouvement et de déplacement limitée ;
- le handicap sensoriel, qui se caractérise par des troubles affectant les organes sensoriels (vue, ouïe…) ;
- le handicap psychique, qui génère des troubles sur le plan émotionnel, affectif, mental ainsi que des troubles de la personnalité ;
- le handicap mental, qui se manifeste par une déficience des fonctions intellectuelles et mentales (la capacité de réflexion, de compréhension et de conceptualisation est altérée).

Quel est le principe de l’ESS ?

Les structures de l'Économie Sociale et Solidaire placent l'impact social, économique et/ou environnemental au cœur de leurs actions et de leur mission. A ce titre, elles s'appuient sur de grands principes fondateurs : la primauté des personnes et de l'objet social sur le capital, l'utilité collective ou sociale, la non-lucrativité individuelle et la juste répartition des excédents, une Gouvernance démocratique, une liberté d'adhésion et la mixité des ressources. Plus d'informations sur le site d'ESS France ou au sein de ce document.


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