ESAT & entreprises adaptées de la ville de Plaisir (78370)
VYV3 IDF - ESAT NOEL LE GAUD
Puteaux (92)à 22 km30 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA HETRAIE
Jouy-le-Moutier (95)à 22 km110 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA ANAIS CUISINE CENTRALE JOUY-LE-MOUTIER
Jouy-le-Moutier (95)à 22 km18 travailleursDepuis 2020ESAT LA CARDON
Palaiseau (91)à 23 km128 travailleursDepuis 1971CITAD'AILES
Palaiseau (91)à 23 km12 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT COPERNIC
Le Plessis-Robinson (92)à 23 km41 travailleursDepuis 1991ESAT LES ROBINSONS
Le Plessis-Robinson (92)à 23 km80 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
COPIVER
Le Plessis-Robinson (92)à 23 km30 travailleursDepuis 2008ESAT VIVRE DE CHATENAY
Châtenay-Malabry (92)à 23 km60 travailleursDepuis 1980ESAT L'ATELIER
Châtenay-Malabry (92)à 23 km100 travailleursDepuis 1961Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING
Issy-les-Moulineaux (92)à 23 km98 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LE CHENE 2
Gazeran (78)à 23 km65 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)à 23 km61 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
HANDIRECT SERVICES
La Garenne-Colombes (92)à 23 km180 travailleursDepuis 1996LES ATELIERS DE LA PRAIRIE
Villebon-sur-Yvette (91)à 23 km115 travailleursDepuis 2002Yumaincap
Villebon-sur-Yvette (91)à 23 km7 travailleursDepuis 2018CVSI EA - agence IdF
Villebon-sur-Yvette (91)à 23 km0 travailleursDepuisHENERGY
Courbevoie (92)à 24 km15 travailleursDepuisHUMANDO PLURIELS
Courbevoie (92)à 24 km19 travailleursDepuisESAT CHATILLON
Châtillon (92)à 24 km80 travailleursDepuis 2001ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE
Châtillon (92)à 24 km65 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU
Colombes (92)à 24 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LES VOIES DU BOIS
Colombes (92)à 24 km76 travailleursDepuis 1968SOURDLINE DEVELOPPEMENT
Colombes (92)à 24 km12 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
BISCORNU
Colombes (92)à 24 km10 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HOVIA 16ème
Paris 16 (75)à 24 km140 travailleursDepuis 1971Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT L'ENVOL DELOS APEI 78
Mantes-la-Ville (78)à 25 km186 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT
Argenteuil (95)à 25 km136 travailleursDepuis 1985Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
CEDRE
Argenteuil (95)à 25 km122 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LA MONTAGNE
Cormeilles-en-Parisis (95)à 25 km93 travailleursDepuis 1984ESAT de la Protection Sociale de Vaugirard - Jean Chérioux
Paris 15 (75)à 25 km95 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT VIALA
Paris 15 (75)à 25 km41 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ITEKWAY SABOOJ
Paris 15 (75)à 25 km5 travailleursDepuis 2009FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 25 km2 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LEOPOLD BELLAN DE MAGNANVILLE
Magnanville (78)à 26 km39 travailleursDepuis 2008ESAT LA VIE EN HERBES
Marcoussis (91)à 26 km80 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT APAJH JACQUES MONOD
Antony (92)à 26 km103 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
L'atelier du Courrier
Antony (92)à 26 km13 travailleursDepuis 2017ESAT APAJH LEVALLOIS-PERRET
Levallois-Perret (92)à 26 km90 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA APAJH DE LEVALLOIS
Levallois-Perret (92)à 26 km196 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ATIMIC
Levallois-Perret (92)à 26 km50 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EN 10 SAVEURS
Levallois-Perret (92)à 26 km6 travailleursDepuis 2019LE CHÊNE
Bagneux (92)à 26 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 26 km55 travailleursDepuis 1984Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 26 km79 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA INSPIRIENCE
Montrouge (92)à 26 km8 travailleursDepuis 2013EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 26 km18 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
CMH Solutions
Montrouge (92)à 26 km18 travailleursDepuis 2015ESAT DES BELLEVUES
Cergy (95)à 27 km80 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
L’Entreprise adaptée et l’ESAT ont pour mission de faciliter l’intégration des personnes en situation de handicap via une activité professionnelle. En proposant à ces personnes un parcours professionnel dans des conditions adaptées à leur handicap, ces établissements ont une double vocation, sociale et économique. Les ESAT et les EA proposent leurs services dans plus de 200 métiers, ce qui permet à leurs collaborateurs de développer leurs compétences dans des domaines d'activité variés.
Un achat responsable, ou solidaire, fait référence à l’acquisition d’un produit ou d’un service auprès d’un fournisseur engagé dans une démarche sociale, environnementale ou d’économie solidaire. Les achats effectués auprès d’Entreprises adaptées ou d’ESAT sont des exemples d’achats responsables. Pour une entreprise, réaliser des achats responsables fait partie des actions pouvant s’intégrer à une démarche RSE.
L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).
L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.
L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.