ESAT & entreprises adaptées de la ville de Yutz (57110)
ESAT 'LE CORAIL'
Yutz (57)102 travailleursDepuis 1987ESAT LE CASTEL
Thionville (57)à 4 km103 travailleursDepuis 1979ESAT L'ENVOL
Bertrange (57)à 5 km64 travailleursDepuis 1970ESAT SAINTE AGATHE
Florange (57)à 6 km148 travailleursDepuis 1977Entreprise Adaptée LA FENSCH
Serémange-Erzange (57)à 8 km79 travailleursDepuis 1989ESAT LA VALLEE
Serémange-Erzange (57)à 8 km97 travailleursDepuis 1998ESAT ABBAYE DU JUSTEMONT
Vitry-sur-Orne (57)à 11 km92 travailleursDepuis 1984EICLOR
Rombas (57)à 13 km80 travailleursDepuis 1996ESAT LE POINT DU JOUR
Pierrevillers (57)à 16 km120 travailleursDepuis 1969ORNE MOSELLE SERVICES
Norroy-le-Veneur (57)à 20 km75 travailleursDepuis 1992ESAT DE BRIEY
Val de Briey (54)à 21 km170 travailleursDepuis 1978EA LE COLIBRI SAINTE MARIE AUX CHENES
Sainte-Marie-aux-Chênes (57)à 22 km1 travailleursDepuisEA APF 57
Saint-Julien-lès-Metz (57)à 24 km75 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ST JULIEN
Saint-Julien-lès-Metz (57)à 24 km45 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DE VILLERS LA MONTAGNE
Villers-la-Montagne (54)à 29 km195 travailleursDepuis 1973ESAT DU BASSIN DE BRIEY SITE DE PIENNES
Piennes (54)à 29 km60 travailleursDepuis 1999Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
La RSE consiste à développer la performance de l’entreprise en prenant en compte trois grandes lignes directrices : l’environnement, l’économie et la société. Dans cette optique, la Responsabilité Sociétale des Entreprises doit être intégrée à tous les niveaux de l’entreprise (gouvernance, achats, supply chain, communication, ressources humaines, relations avec les parties prenantes…).
Pour être mené à bien, l'achat responsable doit faire l'objet d'anticipation et de démarches de sourcing approfondies. Il est, en effet, nécessaire d'étudier en amont toutes les opportunités d'éco-conception et de recours à des prestataires responsables tels que les ESAT et Entreprises Adaptées.
Il est également nécessaire d'inscrire les achats responsables au cœur de la politique achat de l'organisation en y associant de réels objectifs et en outillant les acheteurs.
L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).
Le Handicap peut être classifié en différentes typologies que sont :
Le handicap moteur : il se caractérise par une capacité limitée pour un individu de se déplacer, de réaliser des gestes, ou de bouger certains membres.
Le handicap sensoriel : il fait référence aux difficultés liées aux organes sensoriels, (exemple : handicap visuel ou auditif).
Le handicap psychique : il se définit par l'atteinte d'une pathologie mentale entraînant des troubles mentaux, affectifs et émotionnels ou une perturbation dans la personnalité.
Le handicap mental : il s'agit d'une déficience des fonctions mentales et intellectuelles, qui entraîne des difficultés de réflexion, de compréhension et de conceptualisation.
Développer une politique d’achats responsables en faisant appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est une manière efficace de se saisir des enjeux de Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE). Pionniers sur les enjeux d’inclusion et de qualité de vie au travail, mais aussi acteurs de l'économie locale et du "made in France", les ESAT-EA apportent une réponse globale à la stratégie RSE de leurs clients. Ils leur permettent en effet de contribuer à l’insertion, la montée en compétences et l’emploi des personnes en situation de handicap, de privilégier l’achat local et les circuits courts, et de diminuer leur contribution due dans le cadre de l’OETH, tout en encourageant le développement économique des territoires.