ESAT & entreprises adaptées de la ville de Bobigny (93000)
ATELIERS DES GUYARDS
Athis-Mons (91)à 22 km105 travailleursDepuis 1994EA ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 23 km11 travailleursDepuis 1996ESAT ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 23 km58 travailleursDepuis 1999ESAT LA CLEPSYDRE
Santeny (94)à 23 km72 travailleursDepuis 2001EA AVENIR APEI
Saint-Germain-en-Laye (78)à 24 km42 travailleursDepuis 1974ESAT Les Néfliers - AVENIR APEI
Saint-Germain-en-Laye (78)à 24 km130 travailleursDepuis 1973HANDEA
Versailles (78)à 24 km80 travailleursDepuis 2008LCMH Interim
Versailles (78)à 24 km10 travailleursDepuis 2019ESAT DE ROSEBRIE
Mandres-les-Roses (94)à 24 km160 travailleursDepuis 1975ESAT LA PYRAMIDE
Ozoir-la-Ferrière (77)à 24 km86 travailleursDepuis 1994TERRAFOLIO
Les Loges-en-Josas (78)à 24 km15 travailleursDepuis 2016ESAT JEAN PIERRAT
Buc (78)à 26 km160 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA CARDON
Palaiseau (91)à 26 km128 travailleursDepuis 1971CITAD'AILES
Palaiseau (91)à 26 km12 travailleursDepuis 2016EA Févier d'Or
Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 26 km8 travailleursDepuis 2018ESAT ANAIS SAINT-OUEN L'AUMÔNE
Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 26 km85 travailleursDepuis 1969EA LOXY
Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 26 km35 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA ALTHEA Essonne
Saclay (91)à 26 km35 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)
Poissy (78)à 27 km100 travailleursDepuis 1963SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE
Poissy (78)à 27 km150 travailleursDepuis 1993LES ATELIERS DE LA PRAIRIE
Villebon-sur-Yvette (91)à 27 km115 travailleursDepuis 2002Yumaincap
Villebon-sur-Yvette (91)à 27 km7 travailleursDepuis 2018ESAT GUSTAVE EIFFEL
Andrésy (78)à 27 km110 travailleursDepuis 1974VIVRE ENSEMBLE
Chambourcy (78)à 27 km105 travailleursDepuis 1968LE PREST'HA'TERRE - EAA 77
Brie-Comte-Robert (77)à 28 km10 travailleursDepuis 2014LES ATELIERS MORSAINTOIS
Morsang-sur-Orge (91)à 28 km120 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ENTREPRISE ADAPTEE CHLOROPHYLLE
Carrières-sous-Poissy (78)à 28 km128 travailleursDepuis 1985ESAT AVENIR
Persan (95)à 29 km165 travailleursDepuis 1982FALRET ESAT COTRA
Fontenay-le-Fleury (78)à 29 km105 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DU VAL D'EUROPE
Bailly-Romainvilliers (77)à 29 km110 travailleursDepuis 2003Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Un achat inclusif, ou solidaire, est une forme d’achat responsable qui contribue à l'insertion professionnelle, à la formation et la montée en compétences d’un public fragilisé, éloigné de l’emploi. Un achat réalisé auprès d’un ESAT, d’une entreprise adaptée, ou de tout autre acteur engagé dans la création d’emploi pour des personnes en situation de handicap, est un achat inclusif.
N’importe quelle entreprise, du secteur privé ou public, peut faire appel à une Entreprise Adaptée ou à un ESAT pour effectuer des achats responsables. Il est possible de collaborer sous différents types de contrats : sous-traitance, travail temporaire, CDD Tremplin… Afin d’identifier l’organisme socialement responsable adapté à votre projet, nous vous invitons à analyser les offres du marché. Pour faciliter ce sourcing, vous pouvez utiliser l’annuaire du Réseau Gesat, qui référence plus de 2200 ESAT et entreprises adaptées sur tout le territoire, ainsi que notre place de marché.
Les ESAT et Entreprises Adaptées accueillent tout type de handicap. Cependant, afin d'apporter l'accompagnement nécessaire à chacun, certains établissements se spécialisent dans l'accueil de personnes ayant la même typologie de handicap (par exemple, le handicap psychique, ou le handicap moteur).
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
Les entreprises privées ou organismes publics employant au moins 20 salariés ont pour obligation d'employer directement des travailleurs en situation de handicap à hauteur de 6% de leur effectif total. Lorsque ce taux d'emploi direct n'est pas atteint, le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées via des achats responsables vient en déduction de la contribution brute théorique. Cette déductibilité varie selon deux plafonds :
- En cas d'un taux d'emploi direct inférieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 50% de la contribution brute.
- En cas d'un taux d'emploi direct supérieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 75% de la contribution brute.