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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Thibault-des-Vignes (77400)

Saint-Thibault-des-Vignes (Seine-et-Marne) compte 163 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Thibault-des-Vignes (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

FRATERNELLE SAS

Paris 15 (75)à 28 km2 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 2 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Paris 15 (Paris) et propose les services suivants : Production de vins, bières et spiritueux, Conditionnement, colisage.

ESAT L'ORANGE ÉPICÉE

Lieusaint (77)à 28 km70 travailleursDepuis 2006
Cet ESAT est ouvert depuis 2006 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lieusaint (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Nettoyage de locaux, Portage de repas, Restauration collective interne, Traiteur.

LES ATELIERS DE FRESNES

Fresnes (94)à 29 km93 travailleursDepuis 1993
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 93 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fresnes (Val-de-Marne) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Mise sous film, Nettoyage industriel, Blanchisserie, , Création d'espaces verts, Menuiserie aluminium, , Mise sous pli, mailing, routage, Production de cadres, présentoirs, Menuiserie, Couture, reprisage, retouches.

ESAT LES BOULEAUX Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 29 km56 travailleursDepuis 1994
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire, , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), , , Livraisons, coursier.

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 29 km103 travailleursDepuis 1985
... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, , , , Restaurant, cafétéria accueillant du public, , , Repassage, Location et entretien de plantes, décoration florale, Tri et destruction de documents, Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, , Numérisation, Saisie informatique, Couture, petites et grandes séries, Accueil, .

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km80 travailleursDepuis 1999
Production industrielle ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , , Archivage et classement, Conciergerie et bien-être au travail.

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km136 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , Remplissage, ensachage, flaconnage, , , , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , Gestion de bases de données, Etiquetage, codage, badges.

ESAT LES CERISIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 29 km64 travailleursDepuis 1982
Prestations administratives Services généraux ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 64 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , Floriculture, production de plantes.

ESAT APAJH LEVALLOIS-PERRET

Levallois-Perret (92)à 29 km90 travailleursDepuis 1976
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , Fabrication et montage de matériel électrique, Câblage, , Nettoyage de véhicules, .

EA APAJH DE LEVALLOIS

Levallois-Perret (92)à 29 km196 travailleursDepuis 1991
Impression, reprographie et marquage
Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 196 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), Reprographie, , , .

ATIMIC

Levallois-Perret (92)à 29 km50 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Création, développement et maintenance de sites internet, Support technique et assistance utilisateur, Développement et maintenance de logiciels et applications, Homologation, tests et recettage.

EN 10 SAVEURS

Levallois-Perret (92)à 29 km6 travailleursDepuis 2019
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Paniers gourmands, , , .

INNOV and CO Handicap

Asnières-sur-Seine (92)à 29 km30 travailleursDepuis 2015
... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Asnières-sur-Seine (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , , Traduction de documents, Audiotypie, Développement et maintenance d'infrastructures, réseaux, Installation et maintenance de matériel informatique, , Contrôle et complétude de dossiers, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

Une EATT est une Entreprise Adaptée ayant pour critère différenciant de proposer exclusivement des services sous forme de contrats intérimaires. L’EATT se charge ainsi de sourcer les travailleurs intérimaires en situation de handicap pour répondre aux besoins des clients (entreprises privées ou organismes publics). Ce dispositif, en phase expérimentale aujourd’hui, vise à favoriser la professionnalisation des personnes en situation de handicap, à travers l’accompagnement individuel, l’accès à des formations et l’embauche.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT (ancien CAT) sont des établissements médico-sociaux qui proposent différents services à destination de clients publics et privés. Ces établissements sont régis par le Code de l'Action Sociale et des Familles et disposent de 100% de leurs effectifs de production reconnus en situation de handicap. Les Entreprises Adaptées (anciens Ateliers Protégés) sont des entreprises régies par le Ministère du Travail et qui ont la spécificité d'employer, a minima, 55% de personnes en situation de handicap parmi leurs effectifs globaux.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE permet de piloter la performance environnementale, sociale et économique d'une organisation. La RSE encadre les pratiques stratégiques, managériales et opérationnelles des organisations, et notamment :
- la vision de la gouvernance en termes de responsabilité sociétale,
- la manière dont l'entreprise déploie ses engagements et communique autour de la RSE,
- les modes de production et de consommation de l'entreprise,
- son ancrage territorial.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toute entreprise ou organisme public qui n'atteint pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs est soumis au paiement d'une contribution. Cette contribution est calculée sur la base d'un nombre d'Équivalent Temps Plein (ETP) pour atteindre l'objectif des 6% et varie en fonction de la taille de l'entreprise. L'achat de prestations aux ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations qui n'atteignent pas ce taux, de réduire leur contribution.


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