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ESAT & EA de la ville de Saint-Omer (62500)

Saint-Omer (Pas-de-Calais) compte 11 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Omer (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT LES PIERIDES

Saint-Omer (62)191 travailleursDepuis 1964
Cet ESAT est ouvert depuis 1964 et accueille 191 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Omer (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Etiquetage, codage, badges, Création d'espaces verts, Entretien d'espaces verts, Production de caisses, palettes, Usinage des métaux.

LES ATELIERS DU LOBEL

Saint-Omer (62)36 travailleursDepuis 1976
Productions alimentaires
Cette EA est ouverte depuis 1976 et accueille 36 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Omer (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Légumerie, .

ESAT D'ISBERGUES

Isbergues (62)à 19 km115 travailleursDepuis 1981
Nettoyage et entretien ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Isbergues (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , Repassage, Couture, reprisage, retouches, Production de cadres, présentoirs, Menuiserie, , Pose de revêtements de sol, Pose de clôtures et de balustrades, Restaurant, cafétéria accueillant du public.

EA SAPHA

Hazebrouck (59)à 19 km50 travailleursDepuis 1993
Cette EA est ouverte depuis 1993 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Hazebrouck (Nord) et propose les services suivants : , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Nettoyage de locaux, , .

ESAT ATELIERS PONT DES MEUNIERS

Hazebrouck (59)à 19 km232 travailleursDepuis 1976
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 232 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hazebrouck (Nord) et propose les services suivants : Conditionnement alimentaire en salle propre, , Restauration collective interne, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur, Blanchisserie, , , .

AFAPEI – site le Camp du Drap d’Or

Balinghem (62)à 25 km108 travailleursDepuis 1981
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 108 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Balinghem (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), , , , Floriculture, production de plantes, .

EA AFEJI

Loon-Plage (59)à 27 km20 travailleursDepuis
Construction et bâtiment
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Loon-Plage (Nord) et propose les services suivants : , , Peinture.

AFEJI ESAT Les Ateliers du Westhoek

Loon-Plage (59)à 27 km39 travailleursDepuis 2004
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2004 et accueille 39 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Loon-Plage (Nord) et propose les services suivants : , , , Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Nettoyage de véhicules, , .

ATELIERS ARTESIENS

Fruges (62)à 27 km150 travailleursDepuis 1977
Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 150 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fruges (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , Mise sous film, Couture, petites et grandes séries, , , Soudure sur métaux, mécano-soudure, .

ESAT DE GRANDE-SYNTHE

Grande-Synthe (59)à 29 km330 travailleursDepuis 1966
Cet ESAT est ouvert depuis 1966 et accueille 330 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Grande-Synthe (Nord) et propose les services suivants : , Etiquetage, collage, pliage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production de panneaux à base de bois, , , , , , , , .

AFEJI EA FLANDRE LITTORAL

Grande-Synthe (59)à 29 km73 travailleursDepuis 2018
Communication et marketing Prestations administratives ... + 4 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille 73 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Grande-Synthe (Nord) et propose les services suivants : , , Location et entretien de plantes, décoration florale, Gestion d'appels entrants (hotline, SAV), Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête), Archivage et classement, Numérisation, Gestion de bases de données, Prise de notes et compte-rendus, GED (gestion électronique des documents), E-mailing, Mise sous pli, mailing, routage, Conciergerie et bien-être au travail, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, Contrôle et complétude de dossiers, Autres services RH, , , , , Stockage et préparation de commande, Produits alimentaires divers.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Les objectifs des organisations soumises au Code de la Commande Publique sont définis par le Plan National des Achats Durables (PNAD). Pour la période 2021-2025, le PNAD challenge les organisations publiques en leur demandant d'intégrer une considération environnementale dans chaque marché publié, et une considération sociale dans au moins 30% des marchés d'ici à 2025.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.

(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).


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