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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Dozulé (14430)

Dozulé (Calvados) compte 18 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Dozulé (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA ANAIS Deauville - St Arnoult

Saint-Arnoult (14)à 15 km13 travailleursDepuis 1988
Services généraux Production industrielle ... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Arnoult (Calvados) et propose les services suivants : , Conciergerie et bien-être au travail, Fabrication et montage de matériel électronique, Gestion des déchets papiers, Gestion des déchets plastiques, Démantèlement et assemblage d'extincteurs, , , Floriculture, production de plantes, Logistique (gestion de stocks, expéditions).

ESAT ANAIS DE DEAUVILLE – SAINT-ARNOULT

Saint-Arnoult (14)à 15 km50 travailleursDepuis 1994
Nettoyage et entretien Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Arnoult (Calvados) et propose les services suivants : , , Restauration collective interne, , Production de mobilier (intérieur ou extérieur).

EA GUY NEMER

Colombelles (14)à 18 km32 travailleursDepuis 1982
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1982 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Colombelles (Calvados) et propose les services suivants : Menuiserie, , , Déménagement, débarras, Câblage, Vitrerie et volets, Nettoyage de véhicules.

ESAT (APAEI) - COLOMBELLES

Colombelles (14)à 18 km114 travailleursDepuis 1990
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 114 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Colombelles (Calvados) et propose les services suivants : Conditionnement alimentaire, Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Chocolaterie, , , Paniers gourmands.

ESAT Philippe de Bourgoing DE GIBERVILLE

Giberville (14)à 18 km63 travailleursDepuis 1973
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 63 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Giberville (Calvados) et propose les services suivants : , , Fabrication et montage de matériel électrique, , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , Petite maintenance technique, Numérisation, Saisie informatique, Objets d'artisanat divers, .

EA DE L'AIGUILLON

Mondeville (14)à 20 km13 travailleursDepuis 1998
Communication et marketing ... + 4 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Mondeville (Calvados) et propose les services suivants : , Gravure, marquage, flocage et broderie, Objets publicitaires, , , Fournitures de bureau, papeterie, Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien, Remplissage, ensachage, flaconnage, , .

ATELIER DE LA ROSELIERE - Mondeville

Mondeville (14)à 20 km0 travailleursDepuis
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Mondeville (Calvados).

ESAT DE LIBISEY

Hérouville-Saint-Clair (14)à 21 km116 travailleursDepuis 1974
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 116 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Hérouville-Saint-Clair (Calvados) et propose les services suivants : , , , .

EXTALEA GRAND-OUEST

Hérouville-Saint-Clair (14)à 21 km6 travailleursDepuis 2015
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Hérouville-Saint-Clair (Calvados) et propose les services suivants : Autres services RH, Gestion de paie.

ESAT ATELIERS DU PAYS D'AUGE - LISIEUX

Lisieux (14)à 21 km140 travailleursDepuis 1973
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 140 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lisieux (Calvados) et propose les services suivants : , , Production de cadres, présentoirs, , , , , , , Imprimerie.

ATELIER CONTACT APAJH

Cormelles-le-Royal (14)à 22 km133 travailleursDepuis 1988
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 133 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cormelles-le-Royal (Calvados) et propose les services suivants : , Maintenance de matériel électrique, électronique, , , Blanchisserie.

ACSEA / ESAT INTERMEDIAIRE HORS MURS

Caen (14)à 24 km38 travailleursDepuis 2008
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 38 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Caen (Calvados) et propose les services suivants : , , , .

AfB Normandie

Caen (14)à 24 km34 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2017 et accueille 34 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Caen (Calvados) et propose les services suivants : Réemploi de matériel informatique ou téléphonique, .

LA PASSERELLE VERTE

Ifs (14)à 24 km60 travailleursDepuis 2005
Cet ESAT est ouvert depuis 2005 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ifs (Calvados) et propose les services suivants : , , , Élevage de viandes et volailles.

ESAT CLEOS APAJH

Ifs (14)à 24 km90 travailleursDepuis 1992
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ifs (Calvados) et propose les services suivants : , , Démantèlement de DEEE, , , Vêtements, textiles divers, Pépinières, Couture, reprisage, retouches, Menuiserie et serrurerie.

ESAT APAEI DE CAEN SITE DE ST ANDRE SUR ORNE

Saint-André-sur-Orne (14)à 27 km110 travailleursDepuis 1970
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1970 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-André-sur-Orne (Calvados) et propose les services suivants : , Animation de séminaires et accueils pédagogiques, , , , Traduction de documents, .

HANDYJOB

Bretteville-sur-Odon (14)à 28 km140 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Construction et bâtiment ... + 5 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2011 et accueille 140 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bretteville-sur-Odon (Calvados) et propose les services suivants : , , , Création graphique, infographie et PAO, Agence de communication, Production audiovisuelle, vidéos, Création, développement et maintenance de sites internet, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , , Serrurerie-métallerie, Gestion des déchets DEEE.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Conformément au PNAD (Plan National pour des Achats Durables), les organismes publics doivent atteindre 2 objectifs d’envergure d’ici à 2025 relatifs à leurs achats responsables. D’une part, 100 % des contrats notifiés devront inclure au moins une considération à caractère environnemental. D’autre part, 30 % des contrats devront intégrer une considération de nature sociale.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Réaliser des achats inclusifs auprès d’ESAT ou d'Entreprises adaptées permet en effet de participer, de manière indirecte, à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. C’est grâce à ce genre d’initiatives et aux dispositifs passerelles mis en place par ces structures que 54 % des entreprises privées et organismes publics emploient aujourd’hui des travailleurs handicapés.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables sont pilotés par la direction des achats, sous l'impulsion de la Direction Générale, du Responsable RSE, Développement durable ou encore du Responsable Diversité et de la Mission Handicap lorsqu'il s'agit d'achats inclusifs. De plus en plus d'organisations créent des comités de pilotage rassemblant toutes les parties prenantes de l'achat responsable. Désigner une personne dédiée à ce sujet est un facteur clé de succès dans une stratégie d'achats responsables.

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif, c'est participer à l'intégration et à la non-exclusion sociale d’une personne ou d'une catégorie de personnes, peu importe ses différences. En ce sens, les ESAT et les Entreprises Adaptées sont des acteurs inclusifs, en permettant aux personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle, voire d'intégrer un milieu dit ordinaire.


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