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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Loos (59120)

Loos (Nord) compte 60 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Loos (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA DYAD

Flers-en-Escrebieux (59)à 22 km113 travailleursDepuis 2002
Cette EA est ouverte depuis 2002 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Flers-en-Escrebieux (Nord) et propose les services suivants : Mise sous film, Conditionnement, colisage, Conditionnement alimentaire, Fabrication d’emballages.

ESAT SCHAFFNER

Grenay (62)à 25 km283 travailleursDepuis 1974
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Services généraux Nettoyage et entretien ... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 283 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Grenay (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Fournitures de bureau, papeterie, , , Etiquetage, collage, pliage, Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Couture, reprisage, retouches, Brochage, encartage, façonnage, Gestion des déchets papiers, , , Production de caisses, palettes, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, .

EA SCHAFFNER

Grenay (62)à 25 km15 travailleursDepuis 1990
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Grenay (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , .

ETTIQUE Douai

Douai (59)à 26 km0 travailleursDepuis 2018
Prestations administratives
Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Douai (Nord) et propose les services suivants : , , Mise sous pli, mailing, routage, Numérisation, Accueil, , , Logistique (gestion de stocks, expéditions).

ESAT DU RAQUET

Sin-le-Noble (59)à 27 km359 travailleursDepuis 2013
Construction et bâtiment ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2013 et accueille 359 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sin-le-Noble (Nord) et propose les services suivants : , , , Repassage, , Restauration collective interne, Cuisine centrale, , , , , Remplissage, ensachage, flaconnage, , , , , Stockage et préparation de commande.

Le Petit Plus Béthune

Béthune (62)à 28 km5 travailleursDepuis 2022
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Béthune (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Restaurant, cafétéria accueillant du public.

ESAT DE MONTIGNY

Montigny-en-Ostrevent (59)à 29 km60 travailleursDepuis 1985
Communication et marketing
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montigny-en-Ostrevent (Nord) et propose les services suivants : , Location de salles, Gîte rural, camping, , Centre équestre.

EA LA CORDÉE

Guesnain (59)à 29 km70 travailleursDepuis 1985
Cette EA est ouverte depuis 1985 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Guesnain (Nord) et propose les services suivants : Nettoyage industriel, , , , , , Nettoyage de véhicules, Création d'espaces verts.

ETHAP

Guesnain (59)à 29 km56 travailleursDepuis 1988
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Guesnain (Nord) et propose les services suivants : Gestion des déchets DEEE, Imprimerie, , Pose de revêtements de sol, , , , , Impression numérique, , Création graphique, infographie et PAO.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

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Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

D’après l'Observatoire économique national des achats responsables, la grande majorité des organisations (97 %) aspirent à continuer, ou à développer leur démarche d’achats responsables dans les deux années à venir. Les ESAT et Entreprises Adaptées souhaitent tout particulièrement développer leurs achats inclusifs dans les métiers suivants : entretien d’espaces verts, nettoyage de locaux et services généraux.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Pour travailler en milieu protégé ou adapté, une personne en situation de handicap peut se rapprocher de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) de son département, qui pourra l'aider à présenter son dossier à la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). En fonction de l'autonomie de la personne en situation de handicap, la CDAPH pourra l'orienter vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée, qui se chargera de l'accompagner dans son projet professionnel et dans son projet de vie.

Quels sont les principaux achats responsables ?

L'offre de services proposés par les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est très variée et s'articule autour de plus de 200 métiers regroupés sur une quinzaine de pôles de compétences. Il s'agit pour la majeure partie (70 %) de métiers de services que vous pourrez retrouver en intégralité sur l'annuaire du Réseau Gesat
Vous pourrez également retrouver toutes les tendances d'évolution de l'offre métiers proposée par les ESAT et Entreprises Adaptées au sein de l'Observatoire Économique National des achats auprès des ESAT et Entreprises Adaptées.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

La notion d’inclusion dans l’entreprise est le fait, pour une organisation privée ou publique, d’accueillir en tant que collaborateurs des personnes éloignées du marché de l’emploi, pour des raisons variées (âge, origine socio-culturelle, handicap…). L’entreprise inclusive contribue ainsi à répondre à des enjeux sociétaux majeurs, qui peuvent s’inscrire dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).


Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

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