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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Solliès-Pont (83210)

Solliès-Pont (Var) compte 16 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Solliès-Pont (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT LA FERME DU GAPEAU - AVATH

Solliès-Pont (83)74 travailleursDepuis 1995
Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Solliès-Pont (Var) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Maraîchage, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Traiteur.

ESAT ESSOR 83

Cuers (83)à 5 km60 travailleursDepuis 1993
Nettoyage et entretien Services généraux ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cuers (Var) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Accueil, Maçonnerie, .

CVSI EA - agence est

Cuers (83)à 5 km6 travailleursDepuis 2017
Cette EA est ouverte depuis 2017 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cuers (Var) et propose les services suivants : Gravure, marquage, flocage et broderie.

ESAT PAUL ARENE

La Garde (83)à 7 km74 travailleursDepuis 1980
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Garde (Var) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, Conditionnement, colisage, Nettoyage de véhicules, , , Impression numérique, Nettoyage de locaux, GED (gestion électronique des documents).

ESAT AVATH Le CLOS BONAPARTE

Toulon (83)à 11 km145 travailleursDepuis 1972
... + 2 pôles

EA AVATH

Toulon (83)à 11 km40 travailleursDepuis 1972
Production industrielle
Cette EA est ouverte depuis 1972 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Toulon (Var) et propose les services suivants : , , Saisie informatique, Câblage, , .

ESAT BEAULIEU

Toulon (83)à 11 km80 travailleursDepuis 2001
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Toulon (Var) et propose les services suivants : , , Chocolaterie, , Repassage, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), .

ESAT "Hors Les Murs" - ADSEAAV

Toulon (83)à 11 km39 travailleursDepuis 2003
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 39 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Toulon (Var).

ESAT LES PALMIERS

Hyères (83)à 11 km163 travailleursDepuis 1972
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 163 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hyères (Var) et propose les services suivants : , , , Restauration collective interne, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), , .

CENTRE PROVENCAL DE LA MUCOVISCIDOSE

Hyères (83)à 11 km8 travailleursDepuis 2008
Communication et marketing
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Hyères (Var) et propose les services suivants : , Reprographie, , Création graphique, infographie et PAO, Création, développement et maintenance de sites internet, E-mailing.

AZUR MULTISERVICES

Hyères (83)à 11 km14 travailleursDepuis 2014
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 14 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Hyères (Var) et propose les services suivants : , Entretien et maintenance du mobilier urbain.

ESAT LE POSEIDON

La Seyne-sur-Mer (83)à 17 km90 travailleursDepuis 1986
Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Seyne-sur-Mer (Var) et propose les services suivants : , , Portage de repas, , Cuisine centrale, Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement cosmétique, , Remplissage, ensachage, flaconnage, Gestion de vente par correspondance et e-commerce.

EA FOLKE BERNADOTTE - CROIX-ROUGE FRANCAISE

La Seyne-sur-Mer (83)à 17 km3 travailleursDepuis 2019
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 3 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de La Seyne-sur-Mer (Var) et propose les services suivants : Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, , .

ESAT ANNE-MARIE & JEAN BIDART

Six-Fours-les-Plages (83)à 20 km95 travailleursDepuis 1989
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 95 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Six-Fours-les-Plages (Var) et propose les services suivants : , Floriculture, production de plantes, , , .

ESAT SAIMPA

Brignoles (83)à 24 km30 travailleursDepuis 2003
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Construction et bâtiment
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Brignoles (Var) et propose les services suivants : , , , , Peinture.

ESAT LE MAS DE PARACOL

Le Val (83)à 28 km51 travailleursDepuis 1988
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Val (Var) et propose les services suivants : Pose de clôtures et de balustrades, , Couture, petites et grandes séries, Conditionnement alimentaire, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Au-delà de la réponse aux attentes techniques et financiers d'un besoin, les ESAT et Entreprises Adaptées permettent d'apporter une solution globale aux enjeux RSE de leurs clients. En effet, acheter à ces prestataires permet de cocher le pilier social et éthique de la RSE en contribuant à la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi et en travaillant avec des fournisseurs champions de la Qualité de Vie au Travail (QVT). Par ailleurs, les ESAT et Entreprises Adaptées rayonnent très souvent sur un périmètre local et permettent donc d'acheter en circuit court, contribuant ainsi à la réduction de l'empreinte carbone et à la préservation de l'environnement.

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT et EA sont des prestataires qui s'apparentent à de grosses TPE ou petites PME du territoire. Ces prestataires comptent en moyenne 90 travailleurs pour les ESAT et 44 salariés pour les Entreprises Adaptées. Ils peuvent accueillir toute typologie de handicap sur orientation des profils par la Maison des Personnes Handicapées (MDPH). Certains ESAT ou Entreprises Adaptées peuvent également n'être adaptés qu'à une typologie spécifique de handicap (psychique, mental, moteur, etc.) et ne peuvent donc accueillir que des publics atteints de ces handicaps.

Quels sont les principaux achats responsables ?

L'offre de services proposés par les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est très variée et s'articule autour de plus de 200 métiers regroupés sur une quinzaine de pôles de compétences. Il s'agit pour la majeure partie (70 %) de métiers de services que vous pourrez retrouver en intégralité sur l'annuaire du Réseau Gesat
Vous pourrez également retrouver toutes les tendances d'évolution de l'offre métiers proposée par les ESAT et Entreprises Adaptées au sein de l'Observatoire Économique National des achats auprès des ESAT et Entreprises Adaptées.

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés exige que toutes les organisations de plus de 20 salariés accueillent, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi leurs effectifs. Les employeurs qui ne se soumettent pas à cette obligation s’exposent au paiement d’une contribution financière proportionnelle au nombre de collaborateurs en situation de handicap manquant pour atteindre le taux cible.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).


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