ESAT & entreprises adaptées de la ville de Limeil-Brévannes (94450)
ESAT DE LA BIEVRE
Paris 13 (75)à 13 km67 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LEOPOLD BELLAN
Paris 13 (75)à 13 km82 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT COS Regain
Paris 13 (75)à 13 km87 travailleursDepuis 2002Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ANRH PARIS 13
Paris 13 (75)à 13 km64 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
APF FRANCE HANDICAP INTERIM 13
Paris 13 (75)à 13 km3 travailleursDepuisSignataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HORS MURS LADAPT ESSONNE INSERTION
Évry-Courcouronnes (91)à 13 km50 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DE LA NACELLE
Évry-Courcouronnes (91)à 13 km179 travailleursDepuis 1996ESAT PIERRE BROSSOLETTE
Neuilly-sur-Marne (93)à 13 km75 travailleursDepuis 1987Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT APAJH JACQUES MONOD
Antony (92)à 13 km103 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
L'atelier du Courrier
Antony (92)à 13 km13 travailleursDepuis 2017LES ATELIERS MORSAINTOIS
Morsang-sur-Orge (91)à 14 km120 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LE CHÊNE
Bagneux (92)à 14 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 14 km55 travailleursDepuis 1984Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 14 km79 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA PYRAMIDE
Ozoir-la-Ferrière (77)à 14 km86 travailleursDepuis 1994ESAT L'ORANGE ÉPICÉE
Lieusaint (77)à 14 km70 travailleursDepuis 2006LOG'INS ARES & GXO LIEUSAINT
Lieusaint (77)à 14 km1 travailleursDepuis 2022LES ATELIERS DE ROSNY
Rosny-sous-Bois (93)à 14 km97 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Média Pi!
Rosny-sous-Bois (93)à 14 km19 travailleursDepuis 2016EA INSPIRIENCE
Montrouge (92)à 14 km8 travailleursDepuis 2013EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 14 km18 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
CMH Solutions
Montrouge (92)à 14 km18 travailleursDepuis 2015EA LE RELAIS DE SILLERY
Épinay-sur-Orge (91)à 14 km5 travailleursDepuis 2022ESAT MENILMONTANT
Paris 20 (75)à 14 km153 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT BASTILLE
Paris 11 (75)à 14 km166 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH ESAT de Paris 11ème
Paris 11 (75)à 14 km120 travailleursDepuis 1958Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 14 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 14 km80 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 14 km40 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
L'ESPERANCE
Paris 5 (75)à 15 km65 travailleursDepuis 1968Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT SANTEUIL
Paris 5 (75)à 15 km66 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT JEAN MOULIN
Paris 14 (75)à 15 km45 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT PLAISANCE
Paris 14 (75)à 15 km96 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Les Colombages
Paris 14 (75)à 15 km40 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH EA de Corbeil-Essonnes
Corbeil-Essonnes (91)à 15 km70 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH ESAT de Corbeil-Essonnes
Corbeil-Essonnes (91)à 15 km74 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Pierre BOREL
Gagny (93)à 15 km146 travailleursDepuis 1972ESAT IMO
Moissy-Cramayel (77)à 15 km45 travailleursDepuisEA ATF GAIA
Moissy-Cramayel (77)à 15 km80 travailleursDepuis 2008LE PREST'HA'TERRE - EAA 77
Moissy-Cramayel (77)à 15 km7 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT CHATILLON
Châtillon (92)à 15 km80 travailleursDepuis 2001ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE
Châtillon (92)à 15 km65 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)à 16 km245 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)à 16 km60 travailleursDepuis 2004Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT C.A.R.T. BANQUE DE FRANCE
Paris 1 (75)à 16 km22 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LES FOUGERES
Le Raincy (93)à 16 km105 travailleursDepuis 1981ESAT VIVRE DE CHATENAY
Châtenay-Malabry (92)à 16 km60 travailleursDepuis 1980Les autres villes du département
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La RSE consiste à développer la performance de l’entreprise en prenant en compte trois grandes lignes directrices : l’environnement, l’économie et la société. Dans cette optique, la Responsabilité Sociétale des Entreprises doit être intégrée à tous les niveaux de l’entreprise (gouvernance, achats, supply chain, communication, ressources humaines, relations avec les parties prenantes…).
Poussés par l'essor du e-commerce, de nombreux ESAT et Entreprises Adaptées ont créé de nouvelles activités dans les métiers de la logistique et du conditionnement. La sous-traitance industrielle (métallurgie, travail du bois, du plastique, électronique...), ainsi que les métiers du nettoyage, de l'entretien et de la restauration restent également très dynamiques.
Les organismes soumis au Code de la Commande publique doivent répondre à des objectifs en matière d'achats responsables, qui visent à les rendre exemplaires en la matière. Dans le cadre du Plan National des Achats Durables ou PNAD, ils doivent répondre, d'ici 2025, à deux objectifs majeurs : 100% des contrats doivent contenir au minimum une "considération environnementale" et 30% des contrats notifiés doivent contenir une "considération sociale".
N’importe quelle entreprise, du secteur privé ou public, peut faire appel à une Entreprise Adaptée ou à un ESAT pour effectuer des achats responsables. Il est possible de collaborer sous différents types de contrats : sous-traitance, travail temporaire, CDD Tremplin… Afin d’identifier l’organisme socialement responsable adapté à votre projet, nous vous invitons à analyser les offres du marché. Pour faciliter ce sourcing, vous pouvez utiliser l’annuaire du Réseau Gesat, qui référence plus de 2200 ESAT et entreprises adaptées sur tout le territoire, ainsi que notre place de marché.
Plusieurs principes majeurs encadrent les actions des organisations appartenant au secteur de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire). Ces dernières doivent en effet mettre en place une gouvernance démocratique, garantir une libre adhésion à leurs parties prenantes, répartir équitablement les excédents (sans lucrativité individuelle) et mener des actions à l’impact social ou collectif, entre autres. En tant qu’acteur de l’ESS, il faut également faire primer l’humain et l’objet social sur l’aspect économique.