ESAT & entreprises adaptées de la ville de Romans-sur-Isère (26100)
LES COMPAGNONS DE LA DROME
Romans-sur-Isère (26)65 travailleursDepuis 1990ESAT ADAPEI 26 Romans
Romans-sur-Isère (26)141 travailleursDepuis 1973AESIO SANTE SUR RHONE ALPE
Saint-Donat-sur-l'Herbasse (26)à 8 km68 travailleursDepuis 1991ESAT DE SAINT DONAT
Saint-Donat-sur-l'Herbasse (26)à 8 km68 travailleursDepuis 1969EA DE LA TEPPE
Tain-l'Hermitage (26)à 9 km22 travailleursDepuis 1999ESAT Les ateliers de l'Hermitage institut LA TEPPE
Tain-l'Hermitage (26)à 9 km65 travailleursDepuis 1986Annexe de l'ESAT Saint-Joseph
Tournon-sur-Rhône (07)à 14 km0 travailleursDepuis 1988Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
MESSIDOR TOURNON
Tournon-sur-Rhône (07)à 14 km12 travailleursDepuis 1993ESAT adpei26 Valence Atelier Vernet
Valence (26)à 16 km172 travailleursDepuis 1996Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DOMAINE DU PLOVIER
Valence (26)à 16 km21 travailleursDepuis 1981DREAM SOLUTIONS
Valence (26)à 16 km9 travailleursDepuis 2015ESAT ADAPEI 26 - SAINT VALLIER
Saint-Vallier (26)à 21 km57 travailleursDepuis 1981ESAT EMSR MGEN
Saint-Thomas-en-Royans (26)à 21 km32 travailleursDepuis 1988LMDES
Saint-Jean-en-Royans (26)à 22 km70 travailleursDepuis 2004ESAT HORS LES MURS VALENCE
Portes-lès-Valence (26)à 22 km10 travailleursDepuis 1996Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Le Plantau
Chatte (38)à 23 km39 travailleursDepuis 1984ESAT LA PROVIDENCE
Saint-Laurent-en-Royans (26)à 24 km45 travailleursDepuis 1990ESAT DE BEAUCHASTEL
Beauchastel (07)à 29 km143 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.
(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
La RSE consiste à développer la performance de l’entreprise en prenant en compte trois grandes lignes directrices : l’environnement, l’économie et la société. Dans cette optique, la Responsabilité Sociétale des Entreprises doit être intégrée à tous les niveaux de l’entreprise (gouvernance, achats, supply chain, communication, ressources humaines, relations avec les parties prenantes…).
Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.
Au cours de ces deux dernières années, les métiers les plus dynamiques au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées sont les filières du conditionnement, de la logistique et du transport, suivies des métiers de la production industrielle (fabrication d’emballages, électronique, métallurgie…) et du secteur du nettoyage et de l’entretien (blanchisserie, nettoyage de locaux…).
L’innovation est l’un des maîtres-mots dans la démarche des ESAT et entreprises adaptées. En effet, ces dernières s’efforcent de créer de nouveaux métiers pour s’adapter aux attentes de leurs clients privés et publics ainsi qu’aux aptitudes des travailleurs en situation de handicap. D’après l’Observatoire national des achats responsables, 6 ESAT et entreprises adaptées sur 10 ont développé une nouvelle branche d’activité pendant ces deux dernières années.