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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Avold (57500)

Saint-Avold (Moselle) compte 12 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Avold (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT DE BRACK

Saint-Avold (57)87 travailleursDepuis 1968
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 87 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Avold (Moselle) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Production de caisses, palettes, Mise sous pli, mailing, routage, Nettoyage de locaux, Petite maintenance technique.

ESAT LE VILLAGE

Altviller (57)à 5 km51 travailleursDepuis 1977
Artisanat Espaces verts et paysagers
Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Altviller (Moselle) et propose les services suivants : Objets d'artisanat divers, Menuiserie, Floriculture, production de plantes.

LES CHENEVIERES

Betting (57)à 7 km96 travailleursDepuis 1987
Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Betting (Moselle) et propose les services suivants : , Nettoyage de véhicules.

ESAT 'LES GENETS'

Creutzwald (57)à 9 km79 travailleursDepuis 1978
Impression, reprographie et marquage
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 79 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Creutzwald (Moselle) et propose les services suivants : , Entretien d'espaces verts, Imprimerie, .

LES ATELIERS DU GOLF

Faulquemont (57)à 12 km96 travailleursDepuis 2004
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 2004 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Faulquemont (Moselle) et propose les services suivants : Restaurant, cafétéria accueillant du public, , Blanchisserie, Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien.

ESAT LE PUITS GARGAN

Petite-Rosselle (57)à 14 km113 travailleursDepuis 1981
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Petite-Rosselle (Moselle) et propose les services suivants : , , , Production de cadres, présentoirs, , Tri de courrier entrant.

ESAT de Varize

Varize-Vaudoncourt (57)à 19 km103 travailleursDepuis 1983
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Varize-Vaudoncourt (Moselle) et propose les services suivants : Légumerie, , , Cuisine centrale, Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Arboriculture, vergers, Conditionnement alimentaire, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Location de salles, Portage de repas, Traiteur.

ESAT L' ATELIER DES TALENTS DE MORHANGE

Morhange (57)à 22 km40 travailleursDepuis 1980
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Morhange (Moselle) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, , .

ASS CMSEA - L'ENTREPRISE DES TALENTS

Morhange (57)à 22 km1 travailleursDepuis 2022
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Morhange (Moselle) et propose les services suivants : Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , , Location et entretien de plantes, décoration florale.

ESAT SAINTE ANNE - ALBESTROFF

Albestroff (57)à 23 km96 travailleursDepuis 1974
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Albestroff (Moselle) et propose les services suivants : , Restauration collective interne, , , , , , Fabrication et pose de signalétique.

AT'PROCONTI

Sarreguemines (57)à 25 km19 travailleursDepuis 2003
Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sarreguemines (Moselle) et propose les services suivants : , Contrôle et complétude de dossiers.

ESAT LA RUCHE

Sarreguemines (57)à 25 km159 travailleursDepuis 1980
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 159 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sarreguemines (Moselle) et propose les services suivants : , , , , Fabrication de bougies, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?

Depuis 40 ans, le Réseau Gesat a pour mission de créer la rencontre entre les ESAT et Entreprises Adaptées et leurs clients privés et publics. À ce titre, les services proposés sur reseau-gesat.com ont vocation à faciliter les achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées : l'annuaire recense l'intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire, positionnés dans plus de 200 filières métiers et 14 pôles de compétences. En parallèle, la place de marché du Réseau Gesat permet aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Jusqu'en 2005, seules les entreprises privées devaient verser une contribution dans le cas du non-respect de l'Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH). Depuis le 1er janvier 2006, les fonctions publiques, territoriales et hospitalières doivent également faire leur déclaration. Les entreprises privées peuvent se rapprocher de l'Agefiph dans leurs démarches tandis que les organismes publics pourront se rapprocher du Fiphph pour les accompagner.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Le plus souvent, la gestion des achats responsables incombe à la Direction des Achats de chaque organisation. Au sein de certaines structures toutefois, les achats à forte utilité sociale sont pilotés par le département RH. Plusieurs organisations impliquent également d’autres services transverses tels que le département RSE, la Mission handicap, le Responsable Diversité… La Direction générale peut également s’impliquer pour définir et piloter les orientations stratégiques liées aux achats responsables.


Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

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