ESAT & entreprises adaptées de la ville de Retiers (35240)
Association FILEAS - Site de Retiers
Retiers (35)145 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESATCO CHÂTEAUBRIANT (Ateliers de la Mée)
Châteaubriant (44)à 21 km101 travailleursDepuis 1973ESATCO MEZ'EA
Châteaubriant (44)à 21 km10 travailleursDepuis 2021EA PAYSAGE SERVICES
Vern-sur-Seiche (35)à 22 km31 travailleursDepuis 1996TALENDI - SITE DE SAINT-ERBLON
Saint-Erblon (35)à 23 km0 travailleursDepuisSEVEL SERVICES RENNES
Orgères (35)à 23 km70 travailleursDepuis 2010EA NOTRE AVENIR
Bain-de-Bretagne (35)à 23 km23 travailleursDepuis 1996ESAT "CAT NOTRE-AVENIR"
Bain-de-Bretagne (35)à 23 km96 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
HANDIRECT RENNES
Chantepie (35)à 24 km15 travailleursDepuis 2009ESAT DE POUANCE
Ombrée d'Anjou (49)à 24 km18 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LES ATELIERS DE LA MABILAIS
Noyal-sur-Vilaine (35)à 24 km92 travailleursDepuis 1973VIDEAL 35
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 25 km34 travailleursDepuis 2003ESAT-R LE PONCEAU
La Selle-Craonnaise (53)à 25 km42 travailleursDepuis 1973Association FILEAS - Site de Vitré
Vitré (35)à 26 km145 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
COMME A LA MAISON
Vitré (35)à 26 km5 travailleursDepuis 2019TALENDI - SITE DE CHARTRES-DE-BRETAGNE
Chartres-de-Bretagne (35)à 28 km1 travailleursDepuisUTOPI CESSON SEVIGNE
Cesson-Sévigné (35)à 28 km204 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Il convient tout d'abord de rappeler que les ESAT et Entreprises Adaptées figurent parmi les publics éligibles aux clauses sociales d'insertion. À ce titre, tout soumissionnaire à un marché public peut répondre en co-traitance ou en sous-traitance avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée pour répondre au volume d'heures clausées. Il peut également avoir recours à la mise à disposition de personnel (par un prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée) qui interviendra dans le cadre de la prestation qui sera à réaliser pour le donneur d'ordres.
Il existe 6 familles de handicaps. Le handicap moteur, causant des difficultés à se déplacer, conserver ou changer de position, effectuer certains gestes. Le handicap visuel, entraînant une perte de l’acuité visuelle pouvant aller jusqu’à la cécité. Le handicap auditif, résultant d'une difficulté, voire une impossibilité à percevoir et localiser les sons et la parole. Le handicap mental, causant une difficulté à comprendre et une limitation dans la rapidité des fonctions mentales. Le handicap psychique, qui créé un déficit relationnel, ou des difficultés de concentration. Les maladies invalidantes, comme par exemple, les cancers, les maladies cardiovasculaires, le diabète...
Une Entreprise Adaptée Tremplin est une structure qui recrute, forme et accompagne des travailleurs en situation de handicap, sous un contrat à durée déterminée (CDD) Tremplin, d’une durée allant de 4 à 24 mois. L’entreprise met ensuite ces travailleurs à disposition de sociétés privées et d’organisations publiques, avec pour finalité de favoriser l’accès à l’emploi du travailleur handicapé.
Une EATT est une Entreprise Adaptée ayant pour critère différenciant de proposer exclusivement des services sous forme de contrats intérimaires. L’EATT se charge ainsi de sourcer les travailleurs intérimaires en situation de handicap pour répondre aux besoins des clients (entreprises privées ou organismes publics). Ce dispositif, en phase expérimentale aujourd’hui, vise à favoriser la professionnalisation des personnes en situation de handicap, à travers l’accompagnement individuel, l’accès à des formations et l’embauche.
Un ESAT est un établissement médico-social, contrôlé et agréé par le Ministère des Affaires Sociales, qui n’accueille que des personnes en situation de handicap (à l'exception de l'équipe encadrante). Un ESAT permet aux personnes en situation de handicap de développer leur autonomie et leurs compétences dans un milieu protégé. Une Entreprise Adaptée est une entreprise agréée « entreprise adaptée », contrôlée par le Ministère du Travail, qui compte dans ses effectifs au moins 55% de personnes en situation de handicap.