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Le département «Rhône» compte 64 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Rhône» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
Cette EA est ouverte depuis 2005 et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Thizy-les-Bourgs (Rhône)et propose les services suivants : Restauration collective interne.
Cette EA est ouverte depuis 1995 et accueille 36 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Décines-Charpieu (Rhône)et propose les services suivants : Fournitures de bureau, papeterie, , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1997 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Meyzieu (Rhône)et propose les services suivants : , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeurbanne (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , Restauration de meubles, cannage, paillage, .
Cet ESAT est ouvert depuis 2005 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeurbanne (Rhône)et propose les services suivants : Gestion de courrier sortant, , , , , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2004 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lyon 7 (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , Restaurant, cafétéria accueillant du public, , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 153 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lyon 7 (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 93 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Meys (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , Production de panneaux à base de bois, , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Amplepuis (Rhône)et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vénissieux (Rhône)et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 150 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rillieux-la-Pape (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 180 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vaulx-en-Velin (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , Maintenance et réparation mécanique, , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 63 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vaulx-en-Velin (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 140 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeurbanne (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1961 et accueille 92 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sainte-Foy-lès-Lyon (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lyon 7 (Rhône)et propose les services suivants : Transport de personnes, Livraisons, coursier.
Cet ESAT est ouvert depuis 2000 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Fons (Rhône)et propose les services suivants : , , Objets d'artisanat divers.
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lyon 7 (Rhône)et propose les services suivants : Gestion d'appels entrants (hotline, SAV), .
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 9 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lyon 9 (Rhône)et propose les services suivants : .
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 9 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lyon 6 (Rhône)et propose les services suivants : , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeurbanne (Rhône)et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 2002 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sain-Bel (Rhône)et propose les services suivants : , , Portage de repas, Cuisine centrale.
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône)et propose les services suivants : , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1993 et accueille 34 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lyon 8 (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 220 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Belleville-en-Beaujolais (Rhône)et propose les services suivants : , , Fabrication d’emballages, , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1962 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villeurbanne (Rhône)et propose les services suivants : , , , , , , , , , , .
Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?
En tant que prestataires éligibles aux clauses sociales d’insertion dans les marchés publics, les ESAT et les Entreprises Adaptées sont en mesure de répondre aux heures d'insertion à travers des prestations réalisées en sous-traitance, en mise à disposition de main-d’œuvre ou encore à travers des partenariats en co-traitance.
Qu’est-ce que l’ESS ?
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?
Les ESAT et EA sont des prestataires qui s'apparentent à de grosses TPE ou petites PME du territoire. Ces prestataires comptent en moyenne 90 travailleurs pour les ESAT et 44 salariés pour les Entreprises Adaptées. Ils peuvent accueillir toute typologie de handicap sur orientation des profils par la Maison des Personnes Handicapées (MDPH). Certains ESAT ou Entreprises Adaptées peuvent également n'être adaptés qu'à une typologie spécifique de handicap (psychique, mental, moteur, etc.) et ne peuvent donc accueillir que des publics atteints de ces handicaps.
Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?
Depuis 40 ans, le Réseau Gesat a pour mission de créer la rencontre entre les ESAT et Entreprises Adaptées et leurs clients privés et publics. À ce titre, les services proposés sur reseau-gesat.com ont vocation à faciliter les achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées : l'annuaire recense l'intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire, positionnés dans plus de 200 filières métiers et 14 pôles de compétences. En parallèle, la place de marché du Réseau Gesat permet aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).
Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?
L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés exige que toutes les organisations de plus de 20 salariés accueillent, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi leurs effectifs. Les employeurs qui ne se soumettent pas à cette obligation s’exposent au paiement d’une contribution financière proportionnelle au nombre de collaborateurs en situation de handicap manquant pour atteindre le taux cible.