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ESAT & EA du département "Haute-Savoie" (74)

Le département «Haute-Savoie» compte 25 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Haute-Savoie» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ADTP site de l'Arve (EA)

Cluses (74)38 travailleursDepuis 1979
Cette EA est ouverte depuis 1979 et accueille 38 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cluses (Haute-Savoie) et propose les services suivants : Remplissage, ensachage, flaconnage, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Conditionnement, colisage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique).

ADTP site de l'Arve (ESAT)

Cluses (74)42 travailleursDepuis 1979
Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 42 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cluses (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , .

ADTP site de la Menoge (EA)

Annemasse (74)48 travailleursDepuis 1967
Production industrielle
Cette EA est ouverte depuis 1967 et accueille 48 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Annemasse (Haute-Savoie) et propose les services suivants : Câblage, .

ADTP site des Camarines (ESAT)

Cran-Gevrier (74)116 travailleursDepuis 1957
Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1957 et accueille 116 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cran-Gevrier (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , Mise sous pli, mailing, routage, Entretien d'espaces verts, GED (gestion électronique des documents), Stockage et préparation de commande, Nettoyage de locaux, Etiquetage, collage, pliage, , Numérisation, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , Conception et réalisation de plans industriels.

ADTP site du Thiou (EA)

Cran-Gevrier (74)187 travailleursDepuis 1957
Cette EA est ouverte depuis 1957 et accueille 187 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cran-Gevrier (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , , Mise sous film.

ESAT ADTP DU FORON

Ville-la-Grand (74)51 travailleursDepuis 1967
Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ville-la-Grand (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , , .

ESAT LE MONTHOUX

Annemasse (74)166 travailleursDepuis 1960
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1960 et accueille 166 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Annemasse (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , Conditionnement alimentaire, , , Blanchisserie.

ESAT LE PARMELAN Annexe L'ARCALOD RUMILLY

Rumilly (74)40 travailleursDepuis 2012
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2012 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rumilly (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , , Fabrication et montage de matériel électrique, Gestion des déchets papiers, Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , .

ESAT LE PARMELAN SEYNOD

Seynod (74)193 travailleursDepuis 1974
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 193 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Seynod (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , , , , , , Cuisine centrale.

ESAT MESSIDOR HAUTE-SAVOIE

Ayse (74)28 travailleursDepuis 1997
Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 28 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ayse (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , Autres prestations intellectuelles.

ESAT O.V.E Thônes

Thônes (74)30 travailleursDepuis 2007
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Thônes (Haute-Savoie) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), .

LA FERME DE CHOSAL

Copponex (74)63 travailleursDepuis 1980
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 63 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Copponex (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , Maraîchage, Floriculture, production de plantes, Production de compost, , Pension animalière.

LES HERMONES

Thonon-les-Bains (74)170 travailleursDepuis 1969
... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 170 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Thonon-les-Bains (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , , , , Production de cadres, présentoirs, Production de caisses, palettes, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production de panneaux à base de bois, Restaurant, cafétéria accueillant du public, , .

MESSIDOR ANNECY

Annecy (74)41 travailleursDepuis 2003
Impression, reprographie et marquage ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Annecy (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , Reprographie, , , .

MESSIDOR AYZE

Ayse (74)28 travailleursDepuis 2013
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 28 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Ayse (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, Nettoyage de véhicules, , .

MESSIDOR VILLE-LA-GRAND

Ville-la-Grand (74)25 travailleursDepuis 2009
Cet ESAT est ouvert depuis 2009 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ville-la-Grand (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , .

O.V.E. ESAT DE FAVERGES

Faverges-Seythenex (74)30 travailleursDepuis 2006
Cet ESAT est ouvert depuis 2006 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Faverges-Seythenex (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , E-mailing, .

ATELIERS DE NOVEL

Annecy (74)96 travailleursDepuis 1978
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Annecy (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , Saisie informatique.

ATOUT COEUR

Annecy (74)8 travailleursDepuis 2019
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Annecy (Haute-Savoie) et propose les services suivants : .

CONTROLE TECHNIQUE SOLIDAIRE

Annecy (74)2 travailleursDepuis 2016
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 2 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Annecy (Haute-Savoie).

ELISE ALPES

Annecy (74)10 travailleursDepuis 2013
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Annecy (Haute-Savoie) et propose les services suivants : Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, Gestion de piles, , Tri et destruction de documents, Gestion des déchets verre et métal, Gestion des déchets plastiques, , , , Gestion des déchets dangereux.

ESAT DU FAUCIGNY

Bonneville (74)135 travailleursDepuis 1975
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 135 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bonneville (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , Fabrication d’emballages, Plasturgie par thermoformage, , , Location de salles, , .

ESAT LE MONT JOLY

Sallanches (74)65 travailleursDepuis 1983
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sallanches (Haute-Savoie) et propose les services suivants : , , , .

HANDI-CAP SERVICE

Annecy (74)0 travailleursDepuis 2021
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Annecy (Haute-Savoie).

Les villes du département

Retrouvez la liste de toutes les villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Le CDD Tremplin est un dispositif d'inclusion, à destination des personnes en situation de handicap éloignées de l'emploi ou risquant de perdre leur emploi du fait de leur handicap. Il s'agit d'un contrat de travail à durée déterminée conclut entre un travailleur en situation de handicap et une entreprise adaptée agréée "tremplin". Tout au long de ce contrat, le salarié est accompagné et formé, et exerce une activité professionnelle au sein de l’EA ou sur le site d'un client de l'EA. Le CDD tremplin permet aux entreprises clientes d'une Entreprise Adaptée Tremplin de bénéficier d'une prestation dans le cadre de l’accompagnement du parcours professionnel d’une personne en CDD Tremplin.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent plusieurs segments métiers "historiques" sur lesquels ils sont très largement implantés. C'est notamment le cas des métiers du conditionnement de la logistique et du transport ainsi que des métiers de l'espace vert qui sont respectivement proposés par 65% et 63% des 2250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire. Nous dénombrons sur chacun de ces deux pôles de compétences plus de 1400 prestataires proposant a minima un métier compris dans ces pôles (source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Conformément au PNAD (Plan National pour des Achats Durables), les organismes publics doivent atteindre 2 objectifs d’envergure d’ici à 2025 relatifs à leurs achats responsables. D’une part, 100 % des contrats notifiés devront inclure au moins une considération à caractère environnemental. D’autre part, 30 % des contrats devront intégrer une considération de nature sociale.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).

Qu'est-ce qu'un handicap ?

La loi du 11 février 2005, portant sur l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées (article 114) donne la définition du handicap suivante : "Constitue un handicap, au sens de la présente loi, toute limitation d’activité ou restriction de participation à la vie en société subie dans son environnement par une personne en raison d’une altération substantielle, durable ou définitive d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d’un polyhandicap ou d’un trouble de santé invalidant."


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